宣讲单位：云南九机电子产品有限公司

所在学校：湖南大学

宣讲地点：科创港校区 · 教学楼B209

面向院系：不限院系

简历投递邮箱：job@***.cn

简历投递截止时间：2027-10-09

九机创立于 2006  年，是一家以IT技术为支撑、以用户体验为核心的科技企业，同时也是全国互联网百强企业。我们用互联网思维和IT技术驱动手机零售业的发展，致力于成为最值得信赖的、可持续发展的消费类电子产品零售服务商和行业赋能者，业务覆盖软件开发、手机零售、小米车、大疆体验店等，现有员工 5400 余人，连续九年入围云南省非公企业百强。 九机自主研发的智慧零售系统，按照流程化、标准化和IT化开发策略，将深耕行业19年连锁零售经验进行淬炼、集成在系统里，实现对门店人、货、场的全链路智慧管理。目前这套系统不仅九机的 550 余家门店在用，同时也覆盖全国 10000 多个手机终端门店。 在经营上我们坚持“一个手机，一个朋友”的理念，挖掘用户深度体验需求，带给客户超预期的体验。在员工方面我们坚持精英文化导向，倡导高投入、高产出、高回报，聚集了大量优秀的人才，致力于将九机模式推向全国，一起成功一起成长。 九机已经建立了完善的培训和培养体系，针对初入职场的应届生制定了专属的培养计划：5 天带薪脱岗培训 一对一导师带培 180 天专项带培 ,让萌新更好地融入团队。在员工快速成长阶段，通过分层分级的专业课程培训、资源池运营、专业能力研讨会等多元化培训形式，助力新员工快速成长为行业精英。 同时，公司致力于为应届生提供高于同行的 20% 以上薪酬福利，结合季度人才盘点，推行公平、公开的晋升机制，让优秀的同学每个季度都能 获得晋级和调薪的机会。对于优秀员工更提供购房购车基金、股权激励等多元化福利。加入九机，你将收获专业的培训、简单活力的团队氛围、开放的平台、 自由发挥的空间及两到三倍的成长速度；公司充分尊重每一位价值创造的奋斗者，让大家在九机这个广阔平台收获不一样的人生。

云南九机科技2027校园招聘简章

 

一、公司简介

 

九机创立于 2006 年，现有员工 5600 余人，作为一家以IT技术为支撑、以用户体验为核心的科技企业，我们的使命是用互联网思维和IT技术驱动手机零售业发展，致力于成为最值得信赖的、可持续发展的消费类电子产品零售服务商和行业赋能者。我们搭建了自己的商城，自研集OA、ERP和零售管理为一体的企业管理系统，业务范围涵盖：一是软件研发及销售，帮助全国 500 家零售商，14000 手机终端门店实现数字化转型；二是手机等3C消费类电子产品零售，扎根西南开设 570余直营门店，服务 1400w 会员。

   2007年九机商场及OA正式上线，种下九机的互联网及数字化基因；2012年业务从云南拓展至贵州；2016年原“三九手机网”更名为九机网，品牌升级，公司发展步入快车道；2020 年九机正式科技赋能转型正式启动，通过系统 业务 赋能，推动全国零售伙伴数字化转型；2022年大疆业务陆续拿下5省独家授权；2023年被评选为昆明市突出贡献企业；2024 年连续9年入围云南非公企业百强（前30名）；2025年，营收将突破100亿。我们通过团队升级、开店拓店、业务创新等多个战略，推动公司高质量发展。

 在经营上我们坚持“一个手机，一个朋友”的理念，挖掘用户深度体验需求，带给客户超预期的体验。在员工方面我们坚持精英文化导向，倡导高投入、高产出、高回报，聚集了大量优秀的人才，致力于将九机模式推向全国，一起成功一起成长。

        九机已经建立了完善的培训和培养体系，针对初入职场的应届生制定了专属的培养计划：5 天带薪脱岗培训 一对一导师带培 180 天专项带培 ,让萌新更好地融入团队。在员工快速成长阶段，通过分层分级的专业课程培训、资源池运营、专业能力研讨会等多元化培训形式，助力新员工快速成长为行业精英。

  同时，公司致力于为应届生提供高于同行的 20% 以上薪酬福利，结合定期人才盘点，推行公平、公开的晋升机制，让优秀的同学每个季度都能 获得晋级和调薪的机会。对于优秀员工更提供购房购车基金、股权激励等多元化福利。加入九机，你将收获专业的培训、简单活力的团队氛围、开放的平台、 自由发挥的空间及两到三倍的成长速度；公司充分尊重每一位 价值创造的奋斗者，让大家在九机这个广阔平台收获不一样的人生。

 

二、招聘岗位

 

序号	岗位类别	需求人数	岗位方向	专业方向	薪资
1	管理高潜管培生	30	作为门店储备管理岗，全面参与门店运营管理实践	专业不限，理工科优先	年薪：12-20w
2	品牌采销培训师	3	负责消费类电子产品的产品选品、采购、定价、销售策略制定及供应商管理	数学与统计大类   信息与自动化大类   计算机大类   管理科学大类   软件工程大类
3	经营数据分析师	5	分析销售及消费者行为等经营数据，构建指标模型，制定业务增长与改善策略
4	B端产品经理	2	负责网站商城、APP、小程序、ERP、OA等应用系统软件的需求调研、产品方案设计及交付迭代
5	软件开发工程师	2	基于业务场景进行系统前端开发或后端系统开发，完成技术方案落地与项目交付支持	计算机科学与技术   软件工程
6	财务专员	2	负责公司日常财务核算、预算编制与管理、成本费用控制、税务申报与筹划，为业务决策提供财务数据支撑	财务管理、会计学、审计学、税务学等财经类相关专业
7	人力资源专员	2	全面参与人力资源六大模块工作，包括招聘配置、培训开发、绩效薪酬、员工关系及人才盘点，协助搭建人才梯队，推动组织效能提升	工商管理、人力资源管理，或有对口实习经验的理工科类
薪资结构：基本薪资 绩效薪资 年终奖 积分奖励 五险一金     福利待遇：   1.基础福利：带薪年假、餐补、年度出游   2.进阶福利：年终奖金、节日福利、积分奖励、立项奖金、一年多次调薪调级机会   3.升级福利：结婚、生育都可享受公司贺仪红包，符合条件员工更可享受无息贷款买房
注：学历需为本科及以上学历，无挂科及延毕。

 

三、晋升路径

公司实行一对一导师带培，定期制定培训计划。通过管理线 专业技术 线双通道发展，为员工提供看得见的晋升路径。

四、招聘流程

网申/现场投递/老师推荐简历（每个环节两个工作日给到回复） 

1、管理高潜管培生：简历筛选—HR初面—总部及业务终试—门店试岗—发送offer（签订三方、就业协议）

2、其他岗位：简历筛选—笔试（部分岗位）—HR初面—总部及业务终试—发送offer（签订三方、就业协议）

 

 

五、联系方式

简历投递方式

-移动端：关注【九机招聘】公众号，选择「校园招聘」投递
-网页端：ww***ool

联系电话：0871-65693019

公司地址：云南省昆明市五华区学府路 690 号金鼎科技园三号平台

公司官网：ww***com

校招网址：ht***ool