[安徽]中共安徽省委党校（安徽行政学院）

职位：专业技术岗位
发布时间：2024-12-13
工作地点：其它
信息来源：安徽省人事考试网
职位类型：全职
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职位描述
中共安徽省委党校（安徽行政学院）2024年度第三批公开招聘博士公告

发布时间：2024-12-11作者：来源：分享到：

根据《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》（人社部发〔2024〕57号）、《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》（皖人社发〔2010〕78号）等文件精神，为做好2024年度第三批公开招聘博士工作，公告如下。

一、招聘原则

（一）坚持面向社会、公开公正。

（二）坚持面试考察、择优聘用。

（三）坚持组织严密、程序规范。

二、招聘计划

经省委组织部、省委编办、省人社厅核准，中共安徽省委党校（安徽行政学院）2024年度第三批次面向社会公开招聘博士研究生11人（详见附件1）。

三、招聘条件

（一）招聘对象

年龄35周岁以下（1988年12月1日以后出生），特别优秀的（主持国家级课题项目、获得省部级优秀科研成果奖项）可放宽到40周岁（1983年12月1日以后出生），中共党员（含预备党员），全国普通高等学校博士研究生（现役军人不属于本次招聘范围）。且符合下列各项条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律法规；

2.政治立场坚定，坚定拥护 两个确立 、坚决做到 两个维护 ，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；

3.拥护中国共产党的领导和社会主义制度，热爱党的干部教育培训事业，品行端正，学风严谨；

4.具备岗位所需专业素养、学术功底和教研能力；

5.身体健康，能够胜任教研岗位工作。

（二）有下列情形之一的人员，不得报考

1.不符合招聘岗位条件要求的人员；

2.被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

3.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

5.按照国家、安徽省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；

6.法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

四、招聘程序

（一）个人报名

1.报名时间

报名时间为2024年12月19日上午8：00至2025年2月19日下午5：00（以邮件发送时间为准）。

2.报名材料

（1）《中共安徽省委党校（安徽行政学院）公开招聘博士报名表》（word版），应聘人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和报考岗位要求相一致，业绩成果及获奖情况需提供佐证材料。

（2）本人有效居民身份证正反面扫描件。

（3）博士研究生学历、学位证书扫描件。对于已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、尚未取得学历（学位）证书的应聘人员，可凭学校出具的书面证明或毕业就业推荐表等材料报名。

（4）党籍证明材料。

（5）机关、事业单位在职人员报考，需提供有人事管理权限的主管机关出具的同意报考证明。

3.报名方式

网上提交报名材料，邮箱：ahdxzzrsc@，邮件标题为 本人姓名+毕业学校+所学专业 。

4.联系电话

孙老师：0551-62173034，15212787759，

黄老师：0551-62173034，18256355662。

（二）资格审查

应聘人员需提供以下证件或证明材料的原件及复印件：本人有效居民身份证、学历（学位）证书、招聘岗位规定要求的相关证书（证件）等材料。暂未毕业的，需于2025年7月31日前提交毕业证书、学位证书。在规定时间内不能提交有效学历（学位）证书原件，或原件与证明材料不一致的，视为不符合报名条件，取消专业测试或聘用资格。

每个岗位资格审查合格的应聘人数与该岗位招聘计划数比例达不到2:1的，取消或相应核减该岗位录用计划数。

资格审查合格的应聘人员，领取专业测试通知书。资格审查时间、地点另行通知。

（三）专业测试

1.组织方式

专业测试采取面试与考核相结合的方式，面试分为试讲和答辩。试讲主要测试应聘人员的教学内容与架构、运用教学方法与技能、教学效果、语言表达及仪表举止等；答辩主要测试应聘人员的逻辑思维、综合分析研判问题能力及发展潜质等，其中，答辩流程包括专家提问、现场答复、评议评分等环节。考核主要侧重于应聘人员的学科背景、专业素养、理论功底、科研水平及研究成果等学业方面的综合评价。

专业测试顺序于面试当天现场抽签确定。

2.时间地点

面试时间和地点另行通知。参加面试的应聘人员需持本人有效身份证到指定地点参加面试。否则，视为自动放弃。

3.成绩合成

专业测试成绩满分为100分，其中，面试成绩占70分、考核成绩占30分（附件3）。面试环节，考官按照试讲和答辩综合表现打分，去掉一个最高分和一个最低分后，取剩余有效分数的平均分，计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。面试得分（以百分制计算）当场评定并向应聘人员本人公布。考核成绩由专业考核组评议给出学术水平综合考核评估分数。

专业测试成绩=面试成绩（面试得分*0.7）+考核成绩

面试结束10个工作日内，在中共安徽省委党校（安徽行政学院）网站公示5个工作日。

设定专业测试成绩最低分数线80分，对专业测试成绩未达到最低分数线的应聘人员，不予进入体检和考察环节。

4.面试考官

每个专业组面试考官7人，其中外请考官4人，中共安徽省委党校（安徽行政学院）考官3人。

5.专业考核组

专业考核组成员5人，由中共安徽省委党校（安徽行政学院）相关领导、专家组成。

（四）体检考察

体检与考察人选按岗位招聘计划数，在同岗位应聘人员中依专业测试成绩从高分到低分1:1确定。

1.体检工作

体检由中共安徽省委党校（安徽行政学院）统一组织在三级甲等以上综合性医院进行。按照《关于修订及