[吉林]吉林省松原市第二人民医院

职位：2024招聘
发布时间：2024-10-22
工作地点：其它
信息来源：高校人才网
职位类型：全职
专业标签：基础医学 临床医学 仪器仪表
职位描述
吉林省松原市第二人民医院2024年公开招聘34名编外人员的公告

共计10个岗位，招 34人

基本信息

发布时间：2024-10-21

截止日期：2025-04-18

学历要求：大专及以上

公告详情

为满足医院工作需要和发展需求，进一步优化医院人才队伍结构，根据医院相关人事规定，现面向社会公开招聘专业技术人员34名，具体公告如下：

2024年松原市第二人民医院招聘需求一览表（请点击链接查看详情）

一、单位简介

松原市第二人民医院始建于2020年4月，为公立二级医院。位于吉林省松原市宁江区发展大路777号，规划建设用地面积4.30万平方米，总建筑面积2.05万平方米。是市委、市政府总结抗击新冠肺炎疫情经验教训的基础上，着眼于补齐公共卫生服务领域短板，更好的进行战略救治原则，审时度势，高瞻远瞩，做出建立市传染病医院的重大战略决策并投资建设。

二、具体招聘流程如下

01基本原则：

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，实行公开招聘条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。按照招聘计划，发布招聘公告，报名、面试、公示聘用的程序进行。

02招聘报考条件：

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法；

3.具有为人民服务的思想，遵纪守法；

4.学风正派、爱岗敬业，具有良好的道德品质、团结协作精神和较强的协调、语言表达、创新能力；

5.具有适应岗位要求的身体、心理条件。

（二）资格条件

1.专科及以上学历；

2.具备执业资质或成绩合格证明;

3.临床医学相关专业；

4.临床工作经验3年以上。

（三）以下人员不得报考

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的；

2.受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、曾被开除公职的人员；

3.与其他用人单位有劳动合同(协议)关系未解除的；

4.在各级公务员招录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考期限内的；

5.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的。

03报名流程：

（一）报名

报名采取现场报名及网上邮箱报名方式同时进行，长期受理，招满即止。

报名时间:工作日(周一至周五)8:00-16:30

报名地点:松原市第二人民医院行政楼3楼人事科

联系电话:0438-2090234

邮箱:syscrbyyrs@(接收电子简历材料)

报名所需材料：

①自荐书；

②《松原市第二人民医院招聘编外用工人员报名信息表》(附件1)A4纸打印2份；

③身份证复印件两张；

④近6个月内正面免冠彩色照片小2寸2张；

⑤学历、学位证书原件、复印件及带有二维码的学信网学历证明；

⑥医师资格证书、医师执业证书、职称证书、住院医师规范化培训合格证书等请一并提供原件及复印件；

⑦各类相关证书、荣誉证书；

⑧提供原单位出具的工作证明；

(二)资格审查

医院纪检及人事部门对报名者提交的各项材料逐一进行核对和验证，确保信息的真实性。如发现弄虚作假将取消其资格。

(三)面试

主要考察应试者的专业水平、解决实际问题能力、语言表达、举止仪表等。

04体检：

1.参加体检人员必须携带本人身份证；

2.禁止携带金属物品，禁止穿连体衣袜，长发需盘起；

3.体检前3天清淡饮食，前一天注意休息，不要熬夜，不要饮酒，避免剧烈运动。体检当日早晨须进行采血、B超等检查，请在受检前禁食8-12小时，否则，由此引起的体检结果不准确，由考生本人负责;

4.体检人选务必按时参加，切忌迟到，对无故缺检者不再组织身体检查，视为自动放弃；

5.体检人员要服从指挥，遵章守纪，不得隐瞒病史，不得有弄虚作假等任何作弊行为，否则一经发现，取消聘用资格；

6.女性受检者月经期间请勿做妇科及尿液检查，待经期完毕后补检。怀孕或可能已受孕者，事先告知医护人员，勿做X光检查；

7.体检对象对体检结果有疑问的，可以进行复检。复检按国家有关规定执行。复检申请应在接到体检结论通知之日起7日内提出，复检只能进行一次，复检费用自理，体检结果以复检结论为准。

三、薪酬待遇

福利待遇优厚，与院内签订劳动合同，享受五险一金以及相关津贴补贴待遇，具体岗位及薪资待遇面议。

四、注意事项

资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件或弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格。

最终解释权归松原市第二人民医院所有。

咨询电话：0438-2090234

（附件1）《松原市第二人民医院招聘编外用工人员报名信息表》

信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。

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重要风险提示：如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费，或指定医院体检等，求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料，若无法提供相关证明，请求职者提高警惕，有可能属于诈骗或违规行为。