[北京]北京大学集成电路学院王玮课题组

职位：博士后
发布时间：2026-08-21
工作地点：北京
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
专业标签：生物医学 临床医学 化学 基础医学 电子信息
职位描述
优秀者可转副研丨北京大学集成电路学院王玮课题组2026年博士后招聘公告

共计1个岗位，招 若干人

发布时间：2026-08-18

截止时间：详见正文

工作地点：北京

提供住房公寓 住房补贴 补充公积金 租房补贴 随迁入户 子女入学安排

社保 年金


一、研究方向
依托北京大学集成电路学院、微米纳米加工技术全国重点实验室，与北京大学第二临床医学院（北京大学人民医院）检验科、耐药菌传播预警和干预技术创新转化北京市重点实验室合作，本联合课题组立足医-工交叉前沿，开发面向下一代临床诊疗微纳系统和生物医学检验新技术与新方法，重点招收以下研究方向的博士后：

1.基于微纳米技术的生物医学检验（多靶标高效分离与精准检测）

2.血液中痕量病原高效分离富集及高灵敏检测（血流感染快速高灵敏诊断）

3.细菌快速药敏新技术（基于多维表型的细菌药敏智能判别）

二、合作导师简介
王玮：北京大学博雅特聘教授、博士生导师，教育部CJ学者特聘教授、国家卓青，微米/纳米加工技术国家级创新团队学术带头人。长期从事微系统相关技术研究，主持国家重点研发计划等多项国家级项目。在Science?Advances、Lab?Chip、IEEE?MEMS、ECTC?等领域重要期刊和会议上发表学术论文190余篇，授权发明专利40余项（含美国专利2项）。担任微米纳米加工技术全国重点实验室主任，中国微米纳米技术学会副秘书长，中国仪器仪表学会微纳器件与系统技术分会、中国机械工程学会微纳制造技术分会、中国微米纳米技术学会微纳流控技术分会和微纳米制造及装备分会等学会理事，国家集成电路标准委员会委员、特种元器件标准委员会委员（微系统专项组组长），Microfluidics and Nanofluidics?副主编、Microsystems & Nanoengineering?编辑等社会和学术职务。

刘姚萍：北京大学人民医院检验科助理教授/副研究员（2025年9月加入）。2010年和2017年于北京航空航天大学生物与医学工程学院和北京大学微纳电子学系（现集成电路学院）分别获学士和博士学位，先后于北京大学、新加坡-麻省理工学院联合研究院（SMART）开展博士后及高级博士后研究，2025年9月加入北京大学人民医院检验科王辉主任团队。拥有逾15年医-工交叉研究经历，开发出精准微孔阵列滤膜（PERFECT filter），刷新了液体活检体积通量的国际最高纪录；实现了跨4个数量级尺度靶标（数十纳米病毒、亚微米细菌至百微米细胞团）的高效富集与高灵敏检出，检测限低至1个/mL；完成了近2000例临床样本验证，核心专利实现转化，在MIT、MERCK 等全球50余机构应用逾15,000套次，销售额逾200万元。以第一/通讯作者（含共同）发表论文50余篇，申请/授权专利10项（含PCT/美国专利3项），获日内瓦国际发明展特别嘉许金奖、华夏医学科技奖等奖励。担任领域顶级会议 Transducers 2019 程序委员会委员（全球唯一博士后）等学术兼职及 Science Advances、Lab on a Chip?等期刊审稿人。
三、基本要求
1.满足北京大学博士后招收基本条件；

2.已获得或即将获得生物医学工程、微纳制造、微电子学、生物微机电系统、机械电子、分析化学等相关专业博士学位，毕业两年内且年龄不超过35岁；

3.专业背景优先条件：具有微流控/MEMS器件设计加工、生物传感、病原微生物检测或微流控药敏技术等研究经历者优先；

4.有较好的科研基础并具备良好的中英文写作能力，以第一作者或通讯作者在相关领域顶级学术期刊或国际学术会议上发表过高水平研究论文；

5.具有较强的科研热情、良好的团队合作精神，以及独立开展研究的能力，有编程、基于AI数据分析及模型构建基础者优先考虑；

6.进站后须全职从事博士后研究工作。
四、岗位职责
1.开展上述研究方向的攻关与技术研发；

2.撰写并发表高水平学术论文，申请相关发明专利；

3.协助或独立申请相关科研项目/基金；

4.协助指导研究生开展相关研究工作。
五、工作待遇
1.博士后基本工资及福利待遇按照北京大学博士后相关规定执行；博士后人员户档迁转、社会保险、住房补贴等按照学校要求办理进站落户及出站随迁。并按国家博士后相关政策享受子女入托、中小学入学等配套待遇。

2.支持条件优秀者申请北京大学博雅博士后等博士后支持计划（po***.cn[点击查看]）。学校为博雅博士后研究人员提供基本年薪20万元（税前），并提供各类保险、职业年金、公积金和住房补贴等，可申请入住北京大学博士后公寓，或享受租房补贴6万元/年。

3.支持博士后申报国家自然科学基金青年基金、中国博士后科学基金、博新计划等青年项目；课题组鼓励并支持参加国内外高水平学术交流活动。

4.依托国家级科研平台与临床三甲医院资源，提供极为丰富的医工交叉前沿研究条件与临床样本支撑。

5.在站期间业绩突出者，可根据相关政策申请北京大学专职研究人员系列岗位（如特聘副研究员）。
六、应聘材料
有意应聘者请将以下材料发送至yaopingliu@，w.wang@，邮件主题请注明“博士后应聘 姓名 毕业院校 专业 ”，初选合格者通知安排面试：

1.个人详细简历：包括基本个人信息、教育及工作经历、研究工作简介、代表性学术成果（论文、专利、获奖等）清单及预计入职时间；

2.代表性论文全文；

3.科研兴趣及未来工作设想简述（1页以内）；

4.2位推荐人的联系方式（含博士导师）。




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