岗位职责:
高端岗位交付：负责承接集团及各客户单位高端及海外关键岗位的猎头招聘需求，独立完成从职位分析、人才寻访、简历筛选、面试组织到录用沟通、入职跟进的全流程交付。
人才地图绘制：聚焦新能源、智能网联、人工智能、智能制造等战新领域，定向绘制核心人才地图，建立并持续更新目标企业人才分布图谱。
岗位画像建模：深度理解客户业务痛点与用人需求，参与关键岗位画像的编制与迭代，提升人才与岗位的匹配精度。
渠道资源运用：熟练运用猎头供应商库、LinkedIn/脉脉/Boss直聘等公开渠道及行业人脉资源，开展精准寻访与定向挖猎。
客户关系维护：对接各客户单位HR及业务部门负责人，深入了解业务场景与人才需求，建立长期信任合作关系。

任职资格:
学历：大学本科及以上学历。
经验：具有猎头或招聘相关领域2年以上从业经验，有汽车行业（新能源、智能驾驶、智能座舱等方向）招聘交付经验者优先。
能力：具备较强的寻访能力与沟通谈判技巧，能独立完成高端岗位的全流程交付。
素质：结果导向，抗压能力强，具备良好的客户服务意识与团队协作精神。