专注核心领域 践行科技力量
—— 品高股份2025届校园招聘火热开启!
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★ 了解品高 ★
品高股份(股票代码:688227.SH),国内专业的云计算及行业信息化服务提供商。
公司成立于2003年,总部位于广州,下设多家子公司和分公司,目前员工总数近千人,其中80%以上是专业技术人员。
品高股份在2008年便开始研发云计算产品,于2010年2月成功推出首个商用级IaaS产品BingoCloud V1.0,是国内最早发布云操作系统的厂商之一。经过多年研发,公司目前已拥有众多以云计算为核心的系列化产品。
基于自主研发的产品技术优势以及行业信息技术服务的经验积累,品高股份已经为政府、公安、电信、轨交、汽车、金融、教育等众多行业客户提供从IaaS基础设施层、PaaS平台层、DaaS数据层到SaaS软件层的全栈企业级云平台和信息化服务。业务已涵盖30多个省市、8大行业领域,积累大量优质大中型政企客户。如广州市及多省市电子政务云;服务广州、深圳、武汉、长沙、合肥等35家城市地铁等。
品高股份承担了多项国家863计划重大专项、国家创新基金项目,参与了多项国家级行业标准和规范的制定,拥有75项核心技术和发明专利,459项软件著作权。是国家规划布局内重点软件企业、广东省创新型企业、广东省云计算应用试点项目单位、广州市创新标杆企业;是符合公安部标准的6家云计算厂家之一,参与制订8项云计算规范和指南。品高股份已通过软件能力成熟度最高级别的CMMI5认证,并获得ITSS信息技术服务标准(云服务领域)符合性最高级别(壹级)证书,信息系统建设和服务能力等级证书(优秀CS4)。品高股份曾荣获年度亚太信息通讯科技大赛金奖、年度信创领导力企业奖、年度软件行业云计算领域领军企业等众多荣誉。
品高软件以“中国政企云计算价值实现者”为定位,始终秉承“为中国政企行业数字化转型和产业升级赋能”的愿景和使命,立足自研云计算操作系统及行业信息化软件服务能力,深耕头部客户和核心渠道,着力于云计算业务与行业信息化业务双向驱动、相互强化,为政企行业客户提供品质一流、高度可靠、自主可控的“行业 云”国产化云计算整体解决方案。
★ 你能成为 ★
【技术研发类】云计算研发工程师(人工智能方向)、大数据研发工程师
【顾问/售前类】咨询顾问、售前工程师
【营销类】大客户经理
【管理类】管培生(HR方向)
★ 你能成长 ★
导师1V1带教,资深大牛在线指导。系统化、全方位的成长计划,助你升级打怪一路无忧!
【实习期】一对一资深导师 PM指导
【入职期】“聚变·毕业生培训营”、系统的培训体系
【成长期】部门入职培训 导师制 品高讲堂 品高优享会 思享会客厅 知识库 项目交流会
【爆发期】BINGODAY技术节、“马里亚纳奖”、“亮剑奖”、“品高奖”等重点激励
【全周期】20 职位晋升路径,实现职业快速发展
……
★ 你能获得 ★
【待遇满满】有市场竞争力的薪酬、年底奖金、绩效奖金、项目奖金……
【福利多多】交通补贴、通讯补贴、午餐补贴、五险一金、5天工作制、带薪假期、年度健康体检……
【品高生活】每日下午茶、节日礼包、生日活动、员工俱乐部、主题活动、公司年会……
★ 即刻网申 解锁Offer ★
【校招流程】网申→专业面试→HR面试→OFFER发放→三方签约
【简历投递】campus@***net,邮件标题请注明“应聘职位 姓名 学校”
品高股份2025校园招聘组欢迎所有优秀小伙伴!
岗位详情(以下岗位常驻地点为广州总部):
【云计算研发工程师(人工智能方向)】
职责:
1、负责公司云计算面向人工智能方向的研发与开发工作;
2、优化和改进算法模型,开发场景化的智能云需求,支撑产品的上层智能化应用。
要求:
1、本科及以上学历,精通AI领域的算法模型,不限于自然语言处理、机器学习、深度学习、强化学习、视觉处理;
2、至少熟练掌握PyTorch、TensorFlow、Ray、VLLM等框架应用与实践其中一种;
3、熟悉AI大模型技术原理与应用,不限于模型训练、模型微调、模型推理、RAG、AI Agent等,至少精通一种;
4、有在顶会、期刊发表过论文或知名企业人工智能实习工作经验者优先。
【大数据研发工程师】
职责:
负责公司自主可控的大数据平台研发,包括大数据云原生基座、数据工具集、AI与智能等关键技术研发与产品化。
要求:
1、本科及以上学历,计算机相关专业;
2、接触过大数据相关开源技术并有浓厚兴趣;
3、Java基础扎实,有良好的面向对象思想。
【咨询顾问/售前工程师】
职责:
分析和挖掘客户需求,为客户及合作伙伴提供公司产品咨询服务、解决方案及云计算产品对外的合作交流,行业应用及推广。
要求:
1、本科及以上学历,计算机、管理或相关专业;
2、对云计算、大数据、人工智能等新兴IT技术有浓厚兴趣并有所了解;
3、较强的沟通及演讲能力、文档编写、逻辑思维及创新能力;
4、有培训、项目实习或演讲、辩论经验者更优。
【大客户经理】
职责:
1、拓展区域目标客户,发展行业合作资源,提升公司产品及业务在区域内知名度;
2、面向目标客户及行业合作伙伴,挖掘有效商机,组织销售过程,完成销售指标。
要求:
1、本科及以上学历,计算机、电子信息或市场营销等相关专业;
2、有较强的成就欲望,人际连接力、沟通能力、执行力强,总结分析和决断力强;
3、有兼职实习或担任学生干部、社团组织干部经验者更优。
【管培生(HR方向)】
职责:
参与招聘、薪酬福利、员工关系、企业文化其中1-2个模块工作,达成既定工作目标。
要求:
1、本科及以上学历,熟悉办公软件操作;
2、学习能力、逻辑、沟通能力强,严谨细心;
3、有1-2个HR模块实习经验优先。