宣讲单位：吉利汽车集团有限公司

所在学校：沈阳城市建设学院

宣讲地点：大学生就业招聘室

吉利控股集团始建于 1986 年，1997 年进入汽车行业，一直专注实业，专注技术创新和人才培养，不断打基础练内功，坚定不移地推动企业转型升级和可持续发展。2024 年，吉利控股集团总销售约333.7万辆，新能源同比增长52%。吉利控股集团以“引领绿色智能通行生态”为愿景，业务涵盖汽车及上下游产业链、智能出行服务、绿色运力、醇氢生态、数字科技等。旗下乘用车品牌“吉利、领克、极氪、沃尔沃、极星、莲花”，新能源商用车品牌“远程”等围绕各自品牌定位，依法合规地积极参与全球市场竞争。 吉利控股集团总部设立于杭州，在全球建有造型设计和工程研发中心，以及世界一流的现代化整车、三电和动力总成制造工厂，产品销售及服务网络遍布全球。

浙江吉利控股集团（以下简称“吉利控股集团”）始建于 1986 年，1997年进入汽车行业，一直专注实业，专注技术创新和人才培养， 不断打基础练内功，坚定不移地推动企业转型升级和可持续发展。现 资产总值超 5100 亿元，员工总数超过 12 万人，连续十三年进入《财 富》世界 500 强（2024 年排名 185 位），是全球汽车品牌组合价值排 名前十中唯一的中国汽车集团。 吉利控股集团致力于成为具有全球竞争力和影响力的智能电动 出行和能源服务科技公司，业务涵盖汽车及上下游产业链、智能出行 服务、绿色运力、数字科技等。集团总部设在杭州，旗下吉利、领克、 极氪、几何、沃尔沃、极星、路特斯、英伦电动汽车、远程新能源商 用车、雷达新能源汽车、曹操出行等围绕各自品牌定位，积极参与市 场竞争。集团以汽车产业电动化和智能化转型为核心，在新能源科技、 共享出行、车联网、智能驾驶、车载芯片等前沿技术领域，打造科技 护城河，做强科技生态圈。 吉利控股集团在中国上海、杭州、宁波，瑞典哥德堡、英国考文 垂、美国加州、德国法兰克福等地建有造型设计和工程研发中心，研 发、设计人员超过 2 万人，拥有国内外有效专利超 1.4 万项。在中国、 美国、英国、瑞典、比利时、马来西亚建有世界一流的现代化整车和 动力总成制造工厂，拥有各类销售网点超过 4000 家，产品销售及服 务网络遍布世界各地。

二、公司开辟了多通道 的职业发展路径，开辟 了横向和纵向的发展 通道，为员工职业发展 提供了更大的空间；每 一层级都有任职要求及标准，实现了员工事其所好，精其所专，得其 所值，知其所往。

三、发展方向： 依据内部星级通道可转岗晋升 技术类：质量、工艺、设备工程师等方向 管理类：储备班组长、生产管理岗等方向

四、要求： 实习生年龄必须年满 18 周岁， 男性净身高 1.65 米以上，体重 50 —100 公斤； 女性身高 1.55 米以上，体重 55—65 公斤。 视力双眼近视 600 度以下，无纹身，无传染性或其他可能影响工作疾 病。品行端正、生活习惯良好、具备吃苦耐劳精神、有较强的抗压能 力、积极上进，有明确的职业规划。

五、享受的主要福利待遇有： 1. 缴纳六险一金（含商业补充险，覆盖直系亲属）； 2. 享受国家法定节假日和高温假，逢中秋、春节等节日，公司为员工 发放节日礼品和超市购物卡； 3. 良好的培训体系和职业发展（技能、管理、专业多方向发展）； 4. 大幅度内部购车优惠政策； 5. 报道路费报销 6. 入职体检费报销 

六、工资待遇（保守值） 实习期工资（综合到手）： 技能认定之前 4500 元—7000 元 技能认定之后 5000 元—8000 元 转正后薪资： 毕业后即可办理内部转正，与企业签订正式劳动合同重新定岗定 薪，薪资在实习期间标准基础上进行上浮

七、后勤保障 1、公司生活区提供员工住宿，2 至 4 人/间，覆盖网络、独立卫 浴、配备空调、桌椅、橱柜等。 生活区内所有活动设施——健身房、球馆、图书室等免费向员工 开放； 2、公司设有食堂，供应早、中、晚餐，公司每月给予 400 元餐 费补贴，200 元住房补贴； 3、公司每季度提供劳保、生活用品；

工作地点：浙江、山东等基地

联系人：李楠

联系方式：17614542960