成都市温江区冠城实验学校

    成都冠城实验学校（原成都七中实验学校）是由冠城集团于2003年兴办的一所拥有深厚办学底蕴与特色育人体系的十二年一贯制大型民办学校。学校位于成都市光华大道三段 281 号，占地300余亩，校园环境优美，人文气息浓厚，每一寸土地都浸润着自然的滋养与教育的温度。二十二载如歌岁月，冠城实验人站在舞台正中央，怀揣着对事业的无限热忱，倾尽全力打造最适宜师生发展的教育，近7000名师生在这片“教育生态园”中共生共长，共同谱写着教育的壮丽篇章。

    学校始终坚持为党育人、为国育才，扎实落实立德树人根本任务，秉持“为了民族复兴，为了生命成长”的办学思想，以 “大气、骨气、争气” 为育人境界，深入实施 “五自立人” 生长教育体系，大力弘扬 “崇尚才能、张扬个性、增强自信、追求成功” 的文化价值观。积极开创 “小学领路 —— 领素质教育之路、初中领跑 —— 领核心素养之跑、高中领航 —— 领幸福人生之航”的办学格局，立心铸魂，卓然生长，追寻有温度的教育，让师生站在舞台的正中央，不断提升办学品质，矢志实现 “培养具有中国灵魂和国际竞争力的现代人” 的培养目标，致力于把学校建设成为成都领先、四川一流、全国知名的百年名校。

    学校注重教师队伍建设，聘请国内教育专家担任办学指导，以成都市名师工作室为青年教师设计从优秀教师-骨干教师-名优教师-首席教师的成长之路。与省内名校建立教育联盟，为教师发展搭建学习和交流平台，为教师提供与公办学校同等待遇的职称评定、评优晋级机会。

成都市温江区冠城实验学校2027年教师招聘（储备） 中学招生负责人招聘公告

心中有爱，眼里有光

这里，是梦想的集结地

这里，有呵护成长的爱心

这里，有执着教育的初心

这里，有潜心工作的耐心

这里，有拼搏进取的决心

期待您的加入，共赴教育之梦

和我们一起，做有价值的事

学校概况

成都冠城实验学校（原成都七中实验学校），由冠城集团于 2003 年投资兴办，是一所高起点、高品质、现代化、国际化的十二年一贯制寄宿民办学校。学校坐落于成都温江，校园占地 300 余亩，环境雅致、设施完备，办学格局清晰，设有小学部、初中部、高中部、高考复读部及国际教育中心（开设 DEP、DSE、日语升学等特色项目），形成 “四部一中心” 协同发展的办学架构，满足不同学段、不同发展方向学生的成长需求。

学校始终秉持“为了民族复兴，为了生命成长”的办学思想，恪守“志、勇、严、群”的校训，践行“创造最适宜师生发展的教育”办学理念，深耕以 “五自立人” 为核心的生长教育体系，锚定育人目标，着力培养具有中国灵魂和国际竞争力的现代人。

在课程建设上，学校严格落实国家课程方案，开齐开足国家基础课程，同时立足学生兴趣、禀赋与发展需求，开发建设丰富多元的校本特色课程体系，开设剑桥英语、编程、财商、播音主持、气步枪、高尔夫等 100 余门精品选修课，组建近40个学生社团，覆盖科创、艺术、体育、人文、实践等多个领域，为学生搭建自主选择、多元展示的平台，充分赋能学生个性化成长，持续提升综合素养。

学校聚力打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、富有活力的师资队伍，以省市级骨干教师、学科带头人为核心引领，名优教师占比85%以上。团队深耕课堂、潜心教研，坚持以研促教、以质立校，教育教学成果丰硕，连续五年获评成都市普通高中教学质量优秀学校。

办学以来，学校党建引领强根基，五育并举促发展，先后斩获多项省市级、国家级荣誉：成都市党建标准化建设示范校、成都市教师发展基地校、成都市科技教育示范校、成都市艺术教育特色学校、成都市劳动教育试点学校、成都市文明校园、四川省阳光体育示范学校、四川 STEAM 科创教育科普基地、四川省文明校园、中外人文交流特色学校、港澳台交流特色学校、全国青少年校园篮球特色学校、全国青少年文明礼仪教育示范基地等。学校持续擦亮生长教育办学品牌，稳步推进内涵发展、特色发展、优质发展，为广大学子搭建成长成才的优质平台。

招聘岗位

一、教师岗位（储备师资）

1.高中教师：语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物等学科骨干教师及优秀应届毕业生。

2.初中教师：语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物等学科骨干教师及优秀应届毕业生。

3.小学教师：语文、数学、英语、科学学科骨干教师及优秀应届毕业生。

4.竞赛教练：高中数学、物理、化学、生物、计算机五大学科高水平竞赛教练。

二、中学招生负责人（初中、高中）

1.统筹中学部（初中、高中）招生工作，研读成都中考、小升初相关招生政策，结合学校办学定位，制定年度招生方案、宣传计划与目标分解方案，保质保量完成年度招生任务。

2.统筹招生宣传、校园开放日、宣讲推介、访校接待、家长咨询、线上新媒体运营等各类招生活动策划与落地，精准传递学校办学理念、课程特色与育人成果，塑造学校品牌形象。

3.开发、维护生源渠道，联动区域生源学校、合作机构，搭建稳定良性的生源网络；做好意向生源跟进、信息台账管理、录取全流程统筹。

4.收集区域教育市场动态、竞品信息、生源需求，定期开展招生数据复盘分析，持续优化招生策略与咨询话术，提升生源质量。

5.协同教学、行政、宣传等部门，做好招生资源统筹；负责招生相关舆情风险防控，妥善解答家长关切，维护学校口碑。

6.带教招生专员，规范招生服务流程，建设专业、规范的招生服务团队。

应聘条件

 一、教师岗位（储备师资）

1.应届高校毕业生：

• 全日制大学本科毕业，硕士、博士毕业生优先；
• 在校期间成绩优异，专业成绩排名居年级前茅，获得国家奖学金的毕业生优先；
• 综合素质好，普通话标准，在校期间担任过大学生社团等管理职务；
• 热爱党的教育事业，亲和力强，善于沟通，乐于助人，团结友爱；

2.在职教师：

（1）本科及以上学历，身心健康，热爱教育事业，年龄一般不超过45周岁；

（2）专业水平过硬，教学经验丰富，对有效提升学业成绩有策略和方法；

（3）教学成绩突出，地市级及以上主管部门认定的名优教师、学科带头人、骨干教师优先且可放宽条件；

（4）正高级教师、特级教师、省市区级学科带头人等可直接与学校面谈。

二、中学招生负责人（初中、高中）

1.本科及以上学历，认同我校“为了民族复兴，为了生命成长”办学思想，熟悉成都民办中学招生政策与本地教育市场。

2.三年及以上K12民办学校中学招生管理经验，有初中、高中全学段招生统筹经历优先；具备一定本地教育资源者优先。

3.具备优秀文案策划、活动组织、公众宣讲、商务沟通能力，善于和家长、合作学校高效沟通，形象得体，亲和力强。

4.数据意识强，目标感突出，抗压能力强，责任心强，严守招生纪律、恪守职业底线。

5.有教育行业背景、教师资格证、新媒体运营经验者优先。

薪酬待遇

1.提供优厚的薪酬待遇，多劳多得，优劳优酬；
2.购买高标准“五险一金”；

3.享有工作住房，享受子女入学优惠政策；

4.享受同等待遇的职称评定、平等拥有评优晋级机会；

5.有完整的晋升晋级职业规划体系、完善的教师职业发展通道；

6.福利：完整的寒暑假期、餐食补助、校服定制、健康体检、节日慰问等费用。

应聘办法

1.材料：应聘者本人向学校邮箱提交电子档自荐材料，文件命名为“学科 姓名”。材料中含照片、应聘职位、联系方式；并提供本人身份证、学历证明、教师资格证、学习证明等复印件；

2.流程：投递资料—资料初选—通知考核—专业测试（学科素养、基本技能）—试课（临时抽签，限时备课，先说后讲）—综合面试—常规体检—签订合同（约定试用期）。

3.报名邮箱：cdqzsy@***com

4.垂询电话：

张老师18010514060

王老师13880579893

    5.学校地址：成都市温江区光华大道三段281号

相关说明

1.简历投递后，学校会组织专家对材料初选，然后电话通知初选入围者参加考核。

2.应聘材料恕不退还，但绝对保密。