[成都]四川省著叶建筑装饰工程有限公司

职位：家装营销顾问
发布时间：2024-10-10
工作地点：成都
信息来源：成都工业学院
职位类型：全职
专业标签：建筑学
职位描述
家装营销顾问（营销管培生）12000-15000

四川省成都市市辖区 | 全职;实习 | 专科 | 招5人

职位有效期：2025-08-01 00:00:00

发布于：2024-10-09 18:55:00

招聘专业

不限

投递方式和招聘流程

网络或现场投递简历，现场面试后发放offer，入职后培训上岗。按照营销 黄埔 嫡系团队培养，招聘要求不高，但培养要求不低。

网络或现场投递简历，现场面试后发放offer，入职后培训上岗。按照营销 黄埔 嫡系团队培养，招聘要求不高，但培养要求不低。
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岗位职责和任职要求

8000-18000/月+社保，底薪3000（未正式毕业2000）+1000左右补贴+提成+各类奖金

职位职责:

1、根据营销整体布局，在经理的协助下负责市场数据的采集、楼盘的拓展、微改装饰客户的开发及维护工作、合同签订及回款；

2、主要通过渠道，面销，地推，社群，网络，人脉，外围代理营销等营销方式进行获客。

3、进行外围营销代理方的拓展、建设、维护、产值管理及核算、培训支撑等等；

4、在营销领导的组织下，参与产品的业务推广活动和方案策划；

5、在营销领导的组织下，配合开展各类市场推广宣传活动,提升品牌知名度；

6、协助上级领导制定工作计划、客户开发计划与预算计划,并执行。

职位要求:

1.年龄不限,性别不限,学历不限；

2.具有室内装修或装饰行业经验者优先考虑；

3.具备较强的学习能力和良好的沟通协调能力；

4.思维灵活,具有较强的语言表达能力以及亲和力；

5.良好的职业形象和综合素质,做事细心、认真且有条理性；

6.有良好的团队协作精神,能承受较大的工作压力；

7.具有强烈的金钱欲望与成就动机。

注：本岗位作为公司合伙人储备第三梯队，高速发展的平台，成长晋升空间巨大。

公司地址：成都太平园国际中心3号楼（双流奥特莱斯旁、地铁19号线、3号线旁、绕城高速双流出口旁）

联系方式：15680526483（微信同号）

8000-18000/月+社保，底薪3000（未正式毕业2000）+1000左右补贴+提成+各类奖金

职位职责:

1、根据营销整体布局，在经理的协助下负责市场数据的采集、楼盘的拓展、微改装饰客户的开发及维护工作、合同签订及回款；

2、主要通过渠道，面销，地推，社群，网络，人脉，外围代理营销等营销方式进行获客。

3、进行外围营销代理方的拓展、建设、维护、产值管理及核算、培训支撑等等；

4、在营销领导的组织下，参与产品的业务推广活动和方案策划；

5、在营销领导的组织下，配合开展各类市场推广宣传活动,提升品牌知名度；

6、协助上级领导制定工作计划、客户开发计划与预算计划,并执行。

职位要求:

1.年龄不限,性别不限,学历不限；

2.具有室内装修或装饰行业经验者优先考虑；

3.具备较强的学习能力和良好的沟通协调能力；

4.思维灵活,具有较强的语言表达能力以及亲和力；

5.良好的职业形象和综合素质,做事细心、认真且有条理性；

6.有良好的团队协作精神,能承受较大的工作压力；

7.具有强烈的金钱欲望与成就动机。

注：本岗位作为公司合伙人储备第三梯队，高速发展的平台，成长晋升空间巨大。

公司地址：成都太平园国际中心3号楼（双流奥特莱斯旁、地铁19号线、3号线旁、绕城高速双流出口旁）

联系方式：15680526483（微信同号）

工作地址

四川省成都市市辖区

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四川省著叶建筑装饰工程有限公司
其他企业（含民营企业等）

建筑业

成都市双流区西航港大道北段151号太平园国际中心3号楼A613

单位介绍

四川省著叶建筑装饰工程有限公司由地产+建筑+装饰行业各专业老炮创建，采取“政治局”合伙人治理模式，专注家装微改细分领域，志在帮助业主实现美好居家生***验，解决体验过程中最后的小烦恼。

著叶装饰独特的商业模式与匠心追求，使其成立后便迅速在市场上崭露头角，客户满意度100%，老带新转换60%以上的经营数据更是给予团队莫大的鼓励和信心，坚定了专注、务实、靠谱的团队风格和原则，坚定了为客户、员工创造真正价值的经营追求。

著叶装饰不搞35岁、45岁、生育女员工等就业歧视，坚持实事求是的经营风格，希望志同道合的团队与公司共同成长、共享收益。著叶装饰逆势扩张，诚邀英才，希望不甘于现状的你加入新赛道，创造新生活。

四川省著叶建筑装饰工程有限公司由地产+建筑+装饰行业各专业老炮创建，采取“政治局”合伙人治理模式，专注家装微改细分领域，志在帮助业主实现美好居家生***验，解决体验过程中最后的小烦恼。

著叶装饰独特的商业模式与匠心追求，使其成立后便迅速在市场上崭露头角，客户满意度100%，老带新转换60%以上的经营数据更是给予团队莫大的鼓励和信心，坚定了专注、务实、靠谱的团队风格和原则，坚定了为客户、员工创造真正价值的经营追求。

著叶装饰不搞35岁、45岁、生育女员工等就业歧视，坚持实事求是的经营风格，希望志同道合的团队与公司共同成长、共享收益。著叶装饰逆势扩张，诚邀英才，希望不甘于现状的你加入新赛道，创造新生活。

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