
10-22 周四 16:00-18:00
江西财经大学
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所在学校:江西财经大学
宣讲地点:蛟桥园 · 蛟桥南区大学生活动中心102宣讲室
我们是国内寿险行业的龙头企业
《财富》世界500强——
中国人寿保险(集团)公司的核心成员单位
2025年总保费7298.87亿元,稳居行业首位
总资产规模7.59万亿元,再攀新峰
中国人寿保险股份有限公司江西省分公司是中国人寿保险股份有限公司的省级分支机构,省公司本部下辖11家地市分公司,135家机构,共有员工2000多人。
二、招聘对象
本次招聘主要面向国内外2027届高校毕业生,具体岗位招聘要求详见招聘官网。
三、招聘岗位
江西省分公司本部及下辖机构均有招聘,岗位层级涵盖省、市、县三级机构,岗位类别覆盖人力资源与综合行政类、医疗健康类、财务管理类、金融科技类、教育培训类、运营管理类、营销管理类等。
岗位具体如下:
| 岗位类别 | 岗位名称 | 人数 | 需求专业 | 工作地点 |
| 人力资源与综合行政类 | 综合管理岗 | 3 | 专业不限,新闻学、中文学、汉语言文学等专业优先 | 南昌、上饶 |
| 医疗健康类 | 核保核赔岗 | 1 | 临床医学(含内科学、外科学、急诊医学、肿瘤学、儿科学、妇产科方向)、中医学、药学、基础医学、护理学等相关专业 | 南昌 |
| 健康险业务管理岗 | 1 | |||
| 财务管理类 | 财务管理岗 | 1 | 会计学、财务管理、税务等专业 | 新余 |
| 金融科技类 | 科技岗/科技服务岗 | 3 | 人工智能、大数据、计算机、电子科学与技术、信息与通信工程等专业 | 吉安、鹰潭、萍乡 |
| 教育培训类 | 培训管理岗 | 1 | 财经类、师范类、管理类、销售类、心理学类等专业 | 萍乡 |
| 运营管理类 | 综合柜员岗 | 12 | 医学、药学、法律、财务、保险、管理学、计算机、中文、金融、市场营销等专业 | 赣州、抚州、宜春 |
| 营销管理类 | 营销管理岗 | 27 | 专业不限,经济学、金融、保险、市场营销、工商管理、财务会计、管理学、法学、心理学、医学、计算机、中文等专业优先 | 赣州、抚州、吉安、九江、南昌、萍乡、上饶、新余、宜春 |
| 培训岗 | 1 | 经济学、保险学、市场营销等专业 | 景德镇 |
四、人才培养
1.多样的培养项目:公司设有“星火计划”“展翼计划”等各类人才培养项目,通过制式培训、导师辅导、轮岗锻炼、任务历练、基层实践等手段,使青年员工获得成长与发展。
2.丰富的锻炼平台:公司提供跨层级、跨条线、跨机构、跨司学习交流机会,为青年员工发展提供广阔的平台,帮助青年员工拓宽视野、丰富履历、提升技能。
3.广阔的发展空间:公司设有管理序列、专业序列等多条发展通道,通过不断深化市场化的选人用人机制、优化职务职级体系,助力青年员工实现人生价值。
五、招聘流程
(一)简历投递
1.中国人寿保险股份公司及各下辖单位的校园招聘信息均通过中国人寿集团官方招聘平台发布,无其他报名方式。
2.应聘毕业生应通过中国人寿招聘官网或招聘官方公众号查询招聘信息,在线填写简历和申请应聘。
3.每位候选人可填写3个岗位志愿,每个机构可投递1个职位,最多有机会获得3个offer。
4.报名时间:即日起至11月15日,建议尽早投递简历。
(二)简历筛选:分批进行简历筛选,确定参加笔试名单。
(三)笔试考核:分批组织开展线上笔试,具体考试信息将通过短信、邮件等方式通知。
(四)招聘考试:各单位将自行组织和实施面试考核,具体方式、时间安排以单位通知为准。
(五)体检及录用签约:各单位将根据笔面试结果,综合确定拟录用人员名单,分批发放录用通知、签订就业协议。
六、简历投递渠道
端简历投递网址:
登录中国人寿集团招聘官网,
1人
本科及以上 | 景德镇市
岗位职责:
1.组织实施营销员培训工作,落实导师育成与日常管理使用工作。
2.支持职场训练,确保营销新人育成关键目标达成。
3.组织实施营销新人诚信合规和风险警示制式培训。
1.大学本科及以上学历应届毕业生。
2.具备优秀的语言表达、课程讲授、课件制作与现场控场能力。
3.学习能力强,逻辑清晰,能结合业务节奏开发配套培训内容。
4.责任心强,有耐心,具备良好的服务意识与合规意识。
简历投递-简历筛选-笔试考核-招聘考试-体检及录用签约
招聘专业:税务,会计学,财务管理
1人
本科及以上 | 新余市
岗位职责:
1.负责公司日常财务核算、决算工作:制定会计科目,进行日常财务核算、年终会计决算工作等; 2.负责公司的财务稽核工作:审核公司各项财务收支、货币资金结算事项,审核记账凭证、会计报表、财务报告等; 3.负责公司的财务预算工作:公司月度、年度资金收支、利润预算,并监督执行; 4.修改和完善公司财务管理制度:包括财务预算管理制度、财务核算管理制度、成本费用管理制度等; 5.负责资金管理工作:修改完善公司的资金调动计划、信贷计划等; 6.其它财务管理类及上级交办的临时性工作。
1.大学本科及以上学历应届毕业生。 2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。 3.具有会计从业资格证、CPA、CFA、FRM、ACCA等资格证者优先;具有相关科研项目经验者优先。
简历投递-简历筛选-笔试考核-招聘考试-体检及录用签约
招聘专业:计算机科学与技术,电子科学与技术,信息与通信工程,人工智能,数据科学与大数据技术
3人
本科及以上 | 萍乡市 鹰潭市 吉安市
岗位职责:
1.负责系统升级、扩容需求分析与资源落实,配合开发需求,测试、调整运维平台; 2.负责网络以及服务器的网络设置、维护和优化、网络的安全监控、系统性能管理和优化、网络性能管理和优化; 3.负责设计并部署相关应用平台,并提出平台的实施、运行报告; 4.负责相关故障、疑难问题排查处理,编制汇总故障、问题,定期提交汇总报告; 5.负责日常系统维护及监控,提供IT软硬件方面的服务和支持,保证系统的稳定; 6.定期对所有服务问题进行分析,并对服务效率有影响的问题提供反馈意见
1.大学本科及以上学历应届毕业生。 2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。 3.具有信息系统项目管理师、系统分析师、软件设计师等相关专业技术任职资格证书者优先。 4.具有相关科研项目经验者优先;相关IT行业单位从事技术实习者优先;具有相关科研项目经验者优先。
简历投递-简历筛选-笔试考核-招聘考试-体检及录用签约
招聘专业:不限专业
12人
本科及以上 | 赣州市 宜春市 抚州市
岗位职责:
1.修改与完善保险业务理赔、追偿、诉讼管理制度,负责理赔权限管理、专业能力建设;
2.负责保单基础服务及业务结算、业务续转等工作,统计部门新签协议、投保、续保数据;
3.保险赔案稽核管理,将优化建议及时反馈前端业务管理环节;
4.业务渠道管理及支持,日常事务对接、处理及反馈;
5.保险承保政策、制度、业务流程等规范性文件制定及业务经营分析等承保管理工作;
6.理赔追偿诉讼系统的建设优化及其他领导交办的事项。
1.大学本科及以上学历应届毕业生。 2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。 3.学生干部、社团负责人优先。 4.具有大型企业实习经验者或者具有保险行业实习经验者优先。
简历投递-简历筛选-笔试考核-招聘考试-体检及录用签约
招聘专业:不限专业
1人
本科及以上 | 萍乡市
岗位职责:
1.负责课程体系、师资体系及培训运营体系的搭建、完善、管理等相关工作; 2.负责课件研发等相关工作,参与组织开展大型培训课程,承担培训授课任务; 3.负责培训需求调研及培训计划制定,开展市场实践; 4.负责公司培训体系的搭建工作,参与培训项目的设计、组织与实施; 5.支持或辅助培训班运营管理等相关工作; 6.负责跟踪和督导各部门培训后的实施落实情况。
1.大学本科及以上学历应届毕业生。 2.学习能力强,具有较强的沟通协调能力;具有良好的判断分析、组织策划、写作、演讲能力;能够熟练使用现代化教学工具;有较强的团队合作精神,能承受较大的工作压力。 3.具备教学或培训经验者优先。
简历投递-简历筛选-笔试考核-招聘考试-体检及录用签约
招聘专业:金融学,保险,法学,汉语言文学,新闻学,会计学,财务管理,人力资源管理
3人
本科及以上 | 南昌市 上饶市
岗位职责:
1.负责公司的机构与编制管理工作,修改及完善人员管理、用工管理制度和管理流程,并监督执行情况;
2.负责员工管理工作,包括员工绩效、薪酬、福利、教育培训等相关工作,员工劳动合同签订、入职、离职、转正、晋升等;
3.负责行政管理工作,文档及档案管理、会议管理、日常接待外联等及公司领导批示、决议及交办事项的协调、催办及督办工作;
4.负责品牌宣传类工作,品牌宣传方案制定、规划、组织实施及效果评估。
1.大学本科及以上学历应届毕业生。
2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。
3.具有较强的文字表达能力、逻辑思维能力、公文写作经验,能独立完成高质量文稿。
4.学生干部、社团负责人优先;具有大型企业实习经验者优先;具有相关科研项目经验者优先。
简历投递-简历筛选-笔试考核-招聘考试-体检及录用签约
招聘专业:不限专业
27人
本科及以上 | 南昌市 萍乡市 九江市 新余市 赣州市 吉安市 宜春市 抚州市 上饶市
岗位职责:
1.制定方案企划,推动销售产品策略组织实施,提升销售组织运作能力; 2.研发推广人力发展技术体系,制定队伍建设方案及配套资源,销售队伍招募、育成、晋升全流程管理与支撑; 3.推动制度执行管控和制度经营,激发队伍发展内生动力,提升执行效率; 4.夯实基层单位管理基础,推进规范化管理流程,提升专业化经营水平。
1.大学本科及以上学历应届毕业生。 2.具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。 3.学生干部、社团负责人优先。 4.具有大型企业实习经验者或者具有保险行业实习经验者优先。
简历投递-简历筛选-笔试考核-招聘考试-体检及录用签约