[东莞]深圳市特发服务股份有限公司东莞分公司

职位：2024校园招聘
发布时间：2024-04-27
工作地点：其它
信息来源：东莞职业技术学院
职位类型：全职
专业标签：机械类 能源动力 土木类 电子信息 旅游管理 工商管理
职位描述
深圳市特发服务股份有限公司东莞分公司

作者： 来源： 发布时间：2024-04-26

一、公司简介

深圳市特发服务股份有限公司东莞分公司成立于 2014 年 6 月，在职员工1000余人，总服务面积331.59万㎡。特发东莞在管项目共20个，包括南方工厂B区&CD区，南方公寓，华为三丫坡一二期，特发信息产业园等。

二、招聘岗位及工作要求

招聘岗位一：维修技术员 15人

薪资：3000－5000（实习生）

4000－6000（应届生）

专业要求：机电一体化

工作内容：负责园区内的客户报修工单维修跟进处理。供配电系统、电梯、中央空调系统、末端空调、空压机系统柴油发电机系统等设施设备巡检。




招聘岗位二：运行技术员 10人

薪资：3500－5000（实习生）

4500－6500（应届生）

专业要求：机电一体化

工作内容：负责定时仪表参数记录，现场设备巡检与状态监控等。严格执行安全操作规程、设备运行维修保养制度，对辖区所有设施设备实行规定的保养制度，使之处于正常工作状态。

任职要求：

1.年满18周岁，大专及以上学历；

2.持国家安全生产监督管理部门颁发的《特种作业人员操作许可证》(低压电工证/高压电工证)；

3.思维清晰，表达准确，有亲和力，工作细致，性格温和，责任心强。

招聘岗位三：助理电气工程师3人

薪资：5000－8000

专业要求：机电一体化

工作内容：负责供配电系统的运行、维修、维护以及电气工程改造的技术方案支持工作；编制预防性维护计划、点检表和点检项目清单，包括重点电气设备的维护和保养指引；听从领导的安排，并对相关技术人员和供应商进行相关技术巡查。




招聘岗位四：助理暖通工程师 5人

薪资：5000－8000

专业要求：暖通、能源、制冷技术、给排水等相关专业

工作内容：负责空调设施(冷水主机，冷却塔，自动加药装置，冷冻泵，冷却泵，组合式空调机组，精密空调，多联机空调，分体空调等)正常使用及维修保养、消防水系统的技术监督和指导。听从领导的安排，完成空调设施大中修计划，报经批准后组织实施。负责空调设施合理使用、经济运行的技术指导，节约用水用电，努力降低能耗。




招聘岗位五：助理弱电工程师 5人

薪资：5000－8000

专业要求：电子信息工程相关类型

工作内容：负责所管区域的弱电系统如门禁，监控，BMS，电话，网络，会议 AV 等系统维保与维修管理；听从领导的安排，对设施运维的相关操作，进行检查与指导；对园区场地相关责任范围变动需求(如小型整改，物业工程，车间或实验室搬迁等)的支持如方案评估，风险评估，过程监控，交接查验等。

任职要求：

1.年满18周岁，本科及以上学历；

2.持国家安全生产监督管理部门颁发的《特种作业人员操作许可证》(低压电工证/高压电工证)；

3.思维清晰，表达准确，有亲和力，工作细致，性格温和，责任心强。

招聘岗位六：会务接待 10人

薪资：4000（实习生5天8小时）

4300（应届生5天8小时）

专业要求：旅游管理/会议会展管理相关

工作内容：负责VIP区域日常会议接待服务；负责相关接待活动的组织安排，包括期间的茶水准备、会场布置等。负责接待期间的客人路线指引，问题咨询与解答等。




招聘岗位七：15人

薪资：4600－5600（实习生：26天12小时，两班倒）

4600－5600（应届生：26天12小时，两班倒）

专业要求：酒店管理相关

工作内容：负责前厅接待、问询、办理入住退房换房、发票、等服务工作；按标准和流程对行为、装束、卫生、仪容仪表符合酒店标准，保证对客服务质量；负责处理客诉，做好工作记录，了解投诉者对事件处理的满意度。




招聘岗位八：客服领班（管培生）3人

薪资：5000－7000（实习生5天8小时）

5000－7000（应届生5天8小时）

专业要求：酒店管理相关

工作内容：负责整个招待所保洁卫生管理、布草管理、客用品仓库管理、房间管理；负责按标准和流程培训前厅部员工，做好日常检查，确保其行为、装束、卫生、仪容仪表符合酒店标准，保证当班期间对客服务质量；负责组织接待、处理甲方的投诉，做好工作记录，协调各部门、区域跟进处理，并将事件最终闭环，了解投诉者对事件处理的满意度；负责协助项目经理组织部门员工按要求落实工作，保证公司服务工作的质量。

任职要求：

1.年满18周岁，中专及以上学历；

2.净身高160cm以上，18-35周岁，五官端正，形象气质佳；

3.思维清晰，表达准确，有亲和力，工作细致，性格温和，责任心强。

三、入职资料

1.本人身份证原件(有效期3个月以上)；

2.蓝底电子照片2张；

3.学历证明或学籍证明原件；

4.区级以上体检报告；

5.自备行李物品(包括床上用品、换洗衣物、日常生活用品等)。

四、薪资福利

实习生：商业险（实习协议，取得毕业证后签劳动合同）

应届毕业生：社保五险（劳动合同试用期3个月，合同3年）

其他福利：

1.每月10日发放上月薪资，提供工作服；

2.提供住宿(4-6人间，空调、热水器、独立卫生间、阳台，水电费平摊)；

3.考取其它工程师等证件，费用公司报销80%，成功考取后可申请内部竞岗；

4.节假日节日费+工会礼品；

5.降温补贴、年度奖金等。

四、联系方式

咨询联系方式：13751332662

邮箱：861564389@

一审：王莹；二审：刘芳；终审：李浩泉