[深圳]深圳理工大学罗伟课题组

职位：研究助理|博士后|科研助理教授
发布时间：2026-07-14
工作地点：深圳 其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
专业标签：物理学 材料类 电子信息 教育学 化学 数学类
职位描述
年薪最高可达60万！深圳理工大学罗伟课题组2026年招聘研究助理、博士后、科研助理教授

共计3个岗位，招 若干人

五险一金 绩效奖金 定期/免费体检 落户办理

生活补贴 随迁入户 子女入学入托

基本信息

发布时间：2026-07-14

截止日期：详见正文

学历要求：硕士研究生及以上

需求学科（供参考）：
材料科学与工程, 化学, 物理学, 电子科学与技术, 信息与通信工程, 人工智能

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公告详情

一、学校简介

深圳理工大学（以下简称“深圳理工”）是深圳市人民政府举办的公办高校，于2024年5月获教育部批复设立。深圳理工是深圳新成立的一所大学，深圳是一座充满魅力、动力、活力和创新力的城市。学校以中国科学院深圳先进技术研究院（以下简称“先进院”）优质丰厚的科教产教资源为基础，“高起点、高水平、高标准、高质量”建设一流新型研究型大学。

深圳理工以推动实现高水平科技自立自强、自主培养国家亟需的拔尖创新人才为目标，借鉴世界一流理工科大学办学模式，产教融合、科教融汇办大学，学科交叉建专业，三院一体（学院、研究院、书院）育人才，通过学术、工程、创业三轨培养，开展精英式本科教育，因材施教培养优秀科学家、卓越工程师和创新企业家。

学校网站：ww***.cn[点击查看]

二、学院简介

深圳理工大学材料科学与能源工程学院面向国家发展战略重大需求、响应产学研深度融合号召，以中国科学院深圳先进技术研究院的雄厚先进工程技术为后盾，对标国内外一流学科，结合深理工三院一体、学科深度交叉融合的特色，在应对电子信息、生命健康、新能源、碳达峰碳中和等全球挑战领域建设自己的特色交叉学科方向，促进跨学科、跨领域、跨越式发展。为学生提供与国际接轨、产业接轨的科教条件，通过多轨道个性化培养模式，培养具备国际化视野、较强综合素质和创新能力的高层次复合型科技人才。

学院网站：ms***.cn[点击查看]

三、导师简介

导师：罗伟，现任深圳理工大学材料科学与能源工程学院助理教授、特聘副教授，博士生导师。2018年获复旦大学理论物理博士学位，2018年至2021年先后在美国田纳西大学、美国橡树岭国家实验室从事博士后研究，2021年至2026年在美国阿肯色大学从事博士后研究，2026年加入深圳理工大学材料科学与能源工程学院。长期基于密度泛函理论（DFT）方法从事铁性与拓扑量子材料理论研究，重点关注铁电序、自旋序与拓扑电子态之间的耦合机制，在新型量子功能材料设计、对称性调控及拓扑物性理论方面取得系列进展。课题组聚焦铁电与多铁材料理论、拓扑电子态与拓扑相变、外场调控与量子功能器件设计、AI驱动的材料设计等方向，致力于将机器学习与第一性原理计算相结合，构建“AI预测—理论设计—实验验证”的材料设计范式。相关成果以第一作者/共同第一作者或通讯作者/共同通讯作者身份发表于Nat. Commun.、Adv. Mater.、J. Am. Chem. Soc.、Angew. Chem. Int. Ed.、Nano Lett.等期刊，并担任 Materials Lab 客座编辑。

个人简介网站：ms***.cn[点击查看]

四、申请条件

岗位1：研究助理（可推荐申博）

（一）岗位要求

1、即将取得硕士学位或取得硕士学位不超过5年，具有物理学、材料科学、化学、电子信息、人工智能或相关专业背景；具有第一性原理计算、凝聚态理论、计算材料学、拓扑物理、铁电/多铁材料、机器学习或高通量计算经验者优先；在国际学术期刊发表过相关论文者优先。

2、对科研有热情和好奇心，有执行力和思考力，愿意长期投入铁性与拓扑量子材料、AI驱动材料设计等交叉前沿研究。

3、具备良好的文献阅读、理解和分析能力，能够协助完成计算模拟、数据处理、论文和项目材料整理等工作。

4、工作认真负责，具备良好的学术道德和团队合作精神。

（二）福利待遇

薪资面谈，福利待遇按照深圳理工大学相关岗位薪酬管理规定执行，享受五险一金，绩效奖励等。

岗位2：博士后

（一）岗位要求

1、即将取得博士学位或取得博士学位不超过3年，年龄原则上不超过35周岁；未在广东省从事过博士后工作；具有物理学、材料科学、化学、电子信息、计算科学或相关专业背景，已在相关领域以第一作者发表过学术论文。

2、具有第一性原理计算、凝聚态理论、计算材料学、拓扑物理、铁电/多铁材料、机器学习辅助材料设计或高通量计算等研究基础者优先。

3、对科研有热情和好奇心，有执行力和思考力，能独立开展科研工作。

4、具备较强的文献阅读、理解和分析能力，能独立撰写学术论文。

5、工作认真负责，具备良好的学术道德和团队合作精神。

（二）福利待遇

1、博士后聘期两年，提供年薪33-52万元（含深圳市在站生活补助18万/年，若博士毕业于海外TOP 200高校且首次进站则为补助30万/年）。福利待遇参照学校同等教职工标准执行，享受五险一金，绩效奖励等。

2、课题组全力支持个人发展，提供优良的工作环境和充足的科研条件支持，全力支持博士后本人作为负责人申请中国博士后科学基金、国家自然科学基金以及广东省、深圳市等各级科研项目。结合自身条件，课题组协助在站和出站留深博士后申请深圳市相关人才计划。特别优秀者，出站后可推荐聘任科研助理教授。

3、出站后留深签约3年工作劳动合同，可申请深圳市生活补贴36万（每年12万共计3年）;

4、可依托学校申请深圳市人才房。可落户深圳市，配偶及未成年子女可办理随迁入户。

5、具有从幼儿园、小学、初中、高中的高水准附属教育机构，为教职工子女提供优质教育资源。提供高水准医疗保障，入职满一年可享受定制化高端体检。

（如政策有所调整，根据实际政策而定）

岗位3：科研助理教授

（一）岗位要求

1、已取得国内外知名高校博士学位，在铁性材料、拓扑量子材料、计算材料学、凝聚态理论、AI驱动材料设计等相关领域取得较好科研成果，以第一作者或通讯作者发表过3篇一区文章，或具有其他等效成果。

2、有主持博士后基金、国家自然科学基金青年项目、海外等效基金计划或重要科研项目经历者优先。

3、对科研有热情和好奇心，有执行力、思考力和自驱力，能独立开展科研工作。

4、具备较强的文献阅读、理解和分析能力，能独立撰写学术论文及申请基金。

5、工作认真负责，具备良好的学术道德和团队合作精神；有较强的综合组织、协调能力、表达和人际沟通能力。

（二）福利待遇

1、科研助理教授首个聘期三年，提供年薪44-60万元（含深圳市补贴）。福利待遇参照学校同等教职工标准执行，享受五险一金，绩效奖励等。

2、课题组提供优良的工作环境和充足的科研条件支持，全力支持科研助理教授本人作为负责人申请国家自然科学基金以及广东省、深圳市等各级科研项目。结合自身条件，课题组协助研究助理教授申请深圳市相关人才计划。

3、可依托学校申请深圳市人才房。可落户深圳市，配偶及未成年子女可办理随迁入户。

4、具有从幼儿园、小学、初中、高中的高水准附属教育机构，为教职工子女提供优质教育资源。提供高水准医疗保障，入职满一年可享受定制化高端体检。

（如政策有所调整，根据实际政策而定）

五、申请方式及要求

有意向的申请者可将个人简历、发表论文及其他相关材料发送至 luowei@，以“研究助理/博士后/科研助理教授申请-姓名-”为邮件主题。

邮件中请注明拟到岗时间。通过初选者将另行通知面试，未通过者恕不另行通知。个人信息将严格保密。




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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。