中铁城建集团有限公司

一、企业简介

中铁城建集团有限公司前身是铁道兵，现为世界500百强企业（排名57位）中国铁建旗下大型建筑企业集团，是集设计、施工、投资、开发、运营于一体的城市建设主力军。

集团成立于2014年3月18日，现下辖7个综合工程公司和6个专业公司，职工6000余人，企业总资产300余亿元，年施工能力超400亿元。集团总部位于湖南省长沙市，注册资金27.89亿元人民币。拥有建筑特级、铁路一级、市政一级等施工总承包和专业承包资质120余项。工程项目主要分布在国内32个省、自治区、直辖市以及海外8个国家和地区。多年来，集团公司先后获鲁班奖、国家优质工程奖等省部级以上工程奖200多项，集团本级及旗下7家子公司被认定为国家高新技术企业。所属子分公司总部位于山西太原、广东广州、天津滨海、河北雄安、江西南昌、江苏张家港、湖南长沙等地。

二、企业优势

（一）良好的工作环境

中铁城建集团致力于城市综合建设，95%以上的项目分布在城市，学习、工作、生活环境相对较好，交通比较便利。

（二）优厚的福利待遇

1.薪资结构：基本工资 津补贴 绩效工资 专项奖励。

2.安家费：入职一次性安家费 按月补贴安家费（补贴5年）。

3.证书补贴：考试通过初始注册后发放一次性奖励1-2万元，同时每月发放证书补贴400-4000元。

4.六险两金：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、补充医疗保险、公积金、企业年金。

5.休假：带薪年休假、探亲假、婚丧生育假等各种假期。

6.其他：提供毕业实习，解决太原、广州、天津、雄安、南昌、长沙等地户口，购买自主开发房优惠，地方政府住房补贴，项目提供免费食宿、定期体检、文体及团建活动等。

年收入：见习期年收入8-12万元；转正后年收入10-14万元；研究生试用期满合格即享受转正后待遇。

（三）健全的晋升通道

1.管理系列（以工程项目部为例）：

2.专业技术系列（以本科为例）：

3.项目经理和专家系列：

（四）完善的培养模式

1.“导师带徒”培养：见习期第一年采取一对一、多对一的模式分配导师，签订导师带徒协议，进行帮扶指导和过程培养。

2.“青英计划”培养：按照“两年打基础，三年到中层，五年进班子，八到十年成精英”的培养目标进行专项培养，优秀者定期提拔并提高待遇。

3.员工培训：入职培训、日常培训、专项培训、岗位轮训、取证培训等。