【工作内容】
（一）从科研项目、人才队伍到资源配置与运行保障，理解科研机构如何组织创新、推动任务实施；
（二）参与研究所建设和管理实践，在解决实际问题的过程中提升专业能力；
（三）系统提升公文写作、项目管理、沟通协调、综合研判和组织执行能力；
（四）参与新所管理体系和业务流程建设，在研究所重要发展阶段积累难得的实践经验；
（五）与科研人员、工程技术人员和专业管理团队共同工作，持续了解科技创新前沿；
（六）参与制度、流程和组织体系的持续完善，与研究所共同成长。

【任职要求】
（一）2027届应届硕士、博士毕业生，具有材料学、物理学等相关理工科专业背景；
（二）政治面貌为中共党员或中共预备党员；
（三）原则上曾担任学生会、研究生会主要学生干部，或有大型学生组织负责人经历，或有高校、科研机构相关实习经验者优先；
（四） 具有良好的思想政治素质、职业道德和责任意识；
（五） 具备较强的学习能力、沟通能力和团队协作意识；
（六） 具有较强的公文写作能力与表达能力。

【岗位亮点】
（一）事业发展平台。依托中国科学院科研体系和中央事业法人单位平台，参与研究所建设及相关科研管理工作。
（二）培养发展支持。通过岗位实践、任务锻炼和培养支持，逐步建立科研管理的专业能力与全局视野。
（三）职业发展机会 。结合个人特点、实践表现和研究所发展需要，为优秀人才提供持续成长和岗位发展空间。
（四）薪酬与生活保障
1.提供具有市场竞争力的薪资待遇；
2.依法足额缴纳社会保险和住房公积金；
3.提供周转住房，可拎包入住；
4.符合条件者可申请广东省、东莞市有关人才补贴；
5.提供餐费补贴、年度体检、节日福利、工会活动及运动休闲设施等园区配套。
（五）事业编制机会。考核通过者纳入中央直属事业编制。