宣讲单位：连云港市第二人民医院

宣讲时间：2024年09月27日 18:00

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所在学校：哈尔滨医科大学

宣讲地点：公共卫生学院30号教室，教室号二楼30号教室

连云港市第二人民医院，创立于1908年，至今已有110年的历史。医院为三级甲等综合性医院，同时承担着市肿瘤医院、市临床肿瘤研究所和市慈善医院职能。依托医院功能，建立了市互联网医院、市安宁疗护中心、市老年医学中心及市医养结合培训基地。医院是蚌埠医学院附属医院，南京医科大学康达学院附属医院，江苏大学附属医院，徐州医科大学临床学院，是近十家医学院校的教学医院，国家药物临床试验机构，国家级住院医师规范化培训基地。医院现有东西两个院区，实际开放床位1307张，44个临床医技科室，35个病区；3个省级临床重点专科，31个市级临床重点专科，3个市级专病诊疗中心、7个市级救治中心、7个市级创新团队。省临床重点专科医学检验科通过ISO15189认证；职工1634人，高级职称374人，医学博士、硕士近300人，省市重点人才124人。

连云港市第二人民医院 连云港市肿瘤医院

2025年硕、博高层次人才招聘简章

一、医院简介

连云港市第二人民医院为三级甲等综合医院，担负着医疗、教学、科研、预防、保健、康复、公益等中心任务以及政府指令性任务和突发公共卫生事件应急救治任务。同时承担着连云港市肿瘤医院、连云港市临床肿瘤研究所和连云港市慈善医院职能。依托医院工作，建立了连云港市互联网医院、连云港市安宁疗护中心、连云港市老年医学中心及连云港市医养结合培训基地、连云港市癌症中心。目前拥有东西两个院区，占地132亩，建筑面积15.8万平方米，核定床位1307张，设有61个(一、二、三级)临床医技科室，37个病区。

医院为南京医科大学康达学院附属医院、蚌埠医科大学临床学院、江苏大学临床学院、徐州医科大学临床学院，是十余家医学院校教学医院。是国家药物临床试验机构，国家级住院医师规范化培训基地。是全国百姓放心示范医院、江苏省实施患者安全目标合格医院，江苏省癌症康复指导和随访管理示范机构，与国内高水平医院—上海市第十人民医院的合作全面，“医心沪连”携手打造长三角医疗卫生一体化高质量发展典型，是江苏省人民医院战略合作医院、江苏省肿瘤医院技术支持合作医院。

医院现有职工1666人，其中专业技术人员1581人，在岗卫技人员1483人，其中高级技术职称634人，柔性引进临床医学高层次专家（团队）10人、苏北发展特聘专家9人。现有医学博士、硕士392人，博士生导师2人、硕士生导师40人，兼职副教授、教授42人。拥有省双创博士2人，青海省“高端创新人才人计划”1人，省“333工程”高层次人才 8人，省六大高峰人才 8人，省“十三五科教强卫” 工程青年人才 2人，市“521工程”高层次人才70人，市“十四五”花果山·科教强医工程安全检测内容存在政治敏感词7人、重点人才11人、青年人才28人，市“花果山卫生英才”卫生专家团队6个、卫生安全检测内容存在政治敏感词3人、卫生骨干人才9人。享受市政府特殊津贴专家5人。

二、招聘岗位及职数

医院高度重视人才队伍建设工作，为了不断优化医院高层次人才队伍结构，现面向社会及2025年毕业生：

1.长期招聘具有博士研究生学历、学位的各级各类高层次人才。专业不限、人数不限，具有博士研究生学历、学位均可报名。

2.招聘硕士研究生约58人，初步招聘岗位见附件（岗位持续更新）。最终招聘岗位以医院官网及微信公众号公告为准。

三、人员待遇

（一）大部分全职引进的硕士研究生及以上学历卫生人才可纳入当年事业单位编制管理，享受事业单位编制内人员工资、福利待遇。为职工提供五险二金、住房补贴、餐补、交通补贴、生日福利、节日福利、带薪年假、探亲假、育儿假等。当年未纳入事业编制管理的，表现优秀者医院逐年优先给予入编机会。

（二）博士研究生人才同时可实行年薪制，采取“一人一议”的方式，享受医院内及市级相应待遇。

1.院内待遇。根据不同的人才类型待遇如下：

2.市级政策

（1）入职卫生事业单位的博士研究生，给予10万元的购房券，公积金额度提高到110万元。按照1000元/月的标准享受生活补贴，连续发放3年；优先安排入住市级人才公寓，提供3年拎包即住服务，租金全免。

（2）入选连云港市花果山英才计划的人员，可享受相应的市级资助。

（3）优先推荐申报国家、省、市各类人才、科技项目计划；优先推荐进入省“333高层次人才培养工程”、市“521高层次人才培养工程”。

（4）协助解决配偶就业、子女入学等方面的问题。

四、报名方法

1.扫描招聘二维码登记报名信息，欢迎在宣讲会现场咨询；

2.博士研究生人才全年招聘，招聘人数、专业均不限，电子简历可投递至招聘邮箱“lygeyrsc@***com”。欢迎有意向的人才来院沉浸式考察，医院将安排交通、食宿，并参照有关规定报销来回路费，联系电话：0518-85776673。

五、其他事项

1.应聘者应对自己所提供资料的真实性负责，诚实应聘。对不符合应聘条件、伪造、涂改证件、证明，或以其它不正当手段获资格、考试考核过程中作弊等违反招聘纪律的应聘人员，将取消应聘资格。对已聘人员，一经查实，解除录用。

2.编制招聘还需通过上级部门招聘考试。

3.本招聘简章的有效期至2026年7月31日。

六、招聘政策咨询电话

连云港市第二人民医院人力资源处：0518-85776673。

本公告未尽事宜由连云港市第二人民医院负责解释。

 连云港市第二人民医院

 2024年9月4日

附件：招聘计划表