喜临门家具股份有限公司

单位信息

喜临门家具股份有限公司

招聘公告(简章)

喜临门2024届校园精英招募

喜临门家具股份有限公司（A股代码：603008）是全球著名床具制造企业，39年成长蜕变，喜临门目前拥有全球9大生产基地，在国内外业已拥有超5200家门店，全球员工超9000人，产品销往超50个国家和地区，为6000万家庭带来健康睡眠。

自1984年成立以来，始终以“致力于人类的健康睡眠”为使命，专注于设计、研发、制造、销售以床垫为核心的高品质家具，产品体系覆盖软床、床垫、沙发和全屋定制。作为国家高新技术企业，2021年喜临门凭借卓越的品牌影响力，连续6年荣登C-BPI床垫品牌排行榜第一，截止2023年，喜临门共持有全球有效专利1179项。

【岗位说明】

喜临门精睿管培生项目立足于“人尽其才、厚积薄发、提升优秀年轻干部价值”的目标，计划通过24个月个性化轮岗历练和系统化学习，培养“喜家精神、全球视野、商业智慧”的喜家新秀。

管培生由两类管培生组成：睿喜管培生和精喜管培生。

【招聘对象】

面向境内、境外高校应往届毕业生（本硕博均可）：

应届毕业时间：2023年09月-2024年08月

往届毕业时间：2020年09月-2022年08月

*中国大陆以毕业证为准，非中国大陆地区以学位证为准

【任职要求】

1、大学本科及以上学历，人力资源、财务、材料类、机械工程类、新闻传媒类、供应链类以及信息工程类等相关专业优先考虑

2、睿喜：有2-4年500强企业工作者优先；

精喜：2023年09月-2024年08月毕业的应届毕业生，需有半年以上实习经验。

【任职地点】

杭州、绍兴、上海

【培养机制】

“两年三岗”的培养形式，周期预计24个月：

【第一岗-8个月】公司协助决定，了解公司的业务与行业现状，融入公司文化

【第二岗-8个月】公司与人才共同商议决定，通过不同视角提升业务广度

【第三岗-8个月】基于定岗方向，公司与人才共同协商决定

通过三岗轮岗，全方位深入理解业务发展的全价值链

【薪酬福利】

富有竞争力的薪酬

入职年薪：QS前100院校本硕毕业生：25-40万/年，博士研究生50-60w，一人一议，入职一年可晋升调薪。

完善的培训体系

1、两年三岗：前/中/后台轮岗

2、高管带教：直线汇报给总监/总经理

3、教练思享会：总裁/董事长对话赋能

4、多样化培训：门店实训、工厂实训、课程培训

全面的福利制度

五险一金 享受餐补/免费午餐 通讯补贴 免费住宿（沪杭地区除外） 带薪年假 公司假 节日福利 结婚福利 生育福利

丰富的文娱活动

家庭开放日、亲子游园会、节日活动、部门团建、丰富多彩的俱乐部活动

其他

可根据政府相关规定享受杭州、绍兴相关人才引进补贴政策。

【应聘指引】

1、2024届校园招聘详细信息可登录校园招聘网站：ht***cn/

2、应聘流程：网申→宣讲会→简历初筛→测评→初面→复面→AC终面→发放offer

3、网申通道：

（1）电脑端：ap***com

（2）移动端：（扫码网申投递简历）

【联系我们】                            

邮    箱：xlmhr@***.cn

联系电话：张女士 15093850783，集团电话 0575-85151888

地    址：浙江省绍兴市越城区三江路13-1号（绍兴总部），

浙江省杭州市萧山区盈丰街道山水时代大厦（杭州总部）

企业简介

喜临门家具股份有限公司（A股代码：603008）是全球著名床具制造企业，39年成长蜕变，喜临门目前拥有全球9大生产基地，在国内外业已拥有超5200家门店，全球员工超9000人，产品销往超50个国家和地区，为6000万家庭带来健康睡眠。

自1984年成立以来，始终以“致力于人类的健康睡眠”为使命，专注于设计、研发、制造、销售以床垫为核心的高品质家具，产品体系覆盖软床、床垫、沙发和全屋定制。作为国家高新技术企业，2021年喜临门凭借卓越的品牌影响力，连续6年荣登C-BPI床垫品牌排行榜第一，截止2023年，喜临门共持有全球有效专利1179项。