[南昌]南昌交通学院

职位：2024招聘专职教师
发布时间：2024-03-12
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
专业标签：建筑学 法学 马克思主义 教育学 工商管理 土木类 管理科学与工程 交通运输 计算机 机械类 自动化 工程力学 物理学 光学工程 电子信息 电气类
职位描述
南昌交通学院2024年专职教师招聘公告

共计5个岗位，招 83人

五险一金

基本信息

发布时间：2024-03-11

截止日期：详见正文

学历要求：硕士研究生及以上

公告详情

一、学校简介

南昌交通学院（原华东交通大学理工学院），成立于2001年，是经教育部批准的全日制普通本科高校。2020年年底，经教育部批准，学校转设更名为南昌交通学院，是江西省首批成功转设的高校之一。目前，学校以本科学历教育为主，兼顾专科学历教育，适当开展继续教育和技能培训，并与华东交通大学在建筑与土木工程、交通运输工程、机械工程、会计、翻译五个专业联合开展硕士研究生培养。

办学条件：学校现拥有南昌黄家湖校区、靖安墨轩湖校区和靖安大学生实习实训基地，占地2800余亩。配备有大型电子阅览室、智慧教室、多媒体教室、语音室、计算机中心，以及物理、机械、汽车、检测、力学、建筑、电工、电子、通信、单片机、网络、3D打印、物流、摄影、演播等199个校内实验实训室，建有稳定的校外实习实训基地98个，教学科研仪器设备总值1亿元，图书馆收藏纸质图书134万余册，电子文献125万余册。

学科专业：学校现有交通运输学院、土木建筑学院、人工智能学院、智能制造学院、商学院、设计与艺术学院、文法学院、体育学院、马克思主义学院以及国际教育学院（继续教育学院）、基础学科部等十院一部。目前开设了42个本科专业、23个高职专业，涉及工、管、经、法、文、艺、教育学等七大学科门类，在校学生二万余人。

二、全职引进

1.硕士研究生：硕士研究生毕业，具有扎实的理论基础、较强的研究能力和较大的发展潜力，具备从事高等教育教学和独立开展本学科科学研究的能力。国（境）外学历须经教育部留学服务中心认证。

三、薪酬待遇

1.薪酬按职称、学历、技能资格和工作经历确定：研究生转正年薪8.5万左右。

2.按国家规定办理“五险一金”。

3.为外地教师提供宿舍。

四、报名程序

1.报名：应聘者点击下方“立即投递/投递简历”，上传个人简历进行职位报名。

2.文件名称：姓名 应聘岗位 学历专业 毕业院校 。

3.资格审查：对应聘者进行资格审查确定试讲人选。

4.进行试讲：现场进行试讲，择优录取。

5.联系方式：0795-7133326(何老师)（来电时请说明是在看到的信息）。

人才招聘计划表

部门专业（方向）数量要求学院联系电话

土木建筑学院 1.铁道工程专业2人 本科或研究生是铁道工程专业毕业，熟悉铁路路基工程、桥梁工程、隧道工程、轨道工程。有铁路施工或设计经验，能讲授铁路工程施工技术、铁路工程施工组织与概预算、铁路工务养护管理等课程者优先。 2.土木工程专业城市轨道工程（地铁）方向2人 本科或研究生是土木工程或铁道工程专业毕业，熟悉地铁车站工程、地下工程、线路工程。有地铁施工或设计经验，能讲授城市轨道工程施工技术、城市轨道工程施工组织与概预算、地铁工务养护管理等课程者优先。 3.工程造价专业2人 熟悉建筑工程概预算、安装工程概预算、装饰装修工程概预算、公路工程概预算、铁路工程概预算、城市轨道交通工程概预算等。有铁道工程或城市轨道工程概预算经验，熟悉相关软件者优先。 6 硕士研究生（或中级职称）及以上 李院长：0791-82121161

人工智能学院 1.计算机科学与技术、软件工程相关专业10名； 2.网络工程专业4名； 3.物联网技术专业5名； 4.智能科学与技术专业5名。 24 硕士研究生（或中级职称）及以上 马院长：0791-82121191

智能制造学院 1.机器人工程及相关专业4人； 2.机械电子工程专业4人； 3.车辆工程专4人； 4.机械设计制造及其自动化专业或相关专业8人。 20 硕士研究生（或中级职称）及以上 李院长：0791-82121128

基础学科部 1、大学数学：4人 （优先考虑:①应用数学、计算数学等方向;②有企业实践经验） 2、大学物理：5人 （优先考虑:①物理、力学、电学、光学、热学等相关专业；②有企业实践经验） 5 硕士研究生（或中级职称）及以上 梁部长：0791-82121125

交通运输学院 1.电气工程类5人 2.自动化类3人 3.轨道交通信号与控制专业3人 4.电子通信类2人 5.交通工程专业1人 28 符合下列条件之一： 本专业或学科类硕士研究生； 其他专业的硕士研究生（本科为电气类、自动化类、轨道交通信号与控制、电子通信类、交通工程专业或专业方向）； 本科毕业具有中级及以上职称； 万院长：0791-82127915

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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。