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宣讲会信息
招聘类型：线下宣讲
宣讲时间：2026-10-21【18:30--20:30】
宣讲地址：药科楼二楼科瑞德会议室
招聘简章：
一品红药业集团股份有限公司2027年校园招聘简章
企业介绍
一品红药业集团股份有限公司（ApicHope，股票代码：300723.SZ）创建于2002年，于2017年在深交所挂牌上市。公司现有员工逾1300人，是一家聚焦于儿童药及慢病药研发、生产的创新型医药企业。公司研发实力雄厚，拥有国家企业技术中心、国家级企业博士后科研工作站等技术研发平台，并荣获“中国化药研发综合实力百强企业”、“中国化药百强企业”以及“广州市生物医药化学药分链链主”等称号。
锚定“全球新”的核心研发战略，公司组建了由全球资深首席科学家领衔的240余人创新研发团队。近年来，年研发投入占公司营业收入超20%，连续5年每年新增药品注册批件位居广东省第一。目前，公司在研创新药项目10多个，覆盖痛风、糖尿病、肥胖及自免等多种疾病领域，并搭建了PROTAC等多个创新技术平台。其中，全球痛风创新药氘泊替诺雷（AR882）是目前全球唯一有效溶解痛风石的口服药物，具备降低尿酸、溶解痛风石及治疗慢性肾病三大适应症。其全球多中心III期临床试验（REDUCE 2）已取得阳性顶线结果，国内III期也已完成，未来将快速推进上市，具备成为全球大单品的巨大潜力。
招聘目标
2027届优秀毕业生（本科、硕士、博士）
岗位需求
1. 营销类：医药信息沟通培训生、市场培训生、医学培训生
2. 研发类：药化研究培训生、CADD/AIDD培训生
3. 生产类：生产管理培训生、质量管理培训生、设备工程培训生
4. 职能类：财务培训生、人力资源培训生、信息培训生
薪酬福利
1. 完善的培训发展体系：提供集团集中培训、针对性的业务轮岗学习、在岗技能提升、导师辅导、定期考核与评估等全方位的人才梯队培养通道。
2. 优厚的薪酬福利：提供行业竞争性薪酬，缴纳五险一金，享有带薪年假、节日福利、食宿支持、丰富的学习培训机会及员工关怀活动等。
投递方式
1. 简历投递邮箱：yphhr@***com
2. 现场投递
温馨提示：宣讲场地由：2026年10月21日 18:20:00的望江校区就业指导中心212室，改为了：2026年10月21日 18:30:00的药科楼二楼科瑞德会议室；
单位信息
| 单位名称 |
一品红药业股份有限公司 |
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| 单位性质 |
其他企业 |
单位行业 |
制造业 |
| 标签 |
上市企业 |
| 隶属单位 |
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下属单位 |
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单位官微 |
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| 单位图片 |
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| 视频介绍 |
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| 单位介绍 |
| 单位简介 |
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一品红药业股份有限公司（股票代码：300723）是一家集研发、生产、销售为一体的创新型生物医药企业，坚持以品质和创新为发展源动力，聚焦于儿童药、生物基因疫苗及慢病药领域。公司总部位于医药研发高地-广州国际生物岛，建设一流总部中心，引进全球化人才。一品红将坚持创新、恪守品质，不断提升公司核心竞争力，矢志成为行业领先的创新生物医药企业。
一品红坚持前沿医药创新与高端药品研发，年均研发投入约占自研产品收入的10%；已组建团队规模超过200人的研究院，建有国家企业技术中心、国家级企业博士后科研工作站、广东省儿科药工程实验室、广东省生化制剂工程技术研究中心，多个创新药物荣获国家级、省级高新技术产品称号；多项儿童药研发项目被列入十三五国家重大新药创制专项。
一品红坚持前沿医药创新与高端药品研发，年均研发投入约占自研产品收入的10%；已组建团队规模超过200人的研究院，建有国家企业技术中心、国家级企业博士后科研工作站、广东省儿科药工程实验室、广东省生化制剂工程技术研究中心，多个创新药物荣获国家级、省级高新技术产品称号；多项儿童药研发项目被列入十三五国家重大新药创制专项。
在国际合作方面，公司在美国设立全资子公司、投资3.83亿元与美国Arthrosi公司在中国设立合资公司、参股全球领先创新药研发公司Lyndra Therapeutics；在国内合作方面，公司与台湾晟德大药厂组建合资公司、参股分迪药业及畅溪制药，布局儿童药、治疗癌症及病毒性疾病的靶向蛋白降解小分子药、干粉吸入给药系统平台技术等领域。
一品红始终践行“中华一品红，福泽千万家”的企业愿景，积极投身社会公益事业，开展新冠防治、捐资助学、健康义诊、灾区援助等公益活动。在新冠肺炎疫情期间，被列入广东省防治新型冠状病毒肺炎科技攻关应急专项小组成员，参与省市科研攻关，为抗击疫情做出了较大贡献；与中国宋庆龄基金会共同设立“一品红儿童健康爱心专项基金”，为发展中国青少年儿童的健康事业添砖加瓦。
未来，一品红将坚持创新、恪守品质， 牢记“诚信、责任、创新、高效、结果、卓越”的核心价值观，不断提升公司核心竞争力，矢志成为行业领先的创新生物医药企业。
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企业文化
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国家企业技术中心
国家高新技术企业
国家级企业博士后科研工作站
中国创新力医药企业20强
中国医药工业最具投资价值企业10强
中国百家优秀医药企业
中国创业板上市公司价值五十强
中国化药企业百强
广东省儿科药工程实验室
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晋升通道
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| 定期考核与评估，人才梯队培养，管培生方向，管理通道与专业通道 |
| 福利待遇 |
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博士面议，硕士12-18万/年；本科：6-10万/年
行业竞争性薪资、股权激励、绩效奖金、五险一金、带薪节假日、带薪年假、节日福利、人才补贴、食宿支持、丰富的企业文化、学习培训等。
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培训体系
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| 有完善的培训培养通道，包括集团集中培训、针对性的业务轮岗学习、在岗技能提升、导师辅导 |
| 考核方式 |
| 定期考核与评估 |
| 其他说明 |
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招聘岗位涵盖：研发技术类、生产质量类、职能管理类、销售类
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10-21 周三 18:30-20:30
四川大学
药科楼二楼科瑞德会议室