
今天 周四 13:30-15:00
山东建筑大学
山东建筑大学 博文楼109室,教室号bw109
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所在学校:山东建筑大学
宣讲地点:博文楼109室,教室号bw109
公司简介:
山东中大工程科技有限公司,位于山东省济南市,始创于1998年,省级瞪羚企业,高新技术企业,专精特新企业,是国内领先的医药工程整体方案承包商。
公司拥有由众多高级工程师、工程师组成的专业技术及验证团队,拥有100多名项目经理和建造师组成的工程施工团队,拥有自己的设计及优化、建筑结构、暖通净化、自动化控制、工艺管道、GMP验证、机电安装、消防工程、系统运维等专业领域专家型技术人员。
公司具有一级建筑机电安装资质、一级建筑装饰装修资质、二级电子与智能化资质、二级消防设施工程资质、二级环保工程资质、压力管道GC2资质、机电工程总承包资质、建筑工程总承包资质,公司拥有多项发明和实用型专利,通过3A信用企业认证、ISO9001:2015质量管理体系认证、ISO14001:2015环境管理体系认证和ISO45001:2018职业健康安全体系认证,具有完善的质量保证体系和严格的科学管理体系。公司拥有“领先的工程设计”、“精益的施工管理”、“一流的工程质量”、“前沿的技术研发”、“先进的数智制造”、“完整的验证服务”,凭借敢为天下先的精神和“好工程、中大造”的实力,为客户完成了不同领域、各种等级的净化工程和总包工程,深得广大客户的好评。
公司秉承“诚信为本、质量第一、技术创新、服务至上”的经营理念,承揽不同等级的制药、电子、医院、生物、医疗器械、化工和食品等行业的总包工程,专注于工程的设计、咨询、验证与施工,注重工程项目质量的合规性与符合性,专业于各种等级的暖通净化、机电设备安装,建筑装饰装修、自控智能化、工艺管道、给排水、消防等总包工程。
招聘信息:
岗位介绍
岗位 | 岗位福利 | 任职要求 | 岗位职责 |
区域销售经理 | 薪资面议 高额提成 无责底薪、 | 具有制药工程、市场销售相关职业经验,具备化学制药、生物医药、医疗器械等等制药行业相关跟踪经验 | 1、收集有效商机信息,梳理并进行重点跟进; 2、负责公司在区域内市场调研和系统性营销工作,达成销售业绩目标; 3、组织编制招投标方案、合作协议及销售合同; 4、参与商务谈判,并对项目进展及合同履行情况进行跟踪管理; |
自控工程师 | 薪资面议 基本工资 项目奖金 出差补助 | 1、电气/自动化专业,本科及以上学历。 2、1-3年工作经验,具备独立设计编程的能力,有净化行业工作经验者优先。 3、熟练应用西门子PLC编程软件,熟练使用PLCS7-1200.S7-1500系列进行编程,掌握PCS7者优先。 4、细心严谨,能吃苦耐劳,沟通协调能力强:责任心强,能承受较强的工作压力;有较强的逻辑思维能力和解决问题能力,具有团队合作精神和敬业精神。 5、35岁以内,能接受全国出差 | 1、负责PLC程序设计编程,调试,升级,维护等工作,负责或配合设计项目相关自控方案,编写自控相关程序。 2、根据公司及客户的要求设计电气系统方案。负责编制操作手册,对客户进行培训。具备熟悉西门子TIA软件,熟悉暖通空调 3、协助其他部门制作方案,图纸等相关技术文件,并向其他部门提供技术支持,负责为项目提供自控系统的安装、调试、运行技术支持。 4、全国出差,进行技术交流,为施工人员提供现场指导,安装后调试,为客户提供培训等。 5、负责自控项目完整的技术文档的整理与归档工作。 |
专业工程师助理 | 面议 基本工资 项目奖金 出差补助; 五险一金、带薪年假、 法定节假日、不定期团建 | 1、电气工程、自动化、医药工程、暖通、给排水等专业应届毕业生,本科及以上学历 2、具备优秀的技术学习能力、执行力强,具备强烈责任心; 3、适应现场作业环境,接受长期出差。 | 1、协助工程师完成本专业材料计划的提取及申请; 2、协助工程师完成本专业方案编制、图纸深化设计、工程量计算; 3、协助工程师完成本专业项目进度计划,督促施工进度和审定施工相关费用; 4、现场技术支持,解决处理现场所发生的技术问题; 5、协助工程师管理施工队伍,完成施工任务的安排、协调; 6、施工现场协助相关负责人完成与业主、管理公司、监理公司的沟通、协调工作。 |
公司福利:
1、完善的福利体系:
(1)薪资丰厚:基本工资 项目提成 五险一金 餐饮补助 交通补贴 通讯补贴;
(2)员工福利:生日礼品、节日礼品、特殊节日贺礼;
(3)员工活动:团建活动、节庆活动、定期体检、年度表彰:
(4)工作环境:良好的办公环境,轻松的人文氛围。
2、完善的培训体系:
公司现已启动青蓝计划,采用“线上学习(30%) 基地实训(40%) 项目实战(30%)”三维模式,“理论 实践”双轨制并行,结合师徒带教与项目实战,实行学分制考核,分层分类提升员工竞争力。
公司内部搭建“在线学习云平台”,为员工提供丰富的学习资源。
开展青年骨干轮岗计划,选拔潜力员工参与重点项目全周期实践。
培训内容包括:
1、新员工入职培训:公司文化、制度流程、基础技能及安全规范;
2、专业技能强化:分岗位定制技术标准、施工工艺、软件操作(如AutoCAD/BIM)等实训;
3、安全质量专项:安全法规、质量管控、应急演练及隐患排查能力培养;
4、管理能力进阶:项目管理、团队协作、成本控制等中层骨干课程;
5、继续教育支持:学历提升补贴、职业资格认证辅导、行业前沿技术研修。
联系方式:
联系人:张
电 话:0531-82342627,17668867128
地 址:济南市历下区姚家街道经十路11111号华润中心大厦32层