[广州]湖大粤港澳大湾区创新研究院（广州增城）

职位：分子表征与计量分析测试平台仪器管理员|微纳制造与检测服务平台仪器管理员
发布时间：2024-03-05
工作地点：广州
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
专业标签：生物医学 化学 材料类 基础医学 机械类 物理学
职位描述
湖大粤港澳大湾区创新研究院（广州增城）2024年平台仪器管理岗招聘公告

共计2个岗位，招 若干人

提供过渡房

基本信息

发布时间：2024-03-05

截止日期：详见正文

学历要求：硕士研究生及以上

公告详情

研究院简介

湖大粤港澳大湾区创新研究院（广州增城）（以下简称 研究院 ）是湖南大学和广州市人民政府、广州市增城区人民政府三方共建的事业法人新型研发机构，坐落于国家级增城经济技术开发区。

研究院深度融入粤港澳大湾区建设，瞄准区域产业升级发展需求，遵循 综合性、专业化、国际化、创新型 的发展战略，按照 需求牵引、协同创新、产教融合、争创一流 的建设思路，充分发挥湖南大学人才、科研和学科优势，积极探索 产学研 深度融合模式，大力打造高端人才聚集洼地、科技创新策源高地、产教融合创新平台、成果孵化转化基地，致力于建设成为一流的研发平台。

研究院首期五年建设期重点布局新一代信息技术、新能源汽车、生物医药、智能制造与装备、新型材料、绿色建造与环保等六大研发领域，积极探索 一院一园一基金 发展模式，为广州市建设具有国际竞争力的科技创新强市、增城区打造广州东部中心 现代活力核 、湖南大学建设富有历史文化传承的中国特色世界一流大学注入新的强劲动能，为推动粤港澳大湾区高质量发展贡献湖大力量。

招聘岗位

岗位一：分子表征与计量分析测试平台仪器管理员

岗位职责

1.能熟练使用核磁共振、质谱、光谱、扫描电镜、X射线衍射等仪器，负责仪器的日常维护及样品预处理、测试、数据处理和安全；

2.对送样或者测试操作人员进行培训；

3.负责中心实验室安全管理，熟悉中心各种规则与流程，协助实验室负责人保障中心正常运转；

4.完成领导安排的其它工作。

应聘条件

1.遵守国家宪法和法律法规，无违法犯罪记录，无失信记录，无违反师德师风和违反职业道德的行为；

2.学历要求：研究生及以上学历，具有长期丰富相关行业工作经验且专业素质特别优秀者，可以放宽到本科学历。具有化学、材料、生物医学等分子科学方向研究背景，能够熟练使用核磁共振、色谱、质谱、光谱、扫描电镜、X射线衍射等表征技术。仪器管理员岗位有高校、科研院所、行业优质企业相关仪器使用和管理经验者优先；

3.为人踏实诚恳，工作认真仔细，执行力强，责任心强，爱岗敬业，有较强的组织和沟通能力、协调和管理能力、学习和服务意识、以及团队精神；

4.能够熟练使用各类日常办公软件、数据处理软件、掌握一定基础的计算机网络知识。

岗位二：微纳制造与检测服务平台仪器管理员

岗位职责

1.能熟练使用离子束溅射机、硅刻蚀设备、深硅等离子刻蚀机、扫描电子显微镜、激光直写光刻机等设备，负责设备的日常维护及样品测试和常规数据分析；

2.对送样或者测试操作人员进行培训；

3.负责中心实验室安全管理，熟悉中心各种规则与流程，协助实验室负责人保证中心正常运转；

4.完成领导安排的其他工作。

应聘条件

1.遵守国家宪法和法律法规，无违法犯罪记录，无失信记录，无违反师德师风和违反职业道德的行为；

2.学历要求：研究生及以上学历，具有长期丰富相关行业工作经验且专业素质特别优秀者，可以放宽到本科学历。具有物理、机械、材料学等相关专业背景；仪器管理员岗位有高校、科研院所、行业优质企业相关仪器使用和管理经验者优先；

3.为人踏实诚恳，执行力强，做事认真仔细，责任心强，爱岗敬业，有较强的组织沟通能力、协调管理能力和良好的学习意识、服务意识与团队精神；

4.能够熟练使用各类日常办公软件、数据处理软件、掌握一定基础的计算机网络知识。

薪资待遇

薪资：提供符合广州市同类人才标准、具有竞争力的薪酬待遇；

福利：提供过渡房，并协助符合条件人员申请地方政策；

其他： 一事一议 政策。

工作地点

广东省广州市增城区金融大道湖大粤港澳大湾区创新研究院（广州增城）

应聘流程

请将个人简历（含个人基本信息、工作或研究经历、个人代表作等申请材料发送至gba@（黎老师），邮件主题请注明 姓名 应聘岗位名称 。应聘材料恕不退还，将予以严格保密。【快捷投递：点击下方 立即投递/投递简历 ，即刻进行职位报名】

联系方式

联系人：黎老师

联系电话：020-62832788

联系邮箱：gba@

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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。