宣讲单位：北京中公教育科技有限公司黑龙江分公司

所在学校：东北农业大学

宣讲地点：音乐厅106

 

中公教育集团创建于1999年。自创立以来，中公教育已由一家北大毕业生自主创业的信息技术与教育服务机构，发展为教育服务业的综合性企业集团，是一个集公务员、事业单位工作人员、教师考试、医疗卫生考试、村干部等各类公职人员录用考试教育教学研究、考前培训、考试辅导图书、音像、网络、教材等产品编辑、出版、发行于一体的知识产业实体。

黑龙江中公教育招贤纳士

一、公司简介

中公教育集团创建于1999年。自创立以来，中公教育已由一家北大毕业生自主创业的信息技术与教育服务机构，发展为教育服务业的综合性企业集团，是一个集公务员、事业单位工作人员、教师考试、医疗卫生考试、村干部等各类公职人员录用考试教育教学研究、考前培训、考试辅导图书、音像、网络、教材等产品编辑、出版、发行于一体的知识产业实体。

二、招聘岗位

1. 储备干部

岗位职责：

Ø 根据各业务部门轮岗计划安排，了解、熟悉、掌握公司和分校各岗位不同业务运作流程、规章制度及技能要求；

Ø 参加公司组织的各项知识技能和管理培训及考核；

Ø 通过公司针对储备校长和储备干部制定的学习计划，在一定培养周期内通过考核作为晋升的指标；

Ø 因个人能力定岗，担当业务部门骨干或管理人员（如分校校长、项目负责人等），独立开展各项工作。

任职资格：

Ø 品行端正优良，敢于付出奉献，学历能力强，具有团队协作精神，热爱教育事业；

Ø 本科及以上学历（应届毕业或毕业两年内）；有学生干部经历，曾任班级、学生会、协会等主要负责人；市场营销、管理学类、教育学类等相关专业优先；

Ø 能够接受全省派遣。

2. 课程顾问

岗位职责：

Ø 负责课程及产品的销售工作；

Ø 对于到店咨询的学员进行接待与课程引导；

Ø 日常对意向学员进行电话回访，解决咨询问题；

Ø 其他与课程咨询相关工作。

任职资格：

Ø 本科及以上学历，优秀者可放宽至大专；

Ø 热爱教育事业，愿意从事销售咨询工作，具有良好的学习能力、沟通表达能力、应变能力以及团队协作能力，有一定办公软件操作基础；

Ø 有教辅、营销经验者优先考虑。

3. 讲师

岗位职责：

Ø 负责相关课程的讲授及后续学员辅导等工作，保障教学任务的完成；

Ø 参与相关课程所需资料的编写和研发；

Ø 承担教学课题的研究，着力进行各专项命题趋势、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究。

任职资格：

Ø 态度：追求教育理想，热爱教育事业，传递爱与奉献，把学员的事当成自己的事；

Ø 能力：语言表达流畅，逻辑思维清晰，学习能力强，能够与企业共同进步；

Ø 学历：研究生及以上学历，专业匹配，品学兼优，优秀者可放宽至本科；

Ø 经验：有授课经验或相关考试经历者优先。

4. 实习生

岗位职责：

Ø 学习各个岗位的基本业务技能，接受岗位负责人的任务指标。

Ø 学习各岗位的项目管理经验，并能高效完成管理工作。

Ø 配合部门完成市场宣传、咨询等相应工作。

任职要求：

Ø 本科及以上学历，应届优秀本科生优先；

Ø 大学期间，担任过班委及以上学生干部，获得校级以上竞赛优胜者、社会实践表现突出者，可承受一定压力，面对挑战可主动灵活的解决问题，有潜在领导素质。

Ø 强烈的事业心与责任感、积极要求进步，能熟练掌握办公自动化软件。

Ø 认同中公教育企业文化，热爱教育事业，乐于迎接挑战。

5. 助教

岗位职责：

Ø 围绕提高学习效率、提升学习成绩为工作导向，创新方式方法，为学员提供特色督学、助学的服务，围绕提高学员成绩，保证服务科学性，协议学员提高通过率；

Ø 助学：帮助学员学习，解答学员问题； 解答题目上的问题、解答如何备考的疑惑、解答选择哪岗的困惑等等；

Ø 督学：督促、监督学员学习； 组织各类提升学习的活动，比如模考、个性化点拨、课后练习、模拟练习、知识点串讲等；帮助学员高效利用课后时间，践行为提升学员成绩为工作导向的目标；

任职资格：

Ø 统招本科以上学历，有过国考、省考等公职类考试经历、笔试120分以上优先考虑；

Ø 有过人文社科类的考研经历者优先考虑；

Ø 熟练使用Excel办公软件，对各类小程序线上办公软件熟练者优先考虑；

Ø 有学习力、有责任心、有耐心；

Ø 有良好的语言表达和沟通能力；

6. 新媒体运营专员

岗位职责：

Ø 负责公司新媒体平台（微信、微博、抖音、视频号、小红书、B站、社群等）整体搭建、运营工作，完成撰稿相关资料的搜集、整理、编辑输出等；

Ø 负责新媒体平台运营策略规划，抓住用户需求及时调整运营方案，根据品牌及业务需求，策划相关内容、营销活动产出图文、视频等多种形式内容，实现品牌传播；

Ø 负责新媒体平台的粉丝互动、社群运营与日常维护工作，与用户有效沟通，提升用户活跃度；

Ø 熟悉主流自媒体平台运营规则，完成自媒体账号的日常账号管理、数据分析评估等日常运营工作。

任职资格：

Ø 本科以上或同等学历，1年以上新媒体运营、对微信、微博、抖音、视频号、小红书、B站、社群等新媒体平台有深入的了解；

Ø 拥有线上各平台运营经历，熟悉了解运营规则，有良好的文案功底，熟练使用内容排版工具，会使用图片编辑和视频编辑软件；

Ø 具有较好的审美及创意策划能力，认真负责、爱思考，具有优秀的学习、自驱和执行能力，具有较强的逻辑性和抗压能力良好的沟通界面和人际交往能力。

三、薪酬福利

1. 薪酬：

（1）储备干部：试用期月薪5-8K，上不封顶；学生干部、在校学习成绩优异者起薪根据实际情况进行调整；转正定岗后根据岗位定薪。

（2）课程顾问：月薪4-10K，薪酬结构为基本工资 绩效 提成；

（3）讲师岗：入职1-2年，年薪10-20万，上不封顶。

2. 基本福利：

带薪培训 五险 带薪假期(年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假)等。

四、简历投递

咨询电话：0451-85693511

简历投递邮箱：heilongjiangzhaopin@***com，投递主题：姓名 意向工作地点 应聘职位；请将简历以附件形式发送。