CET中电技术
今天 周一 18:30-20:30
南京航空航天大学
将军路校区东区D1教学楼D1110CET中电技术 2025届秋季校园招聘简章
公司简介
深圳市中电电力技术股份有限公司（以下简称“CET中电技术”）创立于1993年，是国家级制造业单项冠军企业、国家级专精特新“小巨人”企业、首批国家级高新技术企业。在智能终端研发、电能管理专用工业软件研发、系统集成、生产制造、用户现场服务、市场营销等方面构建了领先的整体优势，综合实力位于国内第一梯队，技术水平已跻身国际领先行列。
CET中电技术以电力系统、工业与能源、建筑与市政、数据中心与电信运营商、交通基础设施、水利水务等行业的客户需求为导向，借力第四次工业革命技术赋能电力二次技术，运用电工技术、微处理器技术、“云大物移智链”等技术，研发出丰富实用的智能终端、电能管理专用工业软件、系统解决方案。与世界各地合作伙伴一起，为越来越多的客户提供电能管理和能源管理相关产品与服务。
CET“百人计划”
1、目标
围绕“打造活108年的好企业，成长为电能管理及能源管理领域的中国的世界级企业”的战略目标，CET计划从双一流高校中持续招聘和引进优秀研发人才和储备干部人才，重点培养造就公司未来的领导者、团队负责人、核心技术负责人。
2、事业平台
l 提供多通道职业发展路径和多样化岗位选择，通过灵活的转岗机制，确保个人发展与公司发展有机结合，实现个人与公司共同成长；
l 提供参与挑战性前瞻性研发课题的机会，例如，双碳目标下碳排查及碳交易管理技术研究、源-网-荷-储一体化监控与多能互补技术应用研究、基于云计算的下一代电力自动化云平台研究、能源互联网IoT应用技术研究、能源互联网大数据分析和应用技术研究、能源互联网AI及深度学习应用技术研究、电能质量诱因诊断的研究、电网谐波源定位的研究、能源互联网故障诊断及定位的研究、AI继电保护装置的研究；
l 优质的科研平台：深圳市战略新兴产业新能源行业技术中心、深圳市智能电网在线监测关键技术工程实验室。
3、招聘要求
l 招聘对象：2025届（ 2024年9月-2025年7月期间毕业）优秀博士、硕士、本科毕业生；
l 工作地点：深圳、武汉、长沙、南京、成都等全国省会城市。
4、招聘职位
| 招聘岗位 | 工作地点 | 专业要求 | |
| 后备人才岗 | 我们会为你制订个性化的培养方案，结合个人的专业特长、意愿和公司的需求，在部门进行轮岗，一年后定岗。 | 深圳/武汉/长沙 | 电气类等相关工科专业 |
| 创新技术研究类 | 设计工程师 | 深圳/武汉 | 电气类、自动化或建筑电气等相关专业 |
| 4S研究员（电力系统、电能质量） | 深圳/武汉/长沙 | 电气类、控制工程等相关专业 | |
| HM电气技术研究员（新型电力系统、电力电子、电气设备状态监测、故障诊断与定位） | 深圳/武汉 | 电气类、自动化、测控、计算机、数学等相关专业 | |
| HM算法工程师（故障诊断、信号分析） | 深圳/武汉 | 电气类、自动化、测控、计算机、数学等相关专业 | |
| 智能装置研发类 | 硬件研发工程师 | 深圳/武汉 | 电气工程及其自动化、电子信息工程、计算机科学与技术等相关专业 |
| 嵌入式软件研发工程师 | 深圳/武汉/南京 | 电气类、自动化、测控、计算机等相关专业 | |
| 测试工程师 | 深圳/武汉/长沙 | 电气类，自动化、电子信息、通信工程、机电一体化等相关专业 | |
| HM软件研发工程师 | 武汉 | 电气类，计算机、通信、自动化、电子信息等相关专业 | |
| 产品经理 | 深圳/武汉 | 电气类，自动化等相关专业 | |
| 质量工程师 | 武汉 | 电气类、自动化、工程管理、通信工程等相关专业 | |
| 软件研发类 | 4S软件研发方向：C 、JAVA、前端、算法方向 | 深圳/武汉/长沙 | 计算机科学与技术、软件工程、电气工程及其自动化、电子信息工程、能源与动力工程等相关专业 |
| 技术类 | 技术服务工程师（含电力能源、自控、组态设计方向） | 全国省会城市 | 电气类、电子类、自动化类、通信类等相关专业 |
| 采购工程师 | 武汉 | 电气类相关专业 | |
| 市场与销售类 | 设计院推广工程师、视觉设计工程师、市场工程师（品牌/推广/运营方向） | 深圳/武汉/成都 | 电气类、自动化、市场营销、新闻传播、广告等相关专业 |
| 职能类 | 财务专员 | 深圳/武汉 | 财务、会计相关专业 |
5、薪酬福利
l 提供富有竞争力的薪酬
l 每年两次调薪机会、激励性的薪酬结构
l 六险一金
l 周末双休、带薪年休假
l 生日会、下午茶
l 每年度免费体检
l 入户深圳市、武汉市
l 丰富多彩的团建活动，多种多样的体育运动
6、职业发展
l 应届生定制化入职培训—助你完成从校园人到职场人的华丽转身
l 导师制个性化在岗培训—导师学员制，实现合作双赢
l 转岗机制—根据个人意愿结合公司实际情况，一年2次绩效良好及以上可向有招聘需求的部门申请转岗
l 直通式职级线路—只要你勤奋努力，没有人能限制你的发展
l 多元化职业通道发展—专业路径和管理路径双通道发展
应聘流程
网申→宣讲会→笔试→面试→签约
网申地址：
PC端：ca***com
校招QQ交流群：444183134
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