[上海]太平洋健康保险股份有限公司

职位：研发类岗位|业务拓展类岗位|产品精算类岗位|职能类岗位
发布时间：2024-03-29
工作地点：上海
信息来源：山东大学
职位类型：全职
专业标签：电子信息 自动化 金融学 数学类 统计学 公共管理 法学 工商管理
职位描述
太平洋健康保险股份有限公司招聘

发布日期：2024-03-29

招聘信息

标题 太平洋健康保险股份有限公司招聘 招聘截止日期 2024-07-01

应聘网址 简历投递邮箱

单位介绍：

太平洋健康保险股份有限公司（以下简称“太平洋健康险”）成立于2014年12月，是中国太平洋保险（集团）股份有限公司（以下简称“太平洋保险”）旗下专业健康险公司。太平洋保险是国内领先的综合性保险集团，并是首家A+H+G（上海、香港、伦敦）三地上市的保险公司，连续12年入选《财富》世界500强。 太平洋健康险以“建设一家开放的科技型医疗健康保险公司”为愿景，以客户为中心，以医疗服务为支撑，通过科技助力，为健康人群与带病人群提供医疗服务场景下所需的产品解决方案。 秉持“健康是更长情的陪伴”理念，太平洋健康险聚焦客户痛点，打破保险定式，推出具有针对性的医疗保险、重疾保险、长期护理保险、高端医疗保险和带病人群特色保险产品，并通过全生命周期健康管理服务、全球70多万家直付医疗机构网络，以及业内首家由美国心脏协会（AHA）授权认证的急救培训中心，为客户健康保驾护航。公司积极拥抱数字化时代、推动科技赋能，为客户提供智能化的服务体验，并在业内率先实现区块链智能理赔服务。 太平洋健康险在上海、北京、广东和四川设有分支机构，并通过与太平洋产寿险合作将产品和服务推广至全国。公司自成立以来，业绩保持快速增长，已

招聘简章：

“健康合伙人 UP新势力”太平洋健康保险股份有限公司2024校园招聘一、公司简介太平洋健康保险股份有限公司（以下简称“太平洋健康险”）是中国太平洋保险（集团）股份有限公司旗下专业健康险公司。中国太平洋保险（集团）股份有限公司成立于1991年5月，为国内领先的综合性保险集团，是首家A+H+G（上海、香港、伦敦）三地上市的保险公司，连续11年入选《财富》世界500强。太平洋健康险以“建设一家开放的科技型医疗健康保险公司”为愿景，以客户为中心，以医疗服务为支撑，通过科技助力，为健康人群与带病人群提供医疗服务场景下所需的产品解决方案。 秉持“健康是更长情的陪伴”理念，太平洋健康险聚焦客户痛点，打破保险定式，推出具有针对性的医疗保险、重疾保险、长期护理保险、高端医疗保险和带病人群特色保险产品，并通过全生命周期健康管理服务、全球70多万家直付医疗机构网络，以及业内首家由美国心脏协会（AHA）授权认证的急救培训中心，为客户健康保驾护航。公司积极拥抱数字化时代、推动科技赋能，为客户提供智能化的服务体验，并在业内率先实现区块链智能理赔服务。 太平洋健康险在上海、北京、广东和四川设有分支机构，并通过与太平洋产寿险合作将产品和服务推广至全国。公司自成立以来，业绩保持快速增长，已为超过2万个企业客户及1,200万名个人客户提供健康保险服务，健康管理服务覆盖人数超过4,000万。 二、招聘岗位研发类、业务拓展类、产品精算类、职能类 （一）岗位：研发类岗位1、岗位职责：1）参与设计、开发并协助维护公司各类系统；2）参与各类系统开发项目管理工作。2、任职要求：1）2024届信息技术、自动化、通信等相关专业本科及以上学历毕业生；2）具备较好的系统开发能力，熟悉JAVA等开发语言；3）具有良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神，较强的工作责任心和抗压能力。 （二）岗位：业务拓展类岗位1、岗位职责：1）根据业务风险、整体经营情况，参与业务分析及方案设计；2）参与市场调研，研究客户需求，开发新产品并匹配销售推动方案。2、岗位要求：1）2024届金融、精算、健康医疗等相关专业本科及以上学历毕业生；2）具备良好业务敏感性和数据敏感性，有相关实习经验、熟悉医保政策的人员优先；3）性格开朗外向，具有良好的沟通能力，抗压能力，具备较强的责任心和团队合作意识。 （三）岗位：产品精算类岗位1、岗位职责：1）参与开发创新产品，进行费率厘定和定价模型开发；2）对保险产品、风险模型、风险策略进行数据分析，并推动形成落地举措，支持业务决策；3）参与保险数据经营相关工作，包括经营分析，客群画像等。2、任职要求：1）2024届精算、数学、统计、金融等相关专业本科及以上学历毕业生；2）具备较好的数据分析技能及归纳总结能力，文书功底强；3）能熟练应用offcie办公软件，了解数据库SQL、Python、SAS、Hadoop等常见数据分析工具，熟悉大数据分析常见方法者优先；4）具有良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神，较强的工作责任心和抗压能力；5）取得自身专业相关的资格证书。 （四）岗位：职能类岗位1、岗位职责：根据个人专业和面试情况定岗于人力、行政、企划、法律合规等职能类岗位。2、任职要求：1）2024届人力资源、行政管理、法学等相关专业本科及以上学历毕业生；2）良好的沟通能力、协助能力、学习能力和专业水平；3）有知名企业相关实习经验者优先。三、招聘要求1. 招聘对象2024届本科及以上学历毕业生2.价值导向担当、简单、创造、协作3.内化于心深耕意识、反思能力、归零能力、更新能力4.外化于行正直实干，责无旁贷精于心，简于形推陈出新，永不满足多元开放，彼此成就四、网申地址：http://campus.51job.com/cpicjkx“健康合伙人 UP新势力”太平洋健康保险股份有限公司2024校园招聘火热进行！欢迎志同道合的小伙伴，加入我们一同共创未来！更多岗位信息请见招聘官网： http://campus.51job.com/cpicjkx

招聘附件:

职位(1): 职能类岗位

职位名称 职能类岗位

需求人数 其他 工作所在地 上海市 市辖区

外语语种要求 月薪(元) 职位类别

学历 本科毕业,硕士毕业,博士毕业

专业

职位描述 （一）岗位：研发类岗位 1、岗位职责： 1）参与设计、开发并协助维护公司各类系统； 2）参与各类系统开发项目管理工作。 2、任职要求： 1）2024届信息技术、自动化、通信等相关专业本科及以上学历毕业生； 2）具备较好的系统开发能力，熟悉JAVA等开发语言； 3）具有良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神，较强的工作责任心和抗压能力。 （二）岗位：业务拓展类岗位 1、岗位职责： 1）根据业务风险、整体经营情况，参与业务分析及方案设计； 2）参与市场调研，研究客户需求，开发新产品并匹配销售推动方案。 2、岗位要求： 1）2024届金融、精算、健康医疗等相关专业本科及以上学历毕业生； 2）具备良好业务敏感性和数据敏感性，有相关实习经验、熟悉医保政策的人员优先； 3）性格开朗外向，具有良好的沟通能力，抗压能力，具备较强的责任心和团队合作意识。 （三）岗位：产品精算类岗位 1、岗位职责： 1）参与开发创新产品，进行费率厘定和定价模型开发； 2）对保险产品、风险模型、风险策略进行数据分析，并推动形成落地举措，支持业务决策； 3）参与保险数据经营相关工作，包括经营分析，客群画像等。 2、任职要求： 1）2024届精算、数学、统计、金融等相关专业本科及以上学历毕业生； 2）具备较好的数据分析技能及归纳总结能力，文书功底强； 3）能熟练应用offcie办公软件，了解数据库SQL、Python、SAS、Hadoop等常见数据分析工具，熟悉大数据分析常见方法者优先； 4）具有良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神，较强的工作责任心和抗压能力； 5）取得自身专业相关的资格证书。 （四）岗位：职能类岗位 1、岗位职责： 根据个人专业和面试情况定岗于人力、行政、企划、法律合规等职能类岗位。 2、任职要求： 1）2024届人力资源、行政管理、法学等相关专业本科及以上学历毕业生； 2）良好的沟通能力、协助能力、学习能力和专业水平； 3）有知名企业相关实习经验者优先。