TCL

TCL及财务共享服务中心简介

一、关于TCL

TCL创立于1981年，经过40余年变革创新、转型升级，已形成TCL实业与TCL科技两大主体，智能终端、半导体显示、新能源光伏及其他硅材料三大核心产业，完善的产业链布局是TCL全球化发展的根基。TCL即“The Creative Life”三个英文单词首字母的缩写意为创意感动生活。TCL始终坚持以人为本用科技改变世界，以创意感动生活。

以“领先科技 和合共生"为使命,以战略为牵引,以创新为动力,以用户为中心,TCL将加速向“全球领先的智能科技产业集团"迈进!

目前,TCL营收达2973亿人民币,拥有13万 团队精英,布局46个全球研发中心、33个全球制造基地,服务9.6亿全球用户,业务覆盖160 国家和地区。

二、走进 TCL 财务共享服务中心（FSSC）

TCL财务共享服务中心成立于2015年作为TCL财经三支柱之一，上承战略，下接业务，以高质量的财报、高效率的运作与支持，助力企业价值创造，支撑业务快速扩张目前TCL财务共享中心服务于TCL内全球90%的业务单位，业务形态包含制造、研发金融、互联网等多个领域，业务范围覆盖至美洲、欧洲、亚洲、澳洲及非洲五大区域具有业务形态多、业务模块全、业务范围广等特点，是一个全球化、全业态、全模块的财务共享。曾荣获CGMA最佳管理会计实践奖、CGMA优秀机器人流程自动化(RPA)实践奖、CGMA最佳财务共享服务中心奖绩效改进奖等业界奖项;

我们致力于打造专业、高效、当责、开放的学习型组织。

三、人才培养

TCL财务共享服务中心作为TCL财经体系的人才中心围绕“选、育、用、留、轮”五个方面进行人才培养及轮岗发展。在TCL鹰系人才培养体系的基础上建立了财务共分层分级分类的人才培养体系，涵盖了新人培养计划专业类学习地图、管理后备培养、小语种专项培养等机制助力员工成长:同时搭建了人才发展通道、任职资格体系，并且财务共享内部与TCL各企业内部的轮岗机制助力员工多元职业规划与拓展:通过薪酬等物质与非物质激励手段使有贡献的人才得到合理回报，实现公司与个人的共赢。同时我们秉承包容、开放的态度，通过与行业标杆交流学习、与ACCA及IPA等协会合作吸收行业先进经验引入新兴技术、助力员工拓宽视野，实现财务信息化人才高效培养与发展!