[南京]深圳歌力思服饰股份有限公司

职位：2025招聘华东地区零售管理储备干部
发布时间：2024-10-11
工作地点：南京
信息来源：南京传媒学院
职位类型：全职
专业标签：电子商务 工商管理 纺织类 设计学
职位描述
华东地区零售管理储备干部 10万元/年

2024-10-09 16:51:47发布

职位要求：

职位性质：全职
工作城市：江苏省南京市市辖区
招聘人数：20
学历要求：本科
职位类别：商业和服务业人员
语言能力：英语
需求专业：电子商务类,纺织类,工商管理类,设计学类,市场营销类

职位描述：

岗位职责
培养方向：
高级销售-店长-店经理-区域经理
1、第0-1年：终端学习&轮岗工作： 深入终端，了解公司产品、货品管理、陈列、销售技巧等终端营业知识，轮岗到不同岗位学习 ；
2、第2-3年：店铺/区域销售管理 负责店铺销售计划，督促门店达成销售目标，不断提高销售业绩； 负责各门店货品的合理调配、陈列形象及库存管理； 招聘、培训新员工，并做好人员储备和梯队建设；

任职资格
任职要求：
1、统招专科及以上学历，应届生或不超过1年的往届生，专业不限，市场营销、服装设计类专业优先；
2、热爱服装行业，有较强的时尚感，了解时尚流行趋势；
3、具备新零售思维、有相关的服装销售实习经验，组织协调沟通能力强；
4、勤奋踏实，学习力强，有责任心，具备一定承压能力；
5、激情有活力，突破自我成就欲望强；
薪资福利
1.员工入职均享有法定五险一金、年休假
2.体检礼包
3.节假日礼包
4.团建活动

联系方式：

联系人：宋**
简历接收邮箱：s*****@

公司介绍：

深圳歌力思时尚集团，即深圳歌力思服饰股份有限公司（以下简称“公司”）总部位于中国深圳市。经过二十多年的发展，公司已成为中国最大的高级时装品牌集团之一。公司于2015年4月22日，在上海证券交易所上市，股票简称“歌力思”，股票代码“603808”。

成立以来，公司一直以成为有国际竞争力的高级时装品牌集团为战略目标，专注于高级品牌时装的设计研发、生产和销售。上市后，公司通过兼并收购逐步实现由单一品牌向多品牌运作模式的转变。目前，公司拥有6个高级时装品牌，分别为中国高级女装品牌“歌力思 （ELLASSAY）”、德国高级女装品牌“Laurèl”、美国轻奢潮流品牌“Ed Hardy”、法国轻奢设计师品牌“IRO”、 美国设计师品牌“VIVIENNE TAM”，比利时设计师品牌“JeanPaulKnott”，覆盖不同细分市场需求。同期，通过对百秋网络的收购，形成完整的线上线下渠道，大幅拓宽现有品牌的网络销售和品牌推广网络。

目前，公司拥有551家终端门店，遍布全国各大城市核心商圈。上市以来，公司业绩一直保持稳定增长。2018年1-6月，公司总营收突破10亿元，同比增加39.15%。公司倡导“诚信、卓越、务实、快乐、时尚”的企业文化，致力于为员工提供健康、快乐、融洽、有成就感的工作环境和氛围。2015年上市以来，公司相继实施两期股权激励计划，通过建立健全激励与约束的长效机制，吸引和留住优秀人才，确保公司未来发展战略和经营目标的实现。

公司基本信息

深圳歌力思服饰股份有限公司
单位行业：纺织服装、服饰业
单位性质：其他企业（含民营企业等）
单位规模：1000人以上
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