[武汉]华中科技大学同济医学院附属协和医院心内科程翔教授团队

职位：专职研究人员
发布时间：2025-07-04
工作地点：其它
信息来源：华中科技大学同济医学院附属协和医院
职位类型：全职
专业标签：化学 生物科学 统计学 生物医学 基础医学 临床医学
职位描述
华中科技大学同济医学院附属协和医院心内科程翔教授团队2025年专职研究人员招聘启事

2025-07-04

华中科技大学同济医学院附属协和医院始建于1866年，是武汉历史最悠久的一所集医疗、教学、科研于一体的国家卫生健康委员会直管的大型综合性教学医院，系国家首批三级甲等医院、全国百佳医院、荣获全国医院管理年先进集体、全国五一劳动奖和全国文明单位等国家级荣誉，入选国家疑难病症诊治能力提升工程。

心内科程翔教授团队为提升团队研发能力，现拟面向海内外优秀博士、博士后招聘专职研究人员，特此公告。

招聘团队简介：

程翔教授团队

团队负责人程翔教授；二级教授/主任医师，博士生导师，美国心脏病学会Fellow（FACC），欧洲心脏病学会Fellow（FESC）。华中科技大学附属协和医院心血管党委书记，心内科主任，心研所副所长，湖北省生物靶向治疗研究重点实验室主任，湖北省心血管疾病免疫诊疗工程研究中心主任，教育部生物靶向治疗重点实验室副主任，教育部长江学者特聘教授（2017），国家杰出青年基金获得者（2015）。《中华医学杂志英文版》编委，《中华心血管病杂志》编委，《临床心血管病杂志》主编，《Current Medical Science》编委，《Journal of Geriatric Cardiology》编委，《中华心力衰竭和心肌病杂志》编委。中华医学会心血管病学分会常委，中国医师协会心血管内科医师分会常委，中国免疫学会心血管免疫分会主任委员，中国病理生理学会心血管专业委员会副主委，湖北省医师协会心血管内科医师分会主委，湖北省医学会心血管病学分会候任主委，武汉医学会心血管病学分会主委，国际心脏研究会（ISHR）中国分会委员会委员。致力于冠心病临床和基础研究。主持科技部涉密项目1项，国家重点研发计划课题1项，国家自然科学基金11项。以通讯作者在Circulation, J Am Coll Cardiol, Eur Heart J等杂志发表SCI论文70余篇。获树兰医学青年奖和省科技进步一等奖两项，获湖北五一劳动奖章、荆楚楷模、湖北医德楷模称号。参编《内科学（八年制）》、《心血管内科学（第3版）》、《心脏病学》、《临床免疫学》、《心血管病免疫学》等专著，获国家发明专利8项。临床上擅长冠心病介入治疗和血脂异常的诊治。

程翔教授团队多年来从事心血管免疫学研究，目前有正高4名，副高5名，讲师10名，博士后3人，在读硕博研究生22人。团队主持国家自然科学基金20余项，发表SCI论文80余篇，获国家发明专利10余项，获得省科技进步一等奖两项。团队实验平台为教育部生物靶向治疗重点实验室和华中科技大学转化实验室平台。团队擅长动物模型的建立和评估，免疫细胞的分离和培养，测序数据的分析和挖掘以及常规免疫学和分子生物学实验技术。

一、招聘条件

（1）基本要求：拥护中国共产党的领导和社会主义制度，坚持党的基本路线、方针和政策，遵纪守法，服从安排，责任心强，爱岗敬业，具有开拓创新的良好职业道德。

（2）学历及研究经历要求：双一流大学或知名科研机构取得博士学位人员或博士后出站人员，主要从事基础医学、临床医学、生物医学工作、化学、生物信息学、医学统计学等相关专业，具有较强的科研创新能力，能够使团队的科研成果在本专业范围内居领先水平；年龄原则上不超过35岁。

（3）科研成果要求：近五年以第一作者或通讯身份，在JCR一区期刊发表过三篇以上学术论文（其中中科院一区不少于一篇），有独立创新思维，能组建较强的科研团队，独立开展科研工作。

（4）其他要求：优先考虑有实验室平台管理经验者。

二、岗位职责

1. 结合团队科研方向和自身专业背景，能独立拟定科研方向，并取得创新性科研成果；

2. 协助指导研究生培养，配合导师团队执行所承担的科研项目；

3. 积极协助团队申报科研项目，建立稳定的研究方向，积极参与学科建设和实验室的管理。

三、考核目标

首个聘期三年内，需完成以下任务：

（1）基金要求：主持国家自然科学基金，或省部级项目，或排名前三参与国家重点及以上项目至少一项，或作为分中心项目负责人累计完成2项及以上药物/器械/诊断试剂临床试验；

（2）论文要求：以第一作者或通讯作者，在国际一流期刊上发表SCI论文不少于2篇（其中中科院一区论文不少于1篇，或IF 10不少于1篇）；

（3）专利要求：以前三名署名，申请国家发明专利不少于1项；首个聘期结束考核合格后续签第二个聘期3年，若6年之内，未能晋升副研究员，则转为合同制非医疗技术岗位或解聘。聘期内如获得人才项目，医院及时调整层级和相关待遇，此外，聘用人员必须在医院完成合同规定的聘期。

四、合同聘用与薪酬待遇

与医院签订非常设岗位固定期限聘用合同，医院提供基础工资、社保；根据考核由医院与团队共同承担绩效薪酬。晋升大学副研究员职称后签订无固定期限聘用合同。

五、应聘材料及联系方式

1. 应聘材料要求：个人简历、并附上博士论文及已发表学术文章全文。

2. 联系人：

邮箱:nathancx@

人事处：王老师、徐老师 027-85726212、027-85726875

应聘者请登录协和医院招聘网页申请页面：hr***com[点击查看]，填写个人网投信息，并上传个人电子版简历，特别优秀的研究型人才经评估可按人才引进方式招聘。个人信息需完整、准确、如实填写，一旦发现弄虚作假，则取消面试、录用资格。

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