[成都甘肃其它]成都宽窄智汇科技有限公司

职位：管理咨询顾问|人才发展咨询顾问|市场营销岗
发布时间：2024-09-03
工作地点：成都 其它
信息来源：吉林大学
职位类型：全职
专业标签：工商管理 经济学 经济与贸易 电子商务 新闻传播
职位描述
成都宽窄智汇科技有限公司招聘简章
发布时间：2024-9-3 9:32:35 ???
单位名片:

单位名称成都宽窄智汇科技有限公司单位性质 城镇社区

单位地址 四川省成都市 单位行业 信息传输、软件和信息技术服务业

单位规模 50-99人 单位网址

查看单位详情招聘计划:

学历要求 本科生,硕士生,博士生 招聘总人数 10 研究生人数 5 本科生人数 5

简历接收:

简历接收邮箱 KZZH_hr@ 网申地址

招聘内容:成都宽窄智汇科技有限公司招聘简章?
「以青春的名义邀约优秀青年」

青年，是整个社会中最积极、最有生气的力量！

今天，我们以青春的名义邀约优秀青年携手共向未来，宽窄科技定当宽厚以待，与您携手并进，在劈波斩浪中开拓前行，在披荆斩棘中开辟天地，不断用青春和汗水创造出宽广的未来。

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「公司简介」

宽窄科技将管理和科技相融合，以企业管理服务、数字化技术服务、信息化定制研发等为主要业务，公司立足北京大学、浙江大学、四川大学、中科院等众多985高校的学术和核心技术背景，汇聚管理和科技高端人才，不断为大型企业的管理变革、人员赋能、数字运营提供智力服务，致力于打造中国特色新型智库的百年品牌。

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「公司文化」

惟宽可以容人，惟厚可以载物。公司以“宽厚文化”为核心，提倡以品格立人，以气度处世，宽厚包容，善人利物。宽德厚行是我们理想信念之所向，是未来事业之所系。

宽厚文化是善人利他的文化。主张敬业奉献，抛洒青春，无怨无悔，咨询的价值便是成就客户，共享我们的知识、精力与关爱，帮助他人成功。

宽厚文化是奋发有为的文化。蕴含着眼长远，厚积薄发，自强不息，付出不亚于任何人的努力，推动公司可持续发展，创建国内一流的高端智库。

宽厚文化是谦卑开放的文化。涵养空杯心态，谦卑自牧，有容乃大，要始终保持海纳百川的胸襟，以开放的心态，不断探求新知、增进共识、追求共赢。

「管理咨询顾问」7k-12k

【职业理念】做政策精通、业务精干、服务精心的内行人

【岗位要求】

1．管理、经济、电力专业本科生或研究生优先；

2．能够适应短期出差的工作性质，能够适应短暂高压的工作节奏；

3．具备较强的研究能力和扎实的文字功底，熟练使用办公软件，能够与客户良好沟通，具备较强的服务意识。

【岗位描述】

1．开展管理咨询客户的需求分析，与客户沟通，界定项目范围，明确项目目标，策划实施方案；

2．开展管理方案研究，形成项目报告，向客户汇报沟通；

3．接受部门经理或总监的指导，推动项目顺利实施和结项。

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「人才发展咨询顾问」（可实习）

【岗位职责】

承担项目经理职责。做好项目模块工作：

1．开展项目调研，撰写调研报告及相关资料；

2．应对重要商机，并撰写投标技术文件；

3．负责课程开发，课程体系建设；

4．负责人才培养方案，培训方案编制；

5．负责能力素质建模，任务建模；

6．负责人才盘点，数据分析。

【任职要求】

1．本科以上学历，硕士优先;

2．国家电网相关工作经验;

3．能接受不定期出差;

4．吃苦耐劳，有责任心，能抗压;

5．学习能力强，文字功底良好;

6．办公软件熟练。

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「市场营销岗」

【岗位职责】

1．负责开拓公司业务市场，维护与发展客户资源；

2．及时反馈客户意见，把握市场动向；

3．搜集及分析市场相关信息，为公司制定决策提供参考；

4．参与招投标、合同管理和回款跟进；

5．完成领导临时交办的其他工作。

【任职要求】

1．本科及以上学历，理工类专业或市场营销、电子商务、广告学、新闻学等相关专业，年龄22-35周岁，形象气质较好；

2．具有良好的客户交流、人际交往及维系客户关系的能力；

3．具有积极的工作态度，抗压力强，能接受省内外出差；

4．具有优秀的沟通、协调、商务谈判能力，擅长人际交往，思维敏捷，洞察力强；

5．具有电力行业工作阅历者优先考虑。

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「工作地址」

1．成都：高新区时尚大厦A2栋

2．兰州：天添幸福港兰州市城关区盐场路4-106号兰州·城关区·北滨河路

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「福利待遇」

1．薪酬：基本工资+年终奖;

2．福利：六险一金、周末双休、出差补助、定期团建、节假日福利、员工旅游、带薪年假等。

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「招聘流程」

1．简历投递。有意向者请及时投递个人简历至招聘邮箱：KZZH_hr@，如有证件和作品等证明材料也一并发至邮箱，并以“姓名-学校-专业-应聘岗位”命名邮件。（备注：邮件记得附上简历，简历记得附上联系方式）

2．简历筛选。我们会及时筛选简历，简历筛选通过者会联系安排面试。

3．面试筛选。本次招聘共计2轮面试。

4．签订三方。录用者同公司签订三方协议，至此招聘流程结束，此后录用者按约定时间入职试用，试用期3个月，期满转正。

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「联系我们」

对于招聘章程有任何问题都欢迎电话或邮件咨询我们：

联系人：向老师

联系电话：19113450098 ??028-65220073

邮箱地址：KZZH_hr@（邮件命名方式：姓名-学校-专业-应聘岗位）

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