公司介绍:
vivo西北(甘肃、青海、宁夏、新疆)现拥有员工5000余人,是vivo智能手机唯一授权一级公司,集团始终秉持“视人才为公司最宝贵的财富”的用人理念,旨在打造一支创造力丰富,执行力一流,凝聚力超凡的vivo团队。
vivo充分吸纳、发展本地的人才资源,布局了全球化研发网络,范围包括5G通信、人工智能、工业设计、影像技术等众多个人消费电子产品和服务的前沿领域。同时秉承“本分、设计驱动、用户导向、学习、团队”等企业核心价值观,vivo在整个价值链中遵循并贯彻可持续发展策略,致力于成为一家更健康、更长久的世界一流企业。
“雏鹰计划”人才工程简介:
“雏鹰计划”是集团人才储备战略的品牌项目。于2016年正式启动,是公司着眼于企业未来发展战略需要,而实施的一项长期的人才引进和人才培养计划,旨在孵化培养并成就最具生长潜力的大学生人才!针对吸纳高素质人才应运而生“雏鹰计划”旨在较短的时间内培育符合公司发展需求且能够高度胜任岗位的高素质人才,计划3-5年内将“雏鹰计划”培养为公司中层管理者和业务骨干。
【雏鹰计划】发展阶段
1、雏鹰阶段 》》》感知vivo(6个月)
培训 企业文化融入 导师机制 定岗培训
2、飞鹰阶段 》》》迎接挑战(1年)
内训 项目实践 专业化提升
3、精鹰阶段 》》》把握机遇(2-3年)
深度培养 压力管理 职业化塑造
4、雄鹰阶段 》》》成就事业(3年)
高阶管理培训 团队管理 职业发展
招聘岗位:
vivo“雏鹰计划”管培生-营销方向
●薪资标准:5000元-7000元/月
●岗位职责:
①负责宁夏区域市场维护及团队管理;
②负责所管辖区域vivo品牌的宣传及推广;
③负责客户关系维护,门店日常管理工作。
●任职要求:
①本科及以上学历,有学生会、社团经验优先;
②有很好的沟通能力和人际交往能力,性格乐观,积极向上;
③热爱营销工作,有野心,肯努力,有目标,敢担当,积极向上,有责任心。
vivo“雏鹰计划”管培生-售后方向(5k-7k)
●薪资标准:5000元-7000元/月
●岗位职责:
①负责售后服务现场的基础管理,提供专业服务
②日常活动组织策划及活动效果评估
③网点数据统计及分析,保证日常工作高效展开
●任职资格:
①大学本科学历,专业不限,熟练使用电脑办公软件
②性格开朗,有亲和力,普通话准确
③具备良好的沟通协调能力,负有责任心
福利及待遇:
●工作地点:宁夏区域
●覆盖区域:甘肃、青海、宁夏、新疆、印度、孟加拉、荷兰、比利时、卢森堡
●薪资构成:底薪 绩效 话补 车补 年终奖金 年底双薪 工龄工资 专业证书补贴 结婚礼金 生育补贴等
●其他福利:六险一金 提供食宿 带薪培训 出国旅游 节日礼金 生日礼品 内购优惠 定期团建 “雏鹰”特色活动
●假期:各类带薪休假(法定假日、婚丧假、产假、哺乳假、年假等)
联系我们:
公司地址:银川市兴庆区民族南街民都国际大厦17楼1704
联系人:王女士
手机:17609518869(微信同号)