高途集团 2025 研后专场
高途(NYSE:GOTU)是一家兼具教育基因和科技驱动力的科技教育公司,2014年6月由陈向东带领创建,总部位于中国北京海淀区中关村科技园。
高途秉承“让学习更美好”的使命,通过大数据、人工智能与在线教育相结合, 以面向未来的全新学习方式和学习理念,致力于打造“人人乐用的终身学习服务平台”。
目前,高途业务覆盖了大学生与成人成长学习、中小学生成长学习、素质教育、出国留学和智能产品等领域。
2015年3月30日,公司宣布A轮融资5000万美元,刷新了中国创业公司A轮融资纪录;2015年11月,获得福布斯发布的“福布斯2015中国成长最快科技公司”称号;2019年6月6日,公司以其品牌名称“跟谁学”成功登陆美国纽约证券交易所。2021年4月22日,公司统一聚合品牌名称为“高途”。
教育行业目前是否可以稳定长期发展?
23年上半年开始,教育政策相对更加合理,目前教育行业整体发展趋势较好,目前教育行业也更加合规合法。高途持续是在相关政策范围内开展相关工作,截止到23年上半年持续盈利,目前发展平衡。
※招聘岗位※
【岗位职责】
1、主要负责体验课班级的学习服务 流程运营的基础服务,以此推动相应课程的规划和销售。
2、具体工作包含独立承接周期性的班级体验课,并提供对应的基础学科服务;以微信社群方式运营班级学习群,增强用户对课程的深度体验及兴趣;深挖用户需求,专业规划&销售长期正价课程,有效解决其学习难题。
3、配合主讲老师,参与全程免费体验课的直播过程,跟进学员上课情况;
4、负责学员班级群维护与答疑、学员家长问题解答,增强用户粘性,建立信任;
【任职资格】
1、本科及以上学历,专业不限,经验不限;
2、良好的沟通与表达能力、能够快速学习掌握业务变化,思维清晰;
3、性格外向,乐观皮实;对业务销售及管理方向感兴趣,渴望快速成长,赚取高薪;
4、能策划有创造性社群活动,拥有用户的思维,能从用户角度考虑问题。
【工作时间】13:00-23:00(周休1.5天,淡季双休)
【岗位薪酬】无责底薪4.5-4.7K,综合薪资8-15K,多劳多得
基础福利:六险一金(正式入职当月购买五险一金)、带薪年假病假、灵活调休等
应届生最爱:万元入职礼包(电脑手机等)、日常节日福利、部门下午茶、不定期团建活动、租房推荐、滴滴打车、健身房、公司周边餐饮打折等
文化氛围:老师文化&伙伴文化并存:97后是主力,00后也不少;老师文化,用专业老师的标准要求自己;伙伴文化,相互尊重,一起协作;沟通整体比较直接和轻松,氛围轻松愉快。
【工作地点】成都市锦江区联合广场
2号线塔铁塔子山公园A口 出100米
【面试流程】
简历投递→HR初试→业务面试官复试→负责人终试→offer→入职
主要工作内容:
①主要负责协助主讲老师完成线上教学,通过课后二次个性化教学和辅导辅导等最大化提升学习效果、促进用户满意&续费。
②具体工作包含长期陪伴学生学习,日常负责学生的到课、作业提交、课后作业批改及日学习反馈,保证其阶段效果;帮助学生成长,培养其学习习惯和兴趣;课前课后重难点辅导答疑和1-1教学,及时解决学习问题;利用运营思维,激发学习热情,促进满意&续费。
③独立负责社群(班级学习群)的维护及运营,确保班级学习积极性及良好的学习状态;在既定的服务周期内,按照要求进行续报及转化(续班,有销售属性)。
适合人群:活泼开朗,亲和力好;热爱教育,具备良好的学科知识和基础;有责任心,愿意成就他人
【任职要求】
1、本科及以上学历,对应相关专业优先;对应学科教资优先
2、主要看重这些点:学科基础知识扎实,有教学辅导经验或者线上线下助教经验者优先;
3、同时需要你有这些基础能力:沟通能力强,普通话标准;有责任心和耐心,热爱教育事业,希望做一名专业的老师;
4、最后需要你可以接受有续费,带班结束,需要我们做课程续费工作,续费大概是3个月左右一次,每次一周左右,当然续费期间也会有更可观的薪资收入。
【工作时间】
工作时间:13:00-22:30,上五休二,周二周三双休,每天比较忙的就是上课时及20:00-22:30;繁忙时期也会根据工作进度及强度来灵活调整上下班时间,确保有足够的休息及较好的工作状态。
【晋升发展】
每年2-3次内部竞聘机会,同时可以往专业P序列、管理M序列发展。
【薪资福利】 底薪4.5-4.7K,加月度绩效提成,综合薪资8-10K
基础福利:六险一金(正式入职当月购买五险一金)、带薪年假病假、灵活调休等
应届生最爱:万元入职礼包(电脑手机等)、日常节日福利、部门下午茶、不定期团建活动、租房推荐、滴滴打车、健身房、公司周边餐饮打折等
文化氛围:老师文化&伙伴文化并存:97后是主力,00后也不少;老师文化,用专业老师的标准要求自己;伙伴文化,相互尊重,一起协作;沟通整体比较直接和轻松,氛围轻松愉快。
【工作地点】成都市锦江区联合广场
2号线塔铁塔子山公园A口 出100米
【面试流程】
简历投递→HR初试→业务面试官复试→负责人终试(含试讲)→offer→入职
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1、简历投递邮箱:sujiaping@***com
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