“中国最佳创新公司TOP50”
n朴朴是一家30分钟即时配送的移动互联网购物平台。品类包含:水果蔬菜、肉禽蛋奶、粮油调味、酒水饮料、休闲食品、个人护理、化妆品、清洁用品、日用百货等。
n2016年6月,朴朴正式在福州成立。带着“让每个平凡的人活得更好”的初心和使命,朴朴开启了自己的新零售即时电商之旅。以高频生鲜作为流量入口,所有日常所需一站式购齐。用户足不出户,只需通过手机端APP或小程序轻松下单,最快30分钟内,我们为用户将物品配送到家。我们希望以创新的商业模式,高效的仓储配送模式,从用户体验出发,打造新一代B2C电商平台。
n从福州、厦门、深圳、广州,再到武汉、成都、佛山,朴朴所到之地,皆成平价便利之城。作为潜力无限的新零售黑马,未来可期的互联网新锐,公司以技术为核心驱动力,以可靠品质推动中国电商环境改善,同时推动中国食品安全进程,立志成为一家让中国消费者喜欢的即时电商公司。我们希望能寻找到优秀的伙伴,携手共创电商新时代。
n如果你充满激情、敢于创新、勇于挑战,那么,请加入我们,共写即时零售新篇章!
n一、朴树计划
n朴树计划是朴朴校招人才培养项目之一,面向有志于投身即时零售领域的应届毕业生,旨在1-2年时间内,通过企业行业知识、通用技能、专业技能、管理能力等多维学习,助力你快速成长为公司战略和业务发展需要的新零售管理人才。
nl 门店管培生(福州、厦门、深圳、广州、武汉、成都) 综合年薪8-10万
n理工类、物流类、管理类等相关专业优先
n1、协助所属区域内货品管理工作及门店人员值班管理,确保运营顺畅,提高顾客体验与门店运营绩效;
n2、协助客户服务管理,协调并解决异常订单或售后问题,确保服务质量;
n3、协助组织策划门店营销活动,提升门店营运绩效;
n4、检查门店各岗位操作规范,并提出相关意见及改善建议。
nl 仓储物流管培生(福州、广州) 综合年薪8-10万
n供应链、物流类、管理类等相关专业优先
n1、配合仓储物流各模块现场工作,协助部门管理人、货、场、工具等资源;
n2、协助执行仓储物流各项制度流程以及项目落地,确保业务正常运作以及各项绩效指标的达成;
n3、对负责区域严格执行6S标准;协助执行仓储物流各项制度流程以及项目落地,并提出改善意见。
nl 生鲜加工管培生(福州、厦门、深圳、广州、武汉、成都) 综合年薪8-10万
n管理类、食品类等相关专业优先
n1、从一线业务场景切入,全方位学习并掌握生鲜加工业务运作模式、流程及标准,择优培养发展为生鲜加工主管或经理;
n2、专注加工仓业务运营,通过现场管理、指标监控、数据分析等方式持续优化与创新,促进生鲜加工业务目标达成;
n3、深度参与生鲜加工业务模块项目,提升个人能力并推动业务运营效率及质量提升。
nl 营运中台岗(福州、厦门、深圳、广州、武汉、成都) 综合年薪9-13万
n统计、数据分析等相关专业优先
n1、根据公司业务需要,协助具体业务模块的业务解构与分析工作;
n2、持续优化模板或项目制的数据信息化,完善相关业务或项目运作的看板;
n3、通过业务营运及数据挖掘,输出关键指标和业务堵点,为业务运作、核心指标、绩效调整提出意见。
n二、我们需要你
n1、2025届应届毕业生
n2、正直、拙朴、皮实、自驱、自省,延迟满足,充满激情
n3、良好的沟通表达、组织协调、学习能力,具备创新精神与发展潜质
n4、认同朴朴的企业文化:客户第一,诚信正直,坚韧奋进、合作致胜、精益创新,朴素
n三、公司福利
n公司有众多学习体系,人才供应发展中心为朴培生定制朴树计划,提供多维能力学习,业务专家带教,单列晋升通道加速成长成才,旨在1-2年培养为业务骨干/基层管理者,3-4年为职场精英/中层管理者。
n期权激励:作为企业的同行者,校招管培生定岗定级后,有机会获得期权激励。
n保障福利:五险一金、带薪年假、年终奖、人才补贴、各类节日福利……标配不用说,通通都有。
n活动福利:新品试吃、下午茶、跑团等俱乐部、周年庆、团队活动经费,是队友更是伙伴。
n成长福利:大咖导师,新人培训,快速融入团队;企业线上学习平台,通用能力专项培训;项目实战,职业规划,更有培训中心系统制定的朴树计划,为各个岗位量身定制人才发展路径,与优秀者一起快速成长。
n四、投递方式
n在线申请→微信进群→简历筛选→面试→录用通知,终面结束后,3个工作日内会反馈面试结果。
n(1)微信直接扫码投递
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(2)扫码加入本校专场宣讲微信群组(该群组用于宣讲会安排、面试等信息同步以及答疑互动,建议先进群等候通知~)
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(如若群码失效无法加入,请添加校招HR杨老师微信:17302868443,申请格式:XX大学 岗位)
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