[上海]复旦大学附属金山医院

职位：职业病科
发布时间：2024-09-11
工作地点：上海
信息来源：济宁医学院
职位类型：全职
专业标签：基础医学
职位描述
职业病科招聘启事 信息来源:就业指导中心 ? ?时间：2024-09-10?

复旦大学附属金山医院为三级乙等综合性医疗机构，于1976年建院之初设置了职业病防治科，开展职业病防病治病工作。1986年成立职业医学研究室，在进行职业病防治的同时开展了化学毒物的毒理学研究和职业流行病学研究。1996年成立上海石油化工股份有限公司职业病防治研究所，专门从事石油化工行业化学和物理因素急性中毒的救治及慢性损伤的诊治和研究，在化学因素急性中毒的救治及慢性损伤的诊治方面积累了丰富的经验，其中窒息性气体急性中毒（如丙烯腈、硫化氢等）、刺激性气体急性中毒（光气、氯气、氨气等）的救治技术处于国内领先水平。40余年来，窒息性和刺激性气体急性中毒抢救成功率接近100％。每年接待职业性健康检查近30000人次，服务500多家化工企业，为职工身心健康和企业安全生产保驾护航。同时，职业病科主持和参与国家级、部级、市级等科研项目30余项，尤其是对丙烯腈毒性已形成系列性研究，在国内处于领先地位。牵头修订了GBZ13-2016《职业性急性丙烯腈中毒的诊断》的国家标准，分别以副主编、编委和作者的身份参与了《急性中毒的识别与防治》、《实用内科学》、《中华职业医学》等专著的编写，2014年取得职业病诊断资质，开始承担上海金山区及周边地区的职业病诊断工作，承担的职业病诊断人次在上海市8家职业病诊断机构中位列第三。曾获卫生部医药科技进步三等奖、国家安全生产监督管理总局第三届安全生产科技成果三等奖、上海市医学科技三等奖、上海市职工技术创新成果奖和上海市总工会劳动保护“绿十字”石化奖等多项奖励。参与培养博士研究生4名，硕士研究生3名，独立培养硕士研究生8名。2人入选金山区卫计委第十二周期优秀技术骨干，1人入选金山区公共卫生骨干人才培养项目，承担了部分化工企业的职业卫生与安全的培训工作。近年发表科研论文40余篇，现有工作人员6人，其中副主任医师2人，主管医师1人，主管护师1人，医师1人，技师1人。
职位描述：
①职业病临床：包括急性和慢性职业中毒的急救，门诊随访和住院诊治。（与普通内科工作形式一致）②职业健康监护：主要包括职业病体检、职业健康信息管理等，与普通健康体检过程及形式相似，但有相关的法律和技术规范方面的要求，后续文案工作较普通体检为多。③核化事故应急救援：根据事故人数的多少启动不同应急预案，主要还是对急性中毒人员的临床救治和心理疏导。④职业安全培训：根据企业的要求，针对该企业存在的职业危害因素（化学性、物理性、生物性等因素），对企业管理人员及员工进行职业安全培训，包括中毒现场的一些抢救措施的培训等。⑤生产现场保障：根据企业的要求，在该企业进行设备安装、检修的过程中，派遣医护人员进驻生产现场，进行医疗保障。⑥职业流行病学与毒理学研究：由于本院是三级综合性附属医院，对医护人员的医教研工作均有一定的要求，所以需要申请科研课题，撰写科研论文，从而提升个人能力，更好地服务于患者。（目前也是职称晋升的需要）
任职要求：
硕士及以上学历，内科、全科医学科或职业病专业。取得省级卫生行政机构颁发的职业病诊断医师资格证书，从事职业病诊断工作3年以上者优先/有职业病科、急诊科和ICU工作经验者优先。
招聘政策：

1、
国家或上海住院医师规范化培训合格人员申请到事业编后可申请一次性奖励：12万；同时可申请租房补贴：1.5万/年，享受年限为3年。对于优秀者将送至复旦系统三甲医院专科培养，专培结束回院后，可优先进入“启航计划”或“领航计划”人才培养项目，享受人才津贴和培养经费。

2、
211及以上高校及全国知名医学院校毕业的全日制博士研究生，取得住院医师规范化培训合格证，入职后给予科研启动基金10万元。

3、
根据当年度《非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申请本市户籍评分办法》，为符合基本条件的应届毕业生办理落户，落户结果以上海学生事务中心审批为准。

联系人：李老师 lixiuju2008@