[陕西]秦川集团技术研究院

职位：机床结构设计工程师|机床电气设计工程师|机床软件开发工程师|机床工艺研发工程师|科研助理
发布时间：2024-09-02
工作地点：其它
信息来源：沈阳工业大学
职位类型：全职
专业标签：机械类 电气类 自动化 计算机 法学 工商管理 经济学 经济与贸易 外国文学
职位描述
秦川集团技术研究院2025届校园招聘简章
发布时间:2024年9月2日

秦川集团技术研究院

2025届校园招聘

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一、企业介绍????? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??? ? ?

秦川机床工具集团股份公司

秦川机床工具集团股份公司（简称“秦川集团”），拥有权属企业秦川机床本部、宝鸡机床、汉江机床、汉江工具、沃克齿轮等多家子公司。秦川集团是我国精密数控机床与复杂工具研发制造基地、中国机床工具行业的龙头骨干企业，以产业链完整、产品线众多、系统集成能力强大、综合竞争优势显著等实力，跻身全球知名机床工具企业集团行列。

作为国家级高新技术企业和创新型试点企业，秦川集团建有国家级企业技术中心、院士专家工作站、博士后科研工作站。先后获得“国家科技进步一等奖”一项，“国家科技进步二等奖”四项，“中国工业大奖项目表彰奖”一项。公司荣获“中国机械工业百强企业”、“陕西百强企业”、“中国产学研合作创新奖”、“中国齿轮行业最具影响力品牌”等荣誉。“秦川QINCHUAN”商标被国家工商总局商标局认定为“中国驰名商标”。

秦川集团技术研究院

秦川集团技术研究院是秦川集团建设的高端机床工具装备前沿技术的研发与管理平台，是集团公司高层次人才建设与培养基地。负责集团产品基础性、前瞻性技术和工艺的研发工作，负责组织攻克现有产品技术瓶颈，提高产品功能、性能指标，负责新技术、新工艺、新材料、新刀具及其它科研成果的推广应用；建设有院士工作站、博士后工作站，与国内外科研院所建设有多个产学研合作平台。

秦川集团坚持开展技术基础理论、高档数控机床关键和共性技术、先进制造工艺与方法等方向的研究，在高档数控机床和应用技术研究方面在国内外具有重要影响力，并形成了行业优势。以客户为核心，以质量为基础，以高端新产品为突破，不断提升通用技术平台、机床方面制造业务的综合实力，在实施制造强国战略中发挥更大的作用。

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二、招聘岗位：

1、机床结构设计工程师

专业需求：机械工程等理工类专业

岗位职责：

（1）参与机床产品的项目调研、需求分析、方案论证等；

（2）负责机床主机及部件的结构设计，相关性能的迭代优化；

（3）负责新技术的转化和工程应用；

（4）负责相关技术文档资料的撰写和整理。

2、机床电气设计工程师

专业需求：电气、自动化等理工类专业

岗位职责：

（1）负责数控系统的PLC编程，硬件选型；

（2）负责伺服驱动调试、优化及数控功能的调试；

（3）负责新技术、新工艺的转化和工程应用；

（4）负责相关技术文档资料的撰写和整理。

3、机床软件开发工程师

专业需求：计算机、软件工程等理工类专业

岗位职责：

（1）负责机床设备的工程软件功能设计、开发、调试；

（2）负责对已有技术方案进行维护、优化迭代；

（3）负责相关技术文档资料的撰写和整理；

（4）根据客户需求和使用情况，提供培训支持。

4、机床工艺研发工程师

专业需求：机械工程及自动化等理工类专业

岗位职责：

（1）负责机床、零部件生产工艺改进与效率提升的全过程管理；

（2）负责新产品试制、调试过程中工艺问题的分析解决，协同研发、生产部门攻关；

（3）制定产品设计、实施、运维相关技术标准规范；

（4）负责相关技术文档资料的撰写和整理。

5、科研助理

专业需求：理工类、经济类、管理类、法学类专业

岗位职责：

（1）负责科研项目的立项申请、组织实施、评审验收和项目成果申报；

（2）负责组织科技成果的评审鉴定；

（3）负责建立和维护公司技术、产品信息库；

（4）负责跟踪、整理国内外本领域科学技术和高新技术发展动态信息。

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三、招聘要求：

1、高等院校2025届本科、硕士、博士毕业生及海外留学应届毕业生；

2、熟练掌握各种办公软件以及相关专业软件；

3、良好的外语应用能力（大学英语四级、六级须 425 分以上），擅长日、德、俄语优先；

4、热衷机械加工行业，有向机床产业研究方向发展的职业规划；具备“长期主义”思维，坐得起科学技术研究的“冷板凳”；良好的沟通协调能力、自驱力与强烈的好奇心；优秀的逻辑思维与系统分析能力，勇于挑战，敢于创新。

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四、福利待遇：

1、行业内具有竞争力的薪酬水平与绩效匹配的薪资增长机制；

2、严格按照国家法律规定的劳动保护、社会保障、住房公积金、休假等；

3、年度奖金（依据绩效）；

4、提供人才公寓、员工餐厅、年度健康体检等。

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五、职业发展：

1、旗下多家权属企业，为员工提供更前端的行业内容、更广阔的发展空间、更多元的发展机会；

2、公平公正的宽带薪酬、星际员工评定的晋升机制；技术、管理、科研创新多通道职业发展完整路径；

3、一对一导师学习指导，完善的专业岗位知识和技能体系、专业培训、专项岗位训练，多岗位轮岗历练培养等。

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六、招聘流程：

投递简历→网申→面试（2轮）→Offer发放→三方协议签订

符合条件者请将简历投递至邮箱：rdchr@

邮件主题注明“岗位+姓名+专业+学校+xx届”

内推请在邮件内填写“内推人+手机号”，即可获得简历优先筛选资格。

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秦川集团技术研究院

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