首页 > 上海 北京 广州 南京 深圳 武汉 天津 成都 其它 全职 > 职位详细
说明:

此信息由龙岩学院审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者龙岩学院核实,并请同时联系本站处理该转载信息。

[全国]北京生泰尔科技股份有限公司

职位:2024招聘营销管培生
发布时间:2024-03-26
工作地点:上海 北京 广州 南京 深圳 武汉 天津 成都 其它
信息来源:龙岩学院
职位类型:全职
专业标签:动物医学 动物生产 基础医学 药学
职位描述
营销管培生
8500-9499 | 福建省福州市鼓楼区 | 全职 | 本科

2024-03-26发布

职能类别:其他

招聘人数:10人

工作经验:不限

语言要求:不限

联系人: 李伟良

联系人电话: 010-5****727(登录后查看联系方式)

需求专业:【本科】动物医学、动物科学

职位详情

北京生泰尔2024营销管培生培养方案

一、背景:

人才是企业的核心竞争力!为满足公司快速发展的需求,完善公司人才梯队建设,生泰尔启动第二轮“营销管培生”招聘计划。为了更好的将营销管培生“选、育、留、用”的培养模式落地,特制定此培养方案。

二、营销管培生定义:

3-5年可培养为区域经理;
5-8年可培养为营销总监。

三、目的:

1、让营销管培生更快速的融入企业;

2、减少营销管培生对岗位的适应时间;

3、明确培养目标及公司对个人的期望;

4、完善人才梯队,做好人才储备。

四、适用对象:

畜牧兽医类专业2023年应届毕业本科生和硕士生,及2020、2021、2022往届毕业生。

五、营销管培生待遇:

实习期综合年薪8w+,转正第一年综合年薪12w+,满三年综合年薪20w+,五险一金+员工体检+员工旅游+带薪年假+学费代偿。

六、招募机制:

(1)投递简历:

22074811620@

(2)2个工作日内安排线上面试(面试流程:2min自我介绍-人力资源资源中心提问-直接上级提问-分管领导提问-副总裁提问-候选人提问-结束面试);

(3)面试通过后公司发送“录用确认函”。

七、培养模式:

“1+3模式”——毕业前1年,毕业后3年
(一)毕业前1年的校内培养方式:

1、建立营销管培生兴趣小组:
(1)宠物药品与食品营销兴趣组;

(2)食品动物药品与疫苗营销兴趣组;

(3)水产药品营销兴趣组。

2、线上或线下兴趣活动:

(1)参加事业部每月线上或线下销售工作会议;

(2)寒假安排销售一线实习;

(3)北京总部、内蒙厂区参观、“夏令营”或“冬令营”;
(4)提供动保产品学习资料;

(5)安排养殖企业养殖实习;

(6)量身定制职业规划课程。
(二)毕业后3年的企业培养方式:

“2362培养模式”:2个月适应期、3个月稳定期、6个月成长期、2年提干期。根据各个期间特点,设计不同的培养内容,具体发展蓝图如下:

1、适应期:

共分为三个阶段:公司融入、养殖实习、市场拉练。

(1)一阶段(7天,公司融入)

总部培训:通过学习企业简介、企业文化、企业制度、产品学习、职场礼仪等课程让营销管培生全面了解行业,熟悉企业;

(2)二阶段(30-60天,养殖实习)

熟悉一线养殖生产管理,熟悉生产环境,做好产品实证,为营销工作打下坚实基础;

(3)三阶段(30-90天,市场实练)

由企业导师帮带,开展市场见习、营销拉练、圆桌会议、拉单会议、线上营销活动组织策划、老客户维护、新客户开发等内容。

2、稳定期:

每月企业导师制定帮带计划,分管领导进行职业规划培养,并对营销管培生能力进行考核。

3、成长期:

独自制定月度工作计划,定期参加“扬帆培训计划”,每周与企业导师进行交流、学习,每月向人力资源中心和分管领导汇报工作情况,人力资源中心和分管领导进行月度考核(见附件),通过岗位竞聘开展职务晋升。

4、提干期:

人力资源中心和事业部总监定期考核,优秀者可公开竞聘区域经理。

八、营销管培生管理:

每月举行一次职业规划培养课程,每三个月进行一次汇报会议,对营销管培生资质进行考核。

1、第一年:每季度组织一次活动(座谈会、辩论赛、研讨会等);

2、第二年:每季度组织一次活动(茶话会、分享会、研讨会等);

3、两年内每三个月进行一次考核评定;

4、第三年:甄选优秀管培生列席总监会。

九、对企业导师的管理:

1、企业导师的遴选:各事业部总监及人力资源中心综合评选;

2、企业导师排名制:依据新员工转正和晋升人数设立铜牌导师、银牌导师、金牌导师及王牌导师,年会发放相应奖励及证书;

3、企业导师监管机制:事业部总监与人力资源中心对导师进行半年度考核,围绕培养能力、培养方案、培养成果等全面考察;若不合格,则取消导师资格。

十、生泰尔2008-2014第一轮营销管培生培养成果介绍:

生泰尔在上一轮营销管培生培养中,很多人已成为公司营销高层。目前公司超过80%的营销中高层来源于2008-2014年第一批次的营销管培生。

招聘人数:20人




工作地点:全国

岗位职责:

负责区域内药品产品技术营销推广工作。

任职要求:

1、动物医学、动物药学、动物科学、水产、兽医等相关专业,本硕及以上学历;

2、较强的沟通表达能力,抗压能力强,希望通过营销实现自身价值;

3、对动保行业有一定了解,热爱动保行业,意愿长期在行业内发展;

4、有学生干部、学生会、社团工作经历者优先。

薪资福利:

底薪+补助+提成+带薪年假+五险一金。

联系人:李经理

联系方式:18911292788

网申邮箱:2207481162@

工作地址

生物医药基地


点击查看地图

北京生泰尔科技股份有限公司

单位性质: 其他企业

单位行业: 农、林、牧、渔业

单位规模: 1000-5000人

投递简历:ly***com[点击查看]

登录打开APP 查看全部

上一条:[广东]阳西县教育局

下一条:[福建]福建省泉州建研工程建设监理有限公司

相关招聘信息:

[全国]北京生泰尔科技股份有限公司 2024招聘营销管培生(2024-03-26,上海 北京 广州 南京 深圳 武汉 天津 成都 其它) [内蒙古]赤峰市松山区温氏农牧有限公司 2024招聘猪场储备干部(2024-03-26,其它) [沈阳其它]沈阳禾丰反刍动物饲料有限公司 2024招聘销售(2024-03-26,其它) [河南]河南华英农业发展股份有限公司 养殖技术人员(2024-03-26,其它) [石家庄]金域医学集团 管理培训生|技术培训生|KA诊断支持代表|诊断支持代表(2024-03-26,其它) [南平]深圳市金新农科技股份有限公司 养殖技术员(2024-03-26,其它)