陕西中鼎广深智能科技有限公司

招聘要求： 1.2025、2026届毕业生； 2.吃苦耐劳，认同企业文化； 3.具有较强的学习和实践能力，学习成绩优秀； 4.身心健康，品行端正，诚实守信，具有较强的责任心和团队协作意识，无违纪违法违规行为。 5专业：建筑工程技术、水利水电建筑工程、机电一体化技术、铁道养路机械应用技术、工程机械运用技术、建筑装饰工程技术、智能建造技术、智能工程机械运用技术、道路与桥梁工程技术、智能焊接技术，其他专业请咨询招聘老师。 薪资及其福利待遇： 1.正式入职前，公司提供2-3个月免费岗训，入职脱岗培训不收取任何费用或押金。培训内容包括铆工实操、铆工理论、班组长管理知识、安全管理、中核工业企业文化； 2.第一阶段：学徒期（中核安排师傅传帮带）：试用（3-6个月），综合薪资5000-7000元；中核提供统一免费住宿（6-8人间），生活设施齐全； 3.第二阶段：培养期：综合收入在7000元-12000元；工作能力及工作表现符合条件升为班组长，享有班、组长津贴，综合收入更高；提供更为通畅的职务上升空间及广阔的职业生涯发展空间； 4.入职统一购买社保及商业保险； 5.公司免费提供上下班空调大巴车； 6.节假日按照国家规定执行； 7.八小时，五天制，根据项目部施工进度安排加班。 工作地点：南京总部、三门核电、昌江核电、陆丰核电等核电站建设基地。

招聘要求： 1.2025、2026届毕业生； 2.吃苦耐劳，认同企业文化； 3.具有较强的学习和实践能力，学习成绩优秀； 4.身心健康，品行端正，诚实守信，具有较强的责任心和团队协作意识，无违纪违法违规行为。 5专业：建筑工程技术、水利水电建筑工程、机电一体化技术、铁道养路机械应用技术、工程机械运用技术、建筑装饰工程技术、智能建造技术、智能工程机械运用技术、道路与桥梁工程技术、智能焊接技术，其他专业请咨询招聘老师。 薪资及其福利待遇： 1.正式入职前，公司提供2-3个月免费岗训，入职脱岗培训不收取任何费用或押金。培训内容包括铆工实操、铆工理论、班组长管理知识、安全管理、中核工业企业文化； 2.第一阶段：学徒期（中核安排师傅传帮带）：试用（3-6个月），综合薪资5000-7000元；中核提供统一免费住宿（6-8人间），生活设施齐全； 3.第二阶段：培养期：综合收入在7000元-12000元；工作能力及工作表现符合条件升为班组长，享有班、组长津贴，综合收入更高；提供更为通畅的职务上升空间及广阔的职业生涯发展空间； 4.入职统一购买社保及商业保险； 5.公司免费提供上下班空调大巴车； 6.节假日按照国家规定执行； 7.八小时，五天制，根据项目部施工进度安排加班。 工作地点：南京总部、三门核电、昌江核电、陆丰核电等核电站建设基地。

安中鼎广深人力资源服务有限公司(简称西安中鼎)于2008年成立于陕西西安，我们专注于金蓝领、一线产业技术工人、高技能技术人才的培养与输送。 中鼎人以弘扬工匠精神，培育蓝领文化为宗旨；以助力蓝领阶层崛起为己任；以传递正能量，缔造“金蓝领”为目标，努力构建新蓝领人力资源生态系统。 我们深耕校园市场十余年，目前已与山东、江苏、甘肃、陕西、山西、河北、河南、江西、四川、湖南、等多所院校建立良好的校企合作伙伴关系，公司与中核华兴公司、中核二三公司、中核五公司、中核二四公司、中核二二公司、中国电建、国机集团以及中江国际等大型企业进行合作，为企业输送焊工、铆工、管工、钳工、电工、起重工、通风工等一线产业技术工人近万名。 中鼎人通过专业、优质、规范的人才培养体系，通过“识岗、顶岗、上岗”三岗合一模式，增强校、企、学员三方粘合度，为企业及学员赋能，得到行业及合作伙伴的高度认可和一致肯定。 西安中鼎广深人力资源服务有限公司一路革故鼎新，致力于成为全国最具规模的、最专业的“第三方高技能技术人才提供商”。 我们的宗旨是：弘扬工匠精神，培育蓝领文化 我们的目标是：传递正能量，缔造“金蓝领” 我们的使命是：以助力蓝领阶层崛起为己任 我们致力于成为国内最具规模、最专业的“第三方高技能技术人才提供商”。