[四川]四川光岩锂能科技有限公司

职位：2025招聘
发布时间：2024-12-04
工作地点：其它
信息来源：成都理工大学材料与化学化工学院
职位类型：全职
专业标签：化学 机械类 材料类 电子信息 自动化 工商管理 公共管理
职位描述
四川光岩锂能科技有限公司招聘简章

发布日期：2024-11-30 作者：材料与化学化工学院 来源：材料与化学化工学院

四川光岩锂能科技有限公司招聘简章

公 司 简 介

四川光岩电子科技有限公司（以下简称“光岩电子”）成立于2018年，注册资本1000万元，主要以车载取力发电系统(电机+电池）集成以及控制系统为核心，提供整体电源解决方案及产品。以“宽温域、高安全、大倍率、高可靠”为特点的钛酸锂电池、电源系统集成为主打产品，聚焦于电能变换和控制，进行电源系统研发、设计及生产。主要应用方向为储能调频电源、动力电源、军用低温高功率电源、车辆车载发电系统、矿车动力电源及港口机械动力电源等新能源应用领域。

四川光岩锂能科技有限公司是光岩电子旗下全资控股子公司，成立于2023年4月11日，注册资本2000万元，位于彭山经济开发区产业大道76号成南天府智慧园区。主要生产钛酸锂电芯等产品，投产后预计年产量1Gwh。钛酸锂电池采用软包叠片工艺，具有能量密度高、倍率性能高、低温性能好、型号灵活多变等优势。

公司核心优势：公司是国内唯一一家同时提供车载取力发电装置、新能源电池、电源管理及系统研发、集成、整体供应的系统服务商。

公司愿景：立足军品，发力民品。

一、PE工程师（1名，薪资范围9-12K）

岗位职责：

1.根据产品性能指标要求，负责锂电材料开发及产品配方体系验证开发，能够独立完成产品小试、中试、批试的设计开发工作；

2.负责建立材料开发标准流程，根据项目需求，填写实验方案和计划，并能够独立完成实验/项目报告的编写；

3.负责产品体系初始成本核算，成本控制，开拓锂电材料新供方的材料和验证；

4.负责建立材料开发标准流程、验证指标及分析方法；

5.CP、SOP、APQP、PFMEA等技术标准文件的制定管理，并对文件执行效果进行监督检查；

6.定期对产线员工进行技术培训，指导产线人员按照标准进行作业和质量控制；

7.产线工时效率、异常问题、合格率等数据的统计分析，从工艺技术方面推进产线节能降本、减员增效和材料利用率持续提升；

8.产线工艺控制项目的巡查工作，排查影响产品质量的风险隐患点，制定针对性的改善和预防措施；

9.产品安全性、制程一致性的持续提升；

10.设备和工艺技术升级改造，进行工艺验证和DOE参数优化，确定量产条件；

11.负责相关利的布局及撰写。

任职要求：

1.本科及以上学历，电化学、化工工艺、材料学相关专业；

2.有3年及以上锂离子电池行业工作经验，了解电池基础体系，熟悉锂电池整套制备和测试流程，有钛酸锂体系相关的项目经验优先考虑；

3.熟悉软包锂离子电池生产工艺流程、工艺标准的制定和实施；

4.熟悉电池制造流程及制程异常处理；

5.能够熟练使用OFFICE办公软件、CAD制图软件及minitab数据软件；

6.能独立承担项目开发，较强的测试方案设计和应变能力；

7.性格直率、独立、决策迅速、执行力强，有责任心；

8.遵守职业道德，坚决保守企业技术秘密；工作严谨，一丝不苟，高效完成上级交代的任务；具有良好的职业思想和工作行为习惯。

二、工艺技术员（1名，薪资范围6-9K）

岗位职责：

1.主要负责协助PE工程师处理生产线异常，及时记录和处理现场工艺问题；

2.保持与设备、生产、品质相关部门的良好沟通；

3.熟悉CP/SOP文件编辑；

4.协助PE工程师进行工艺流程图、工艺参数制定、工序控制计划在生产过程中的实施监督；

5.协助PE工程师在生产实验中，基础信息、数据收集分析，过程执行跟进；

6.各类工艺实验方案的跟踪执行，实验相关数据的录入，相关实验报告撰写与初步分析。

任职要求：

1.大专及以上学历；自动化、机电一体化、材料、电力电子等相关专业；

2.有1年及以上锂离子电池行业工作经验，了解电池基础体系，熟悉锂电池整套制备和测试流程；

3.能够熟练使用OFFICE办公软件、CAD制图软件及minitab数据软件；

4.性格直率、独立、决策迅速、执行力强，有责任心；

5.遵守职业道德，坚决保守企业技术秘密；工作严谨，一丝不苟，高效完成上级交代的任务；具有良好的职业思想和工作行为习惯。

三、设备工程师（1名，薪资范围7-10k）

岗位职责：

1.负责设备的验证工作；

2.负责设备、工装结构设计工作，并负责改造、优化，保证生产的顺畅；

3.协助部门负责人制定、完善各项设备管理规章制度；

4.主持设备的日常维护和保养工作，及时诊断并解决生产设备故障；

5.生产设备的调试、选型、维修、点检、保养等设备管理工作；

6.完成设备问题的各项分析报告。

任职要求：

1.大专及以上学历，电气自动化、机械一体化等相关专业；

2.熟悉机械构造原理，有一定机械故障处理经验、机械设计和机械维护经验；

3.熟知生产设备保养、维修流程及规范和标准；

4.熟练使用现代化办公软件、Auto CAD等制图软件、办公设备；

5.具有相关电池行业的设备维护维修保养工作经验者优先；

6.实践能力强，有工作责任心、主动性；

7.团队合作精神强，有较强的沟通、协调能力；

8.有电池、电芯相关制造业厂区工作经验者优先考虑。

四、采购专员（1名，薪资范围6-9k）

岗位职责：

1.执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程；
2.负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期；
3.完善成本降低和控制方案；
4.开发、评审、管理供应商，维护关系；
5.填写有关采购表格，提交采购分析和总结报告；
6.完成领导安排的其他工作。

任职资格：

1.大专及以上学历，专业不限；
2.两年及以上制造业工厂采购相关工作经验；
3.工作细致，责任心强，诚实可靠，保密性强，学习、开拓、谈

判能力、成本意识强；
4.具备良好的沟通及表达能力。

五、维修电工（2名，薪资范围5-8k）

岗位要求：限男性，年龄40岁以下，中专及以上学历，有三年及以上设备维修、电工相关工作经验，持有电工作业证书优先考虑。对设备进行巡检、维护保养，熟悉设备原理，具备分析、解决设备故障的能力。身体健康，吃苦耐劳，能接受倒班，服从工作安排。

六、品管员（3名，薪资范围4-6k）

岗位要求：年龄40岁以下，高中及以上学历，有2年及以上工厂类品控、品管相关工作经验，熟练各类办公软件使用。主要负责原料、辅料等来料的质量检验，过程管控及成品检验。

七、安全专员（1名，薪资范围4-6k）

岗位要求：年龄40岁以下，高中及以上学历，工商、行政管理、人力资源管理相关专业，有2年以上行政后勤相关工作经验者优先，有制造业工厂安全、环保、职业卫生等相关工作经验，持有安全员证书优先；擅长沟通协调，表达能力及逻辑思维强，形象气质佳，能适应工厂工作制，服从工作安排。

联系人：宋女士 邮箱：2503864123@

联系电话：18582419097