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江苏常发实业集团有限公司

今天 周四 12:20-14:20
四川大学
望江校区就业指导中心221室
宣讲会简介

一路常行,意气风发 | 江苏常发实业集团2026校园招聘正式启动!

发布企业:江苏常发实业集团有限公司  发布时间:2025-09-08  浏览次数:5

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校外学生报名入校

外校学生请携带身份证进校参加招聘会

宣讲会信息
招聘类型:线下宣讲
宣讲时间:2025-09-18【12:20:00-14:20:00】
宣讲地址:望江校区就业指导中心221室
招聘简章:


一路常行,意气风发 | 江苏常发实业集团2026校园招聘正式启动!

公司简介

常发集团是一家以农业装备制造、制冷器材、热管理技术、民用直升机传动系统、房地产为主的大型多元化产业集团,集团总部位于江苏省常州市武进区商业CBD—国际5A甲级写字楼常发大厦。现有江苏常发农业装备股份有限公司 、常州常发制冷科技有限公司、常州恒创热管理系统股份有限公司、江苏常发地产集团有限公司等下属公司。

荣誉展示

 “国家认定企业技术中心”、“中国内燃机行业排头兵企业”、“江苏省重点培育和发展的知名品牌”、“江苏省创新型企业”、“江苏省农业装备工程技术研究中心”、“江苏省企业院士工作站”。

人才培养

通过常发集团为毕业生量身定制的多元化、集中化的“启航计划”培养,让应届毕业生成长为具备复合型经验、全局化视野的能够独当一面的青年人才。

卓越人才将由我们的HR推荐进入“Star计划”、“百人工程”等精准化培养序列。

² “Star计划”培养序列:常发集团核心人才发展计划,目标定位是为集团及各子公司储备培养高层管理干部。由集团高层领导亲自带教,定位精准,通过全面定制化培养方案及360°全面评估,快速成长为集团高层管理者。

² “百人工程”培养序列:常发集团战略性人才发展计划,目标定位是为集团及各子公司储备培养中层管理干部。百人工程的培养初期不定方向,由各公司副总级以上领导带教,通过工作轮换的方式开拓眼界,挂职历练快速积累管理经验,最终逐步成长为独当一面的管理干部。

 

薪资福利

薪   资:同行业高竞争力薪酬;

福   利:

1、五险一金、免费宿舍、免费体检、员工食堂、文体活动、生日卡券、节日福利;

2、提供包括“启航计划”、“领航计划”等科学完整的培训体系,以及广阔的职业发展平台;

3、政府部门开展“青春留常”计划,企业新引进的本科、硕士、博士人才,可享受生活补贴(本科300元/月,硕士500元/月,博士800元/月)、租房补贴(本科500元/月,硕士600元/月,博士800元/月)以及购房补贴(本科5万元,硕士8万元,博士30万元),其中生活补贴和租房补贴连续补贴3年。(以当地政府政策为准)。

4、硕士研究生享受“常发专项人才补贴”,总额度为20万-40万元,分五年发放。

招聘岗位

“研发技术/生产管理”类岗位                      “市场营销/职能管理”类岗位

技术研发                                                                            营销

技术改造                                                                        人力资源

生产计划                                                                             财务

采购管理                                                                          运营管理

质量管理                                                                          知识产权
工艺管理                                                                         安全环保

现场管理                                                                            法务

…                                                                                            

 

需求专业

n 机械类:机械制造及其自动化、机械电子工程、车辆工程、液压、航空工程、轴承设计与制造等

n 材料类:材料成型、金属材料、铸造等

n 能源类:能源与动力工程、内燃机、制冷、低温工程、传热等

n 财会类:财务、会计、审计等

n 管理类:工商管理、人力资源管理、工业工程、知识产权等

n 营销类:国际经济与贸易、市场营销等

n 电气类:电气工程及其自动化、电气工程与智能控制等

 

 

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应聘流程

 筛选—初试—测评—复试—签约

(1)本次校园招聘仅接受线上申请,简历提交后不可修改,提交前请务必仔细核对,确保信息无误。

(2)建议投递简历时,先选择投递公司,再选择岗位类别。如后续求职意向有所变化,可反馈信息至面试官,无需重复投递。

(3)应聘者对于“Star计划”和“百人工程”两项人才计划无需专门申请,在笔面试中表现优异者,则直接由HR推荐进入“Star计划”、“百人工程”的后续应聘环节。

应聘方式

http://campus.51job.com/changfa2026/

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单位信息
单位名称 江苏常发实业集团有限公司
单位性质 民营企业 单位行业 制造业
标签  
隶属单位   下属单位   单位官微  
单位图片  
视频介绍  
单位介绍
单位简介

常发集团是一家以农业装备制造、制冷器材、热管理技术、民用直升机传动系统、房地产为主的大型多元化产业集团,集团总部位于江苏省常州市武进区商业CBD—国际5A甲级写字楼常发大厦。现有江苏常发农业装备股份有限公司 、常州常发制冷科技有限公司、常州恒创热管理系统股份有限公司、江苏常发地产集团有限公司等下属公司。


企业文化
诚信守法 廉洁踏实 简单高效
晋升通道

“百人工程”培养序列:常发集团战略性人才发展计划,目标定位是为集团及各子公司储备培养中层管理干部。百人工程的培养初期不定方向,由各公司副总级以上领导带教,通过工作轮换的方式开拓眼界,挂职历练快速积累管理经验,最终逐步成长为独当一面的管理干部。

“Star计划”培养序列:常发集团核心人才发展计划,目标定位是为集团及各子公司储备培养高层管理干部。由集团高层领导亲自带教,定位精准,通过全面定制化培养方案及360°全面评估,快速成长为集团高层管理者。


福利待遇

1、五险一金、免费宿舍、免费体检、员工食堂、文体活动、生日卡券、节日福利;

2、提供包括“启航计划”、“领航计划”等科学完整的培训体系,以及广阔的职业发展平台;

3、政府部门开展“青春留常”计划,企业新引进的本科、硕士、博士人才,可享受生活补贴(本科300元/月,硕士500元/月,博士800元/月)、租房补贴(本科500元/月,硕士600元/月,博士800元/月)以及购房补贴(本科5万元,硕士8万元,博士30万元),其中生活补贴和租房补贴连续补贴3年。(以当地政府政策为准)。

4、硕士研究生享受“常发专项人才补贴”,总额度为20万-40万元,分五年发放。

培训体系

“百人工程”培养序列:常发集团战略性人才发展计划,目标定位是为集团及各子公司储备培养中层管理干部。百人工程的培养初期不定方向,由各公司副总级以上领导带教,通过工作轮换的方式开拓眼界,挂职历练快速积累管理经验,最终逐步成长为独当一面的管理干部。

“Star计划”培养序列:常发集团核心人才发展计划,目标定位是为集团及各子公司储备培养高层管理干部。由集团高层领导亲自带教,定位精准,通过全面定制化培养方案及360°全面评估,快速成长为集团高层管理者。

考核方式
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