深圳市量能科技有限公司
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温馨提示:请仔细查看现场宣讲会的宣讲时间、地点;准备好个人简历准时参会;与会期间管好个人物品,谨防物品丢失。
单位性质:其他企业(含民营企业等)单位行业:制造业单位规模:500-1000人
宣讲时间:2024-12-06 19:00-21:00(周五)举办地点:流芳校区一教L1101宣讲学校:武汉工程大学宣讲类别:线下宣讲会简历投递邮箱:hr***************m(登录后查看联系方式)招聘部门电话: 0755-2****907(登录后查看联系方式)
宣讲会详情
深圳市量能科技有限公司招聘简章
(一)公司简介
深圳市量能科技有限公司公司创立于2003年5月,是一家专业从事研发、生产和销售为一体的绿色环保充电电池的国家高新技术企业。始终践行"心有能量,海阔天空"的核心理念,为低碳生活提供安全高效的绿色能源系统解决方案。
公司拥有深圳、梅州和盐城三大生产基地,现有厂房共超过7万平方米,其中镍氢电池日产能80万AH,圆柱、软包电池日产能60万AH,电池组装日产能超30万组。
公司专注于镍氢电池、镍锌电池、锂离子电池的研发、生产和销售,被认定为镍氢电池国家标准主导修订单位,并参与多项锂电池行业国家标准的制定。历经20多年发展与沉淀,公司已拥有独立自主的研发中心及技术研发能力,先后4次获得中国专利奖优秀奖。被评为国家级“小巨人”企业、“国家高新技术企业”和“广东省工程技术研究中心”、“广东省专精特新中小企业”、“广东省名牌产品”、“龙华新区民营50强”、首届“龙华新区质量进步奖”、“龙华区中小微创新百强企业”。
新能源产业的蓬勃发展,使公司迎来了更大的发展机遇,现亟需扩大生产规模,因此诚邀有志之士加入我们,共创美好未来!
(二)岗位信息
(1)电池研发储干 6-8K
【岗位职责】
1、电池研发储干职位主要是为电池制造业储备高质量的人才;
2、协助工程师进行产品结构设计、电子电路设计;
3、从事与电池产品相关的试验、制造和工艺改善等工作;
4、优化和改进相关工艺,并参与技术类专案项目的工作;
5、在入职初期,储干需要学习相关产品知识,提升现场作业技能和经验,并在各技术工序间轮岗,协助研发和设备等技术事务。
【任职要求】
1、物理、化工、微电子、材料学、材料化学、化学工程、化学、机电、工业自动化等专业;
2、具备较强的实践动手能力;
3、职业发展方向涉及技术研发、产品结构研发、设备开发、技术支持和新材料研发等领域。
(2)锂电/镍氢研发工程师 6K-10K
【岗位职责】
1、负责镍氢/锂电电池、电芯新产品项目研发、镍电池新材料开发;
2、镍氢/锂电消费类电子电池包PACK设计,电池样品开发;
3、负责镍氢/锂电与同行产品性能评估和测试、分析的管理;
4、镍氢/锂电专利申请和维护管理与技术项目编制;
5、负责客户和内部方面产品技术资料的提供(包含规格书类);
6、负责客户投诉的产品性能分析及提供必要的书面报告及售后服务;
【任职要求】
1、本科及以上学历,能源新材料、电化学、凝聚态物理等专业;接受应届毕业生储干;
2、有电池行业研发经验优先,基本功扎实;
3、具有丰富的同行技术知识、经验和管理能力,善于处理人际关系,具有亲和力,具有良好的语言和书面表达能力;
4、熟练使用设计软件:SolidWorks、CAD、等。
(3)pack结构工程师 6K-8K
【岗位职责】
1、根据项目需求,完成锂电池包、电池组PACK方案的设计;
2、负责Pack结构的设计开发、工艺设计、生产转化,包括售前技术对接、过程结构设计、结构优化等结构类工作;
3、负责电池相关的产品的生产落地;
4、持续优化成本;
5、负责对产品在试产、量产、用户反馈中发现的设计问题进行系统地工程科学分析,提出改进建议。
【任职要求】
1、本科,理工科相关专业,有过独立锂电PACk设计或相关结构件经验优先;接受应届毕业生储干;
2、对基础的电路电气知识有一定的了解;
3、熟练使用设计软件:SolidWorks、CAD等;
4、熟悉消费类电子电池包PACK设计。
(4)助理品质工程师 6K-8K
【岗位职责】
1、负责协助QC、QE编制新项目的相关资料;
2、负责编制相关检测报告资料,和整理环保资料;
3、参与公司电池产品、制程审核、和不符合项汇总回复跟进;
4、参与内审、外审等品质工作;
5、负责客户反馈和投诉质量问题的分析改善处理。
【任职要求】
1、化学,材料,高分子专业本科及以上学历;
2、踏实肯干,具有较强的动手能力和解决问题的能力;
3、具有良好的沟通能力,能够承受较大的工作压力。
(5)IPQC(品质管理)5K-7K
【岗位职责】
1、 负责对来料进行检验和实验,并记录;
2、负责对生产过程中出现的原料异常进行确认并反馈;
3、负责对库存超出保质期的原料进行复查并报告结果;
4、按照完成公司领导交代的工作任务。
【任职要求】
1、大专以上学历,具有电子行业相关工作经验;
2、会使用基础的办公软件,如Word、Excel、PPT;
3、具有较强的团队观、思考全面细致、稳重踏实。
(6)外贸业务员 6-8K
【岗位职责】
1、负责公司电池产品海外的销售工作;
2、负责公司海外推广的询盘,海外客户跟进,试样;
3、组织海外行业展会,洽谈业务,潜在目标客户转化为实际订单;
4、具备海外渠道和客户资源优先。
【任职要求】
1、本科以上学历,英语口语、书写流畅,必备条件;
2、有两年以上电池外贸销售工作经验;
3、熟悉个人护理类电子产品的电池外贸销售经验优先;
4、能适应国外参展、出差。
(7)国内销售业务员 6-8K
【岗位职责】
1、负责公司消费电池产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、维护老客户,开发新客户、增加产品销售范围;
4、管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划;
5、负责售后支持监督、协调工作。
【任职要求】
1、大专以上学历,有较强的业务销售逻辑和清晰的职业规划;
2、具有敏锐的市场洞察力、应变能力和销售职业素养;
3、对工作积极热情,有强烈的责任心。
(8)外贸跟单员 5-6K
【岗位职责】
1、负责订单跟进,售后处理,保存优质服务促成持续返单;
2、负责协助业务员进行客户服务,如报价单的制作,相关信息的内外部传递等;
3、每日负责提供所跟踪客户交期达成情况,并在月底汇总;
4、负责订单订舱送货。
【任职要求】
1、本科以上学历(优秀者可放宽学历)、英语六级;
2、英语相关专业,英语口语及书写电邮流利,并具有良好的沟通协调能力;
3、有外贸跟单工作经验优先。
(9)生产组长助理(生产管理)6K-8K
【岗位职责】
1、熟练掌握office办公软件,有一定的文字功底;
2、对自动化设备、电气控制有一定的了解,对机械检修、保养有一定的了解;
3、了解自动化流水生产线,协助生产组长安排产线日常工作;
4、协助组长完成生产日常工作、人员管理、建立生产相关表格、台账并归档;
5、对产线质量检查、监督、管理、建立台账并归档。
【任职要求】
1、大专以上学历,了解生产管理岗位,职业规划清晰;
2、管理学、生产制造类专业;
3、执行力强,有一定的团队管理意识。
(10)人力资源助理6K-8K
【岗位职责】
A、招聘与人才管理方向
1、协助制定并执行企业的人才招聘计划,确认各部门招聘需求得到满足;
2、协助筛选和评估求职者简历,进行初步的面试和背景调查;
3、协助组织和参与面试活动,包括协调面试官时间、准备面试材料等;
4、维护招聘数据和人才库,跟踪招聘效果并进行分析和报告。
B、培训与发展方向
1、协助设计和实施新员工入职培训计划;
2、参与员工职业发展规划,提供必要的指导和支持;
3、协助组织和实施备类内部培训课程和培训活动。
C、绩效管理方向
1、协助制定和完善绩效评估体系和流程;
2、参与绩效评估过程,收集和整理绩效数据,
3、与员工进行绩效反馈和沟通,帮助员工改进工作表现。
D、员工关系管理方向
1、维护和更新员工档案,确保员工信息的准确和完整;
2.处理员工的日常事务和问题,提供相应的解决方案3.组织和参与员工活动,增强员工的凝聚力和归属感4.促进企业内部的沟通和协作,营造良好的工作氛围。
E、薪酬与福利管理方向
1、整理员和处理工的考勤、绩效等数据,用于薪酬计算;
2、参与员工福利的设计和管理,了解员工对福利的需求和意见,为福利方案的优化提供建议,协助办理员工的福利申请和理赔等事务;
3、进行市场调研,了解同行业薪酬水平等。
F、其他工作
1、协助上级领导完成其他相关的工作任务。
【任职要求】
1、本科及以上学历,人力资源专业,或其他相关学科;
2、有人力资源相关实习经验优先;
3、熟悉国家劳动法法规,具有人力资源管理理论知识;
4、具有较强的沟通、组织和协调能力,具备良好的抗压能
力;
5、熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PowverPoint等,擅长写作、视频剪辑。
(11)助理工业工程师(IE)6K-8K
【岗位职责】
1、协助推进生产线改善事项;
2、负责生产线工序平衡、流程优化,效率和质量保证能力提升的改善;
3、协助工程师进行现场5S,8大浪费改善;
4、上级布置的其它任务。
【任职要求】
1、本科及以上,工业工程/智能制造/自动化专业;
2、具备基本IE知识;
3、5S、八大浪费分析、七大改善手法与ECRS原则、Layout规划;
4、熟悉office办公软件与CAD绘图软件;
5、具有良好沟通协调能力、团队协作精神,性格开朗。
(12)设备技术员6k-8K
【岗位职责】
1、负责生产设备日常维保管理,确保设备安全运行;
2、协助处理机器设备故障处理,参与故障调查分析;
3、协助工程师对车间设备台账及设备相关资料的收集与整理;
4、落实并执行设备相关体系文件及设备维护保养文件的要求。
【任职要求】
1、理工科专业,有电工证优先;能看懂电气/机械安装图纸;
2、具有基本的设备管理知识,使用基本工具进行设备维保,能确保设备的稳定运行;
3、拥有职业规划清晰,刻苦学习,求上进的精神。
(13)电子硬件工程师6k-9K
【岗位职责】
1、根据项目需求计划,完成电池电子的硬件开发;
2、参与相关消费类电池产品设计和开发,配合项目负责人,完成相关设计工作;
3、对设计电池电子电路、保护板进行综合测试,并提出优化和改进建议;
4、负责相关产品的生产工艺文件编制、工艺改进、生产技术服务;
5、负责相关产品的生产现场技术指导和客户技术支持工作。
【任职资格】
1、本科及以上学历,电子应用、电子信息工程及相关专业;
2、熟悉电子零件,具备扎实的模组和电子基础知识;
3、熟悉基本电路设计,能够分析电子电路原理;
4、熟悉电池模组电路的设计与分析、PCB设计、电路调试与系统测试;
5、电池管理系统(BMS)和电池包的硬件电路,包括原理图设计和PCB布局。
(14)电子软件工程师6k-9K
【岗位职责】
1、负责数字电路,模拟电路原理设计、布局及应用,嵌入式单片机系统设计,C语言;
2、嵌入式系统设计和开发,熟练使用相关工具和编程语言;
3、操作保护板测试仪,成品综合测试仪器,负载仪,电源等设备;
【任职资格】
1、电子类相关专业,大学本科及以上学历;
2、了解电池管理系统(BMS)或电池包设计者优先;
3、熟悉基本电路设计,电池模组电路的设计与分析、PCB设计、电路调试与系统测试;
【相关待遇】
1、社会保险(五险一金):医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险、公积金;
2、餐饮福利:工作日员工食堂免费餐饮、每日三餐、自助餐、四菜一汤
3、住宿福利:过渡性免费住宿;
3、带薪年假,法定节假日;
4、各类假期:法定假期、婚假、产假;
月度奖金、项目奖金:
5、其它奖金:工龄奖、年终奖、全勤奖、
6、其他福利:每逢端午节、中秋节等,公司将发放一定的礼品;
7、员工旅游:每年不定期员工户外旅游:
8、员工健康:每年定期员工体检;
9、晋升:完善的晋升和绩效体系,让您的职业发展锦上添花。
联系方式
陈先生 13711692842(微信同号)
电话:0755-27049110
邮箱:hr@***com
地址:深圳市龙华区大浪街道大浪北路41号环成工业区3栋(整栋)
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