[北京]北京市第三建筑工程有限公司

职位：土建工程师
发布时间：2024-11-14
工作地点：北京
信息来源：安徽工程大学
职位类型：全职
职位描述
土建工程师-技术岗
招聘单位：北京市第三建筑工程有限公司
职位类别：结构/土木/土建工程师
学历要求：本科及以上
工作地点：北京市
薪资待遇：面议
发布日期：2024-11-14

专业要求：工程力学,建筑技术科学,结构工程,建筑与土木工程,土木类,工程管理

岗位职责

1.能够对所承担范围内的工程进度、质量、成本、安全、文明施工等进行全面指挥、协调和控制，确保各项生产和经济、技术指标的完成；
2.按照施工总体计划编制所管辖范围内的《施工进度计划》及《保证进度目标的措施》；
3.协调劳动力、材料、设备等的配合工作，保证施工生产顺利进行；
4.对施工班组进行技术交底，并监督按技术交底操作，验证落实情况。
5.组织班组进行检验批、分项工程的自检、交接检。
6.坚持跟班作业和必要的旁站监督，及时协调工种间和工序间的配合交接关系，监督班组的安全生产管理工作，纠正违章作业，保证施工顺利进行。
7.负责所承担范围内的工程按照《施工组织设计》要求的实施情况，搞好过程质量控制。监督班组做好自检、组织质量检查人员进行专检，办理工序交接验收手续。
8.在施工日志中记录项目特殊过程的操作人员资质、材料复试情况、施工部位、施工过程的质量控制情况和验收结果。
9.负责生产计划、物资需用（采购）计划的编制报项目主管领导审批，并对计划的符合性、准确性负管理责任；
10.做好分包管理的统一协调；
11.负责编制和签认施工过程记录；
12.认真收集、整理过程控制的有关记录，及时交资料管

任职要求

1.本科及以上学历，土建、建筑等相关专业；
2.党员、干部优先考虑；
3.具备良好沟通协调能力；
4.具备良好的文档编写能力；
5.具备一定的英语能力；
6.服从公司安排。

福利待遇

·足额缴纳六险二金
·落户北京的机会
·免费提供食宿、员工工装
·带薪休假、定期体检等

职业发展

·引导式入职培训：系统传授行业全流程知识、“一人一册”制定人才培养计划
·导师制见习培养：导师带徒“一对一”传帮带
·针对性岗位培训：企业大学覆盖全员的岗位技能培训、后备干部人才培训
·体验式轮岗培训：定期挂职轮岗锻炼，提供快速成长平台
·福利式进阶培训：免费提供知识更新培训、职称考试培训；校企合作在职硕士学位深造
·“8090人才”工程：《 “十三五”人才规划》明确提拔一批“80后”公司高层领导人员、
一批“90”中层领导人员
·多通道职业规划：涵盖领导干部、管理人才与技术人才等全方位的人才成长通道；
·人性化调配机制：兼顾员工的人性化工作调配机制，实现共同发展
·开放式竞聘选拔：以能力业绩为导向，定期全员竞聘核心人才；

联系方式

招聘专员：宋老师
联系电话：010-88363372
公司地址：北京市西城区车公庄大街北里56号