[内蒙古]内蒙古民航机场集团有限公司

职位：2025招聘管制员|航空情报员|气象预报|航务设备机务员
发布时间：2025-04-16
工作地点：其它
信息来源：中国民航大学
职位类型：全职
附件：简历.docx (13 KB) 专业标签：航空航天 物理学 大气学 电子信息 自动化 计算机
职位描述
内蒙古民航机场集团有限公司招聘公告

公司简介

内蒙古民航机场集团有限公司成立于2003年12月19日，前身为民航内蒙古自治区管理局；截至目前，内蒙古机场集团经营管理自治区内已运营的机场22个（不含满洲里、鄂尔多斯机场），形成了涵盖干线、支线、通勤、通用机场在内的多层级机场管理体系。内蒙古机场集团所辖各类机场中：干线机场1个，为呼和浩特机场，2025年底呼和浩特新机场正式开航投运；支线机场13个，分别为呼伦贝尔、扎兰屯、乌兰浩特、阿尔山、通辽、霍林河、赤峰、锡林浩特、二连浩特、乌兰察布、包头、巴彦淖尔和乌海机场，根据内蒙古自治区支线机场建设进度，计划新建东乌旗机场、正蓝旗机场、林西机场；通勤机场3个，分别为阿拉善盟的阿拉善左旗、阿拉善右旗和额济纳旗机场，阿拉善左旗机场、额济纳旗机场计划调整为支线机场；通用机场5个，分别为乌拉特中旗、新巴尔虎右旗、镶黄旗、突泉县、扎赉特旗机场。

内蒙古民航机场集团有限公司根据业务发展需要和人员储备工作计划，通过社会招聘方式组织开展4个岗位的招聘。有关事项公告如下：

一、工作原则

坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的标准,由集团公司统筹实施。

二、招聘岗位、数量及条件

序号 招聘岗位 数量 招聘条件

1 管制员 27 1.学历要求：全日制大学本科及以上2025年应届毕业生（2024年-2025年毕业生）； 2.需求专业：民航院校交通运输(空中交通管制)专业，或2025年7月底前须持有民用航空交通管制基础培训合格证； 3.外语水平：大学英语四级425分（含）以上水平； 4.身体条件：符合民航局CCAR-67部所规定的管制员IIIA 体检标准且具备有效期的IIIA体检合格证； 5.持有有效机场管制，飞行服务等执照优先考虑，年龄、学历可以适当放宽； 6.持有进近管制执照人员优先考虑，年龄、学历可以适当放宽，分配至赤峰机场公司； 7.分配至条件艰苦机场人员学历和外语水平可以适当放宽。

2 航空情报员 3 1.学历：全日制大学本科及以上2025年应届毕业生（2024年-2025年毕业生）； 2.需求专业：民航院校交通运输(空中交通管制)专业，须持有民用航空交通管制基础培训合格证、民用航空情报基础培训合格证； 3.外语水平：应具备大学英语四级425分（含）以上水平； 4.持有有效航空情报执照优先考虑，年龄、学历可以适当放宽。

3 气象预报 10 1.学历：全日制大学本科及以上2025年应届毕业生（2024年-2025年毕业生）； 2.需求专业：大气科学、应用气象、大气物理等相关专业； 3.符合岗位资格条件的内蒙生源学历、年龄适当放宽； 4.持有民航气象人员岗位执照优先考虑，年龄、学历可以适当放宽。

4 航务设备机务员 13 1.学历：全日制大学本科及以上2025年应届毕业生（2024年-2025年毕业生）； 2.需求专业：本科专业：电子信息类、自动化类、计算机类、交通运输类；硕士研究生专业：电子科学与技术类、信息与通信工程类、控制科学与工程类、计算机科学与技术类； 3.外语水平：应具备大学英语四级425分（含）以上水平或通过公共英语三级及以上考试； 4.持有民航电信人员岗位执照优先考虑，年龄、学历可以适当放宽。

注：

上述岗位工作地点在集团公司下辖各运输机场、通用机场，由集团公司统一分配。

三、招聘程序

本次公开招聘工作各环节由我公司委托第三方统一组织实施。此次招聘按照发布招聘信息、获取简历、资格审查、组织素质测评、研究决定、招聘结果公示、背景调查、体检等程序进行，招聘各环节采取分段淘汰制。组织招聘期间，未按公告要求填报或在任何环节凡弄虚作假者，一经查实，即取消招聘资格或录用资格。

1.发布招聘信息并获取简历

中国民航大学就业信息网（ca***.cn[点击查看]）是唯一发布招聘信息的网站。

2.资格审查

报名结束后，由第三方机构按照相关条件统一对报名人员进行资格审核和初步筛选，按照不高于1：15比例对符合条件的人员通知笔试。招聘后续工作根据需要在（ww***com[点击查看]）发布信息，包括招聘结果公示等。具体考试时间、地点通过电话或短信方式另行通知，考试地点设在呼和浩特市，没有进入笔试的报名人员不再另行通知。

3.综合素质测评

通过初步筛选的人员，第三方将择日组织素质测评，进行笔试、综合面试，并采取分段淘汰的方式选拔人才。

1.笔试

笔试采取书面闭卷方式进行，由第三方统一组织命题，统一印制试卷，统一考试时间，统一考场规则，统一阅卷。根据笔试成绩，择优确定进入面试的人选。

2.综合面试

笔试通过后，按不超过1:3比例进入面试环节，面试题由第三方统一命制。每位应试者回答若干问题，由集体研究拟招聘人选。

3.体检及背景调查

根据综合素质测评结果确定参加体检及背景调查人员，体检标准不得低于集团公司规定标准。拟录用的社会招聘人员需提供背景调查函或无犯罪记录证明，并提供确认其与原单位解除劳动关系和无竞业限制的证明（或待业证明）。

4.招聘结果公示

对综合素质测评、体检及背景调查通过人员进行公示，公示期不少于7天。

四、报名办法

（一）报名时间：

报名截止时间于2025年4月19日16:00时止。

（二）报名步骤：

凡符合岗位条件要求并有意报考的应聘者，登陆本公司报名系统在线填写报名信息ww***com[点击查看]（请用电脑按要求规范填写，手机网页无法报名），然后需将应聘所需材料发送至公开招聘邮箱：1078810502@。发送邮件时，邮件主题请填写 姓名-内蒙古机场集团-应聘岗位-手机号 ，例 张三-内蒙古机场集团-岗位全称-139XXXXXXXX 。在线报名信息要与邮箱中对应的报名信息所列一致。

报名技术咨询电话：15288850702

咨询时间：工作日9:30－11:30，14:30－16:30

（三）报名所需发送邮箱的资料

应聘人员报名需提供的电子版资料，请按下述提供资料名称来命名，按顺序作为一个邮件的多个附件发送至报名邮箱，不能压缩文件，并在面试环节提交邮箱纸质版资料，验证原件：

1.《招聘简历》：简历模板见附件

2.《身证信息证明》：身份证扫描件（正反页且在有效期内）和本人户口页扫描件。

3.《学历证明》：教育部指定网站（学信网）下载教育部学历证书电子注册备案表（电子版），2025年应届毕业生需提供学信网的学籍查询证明（电子版）。如具有海外留学经历者，应取得教育部留学服务中心国外（境外）学历认证；

4.《学历和学位证书扫描件》（2025年毕业不提供）。

5.《招聘其他条件扫描件》：招聘其他要求所列相关资格证明材料的扫描件。

五、纪律与监督

（1）对应聘者的资格审查，将贯穿于招聘的全过程。发现有不符合岗位招聘条件或弄虚作假的，立即取消其应聘或聘用资格，已签订劳动合同的予以解除。对于经选拔后仍无合适人选的岗位，暂时空缺。

（2）为做好此项工作，必须严肃工作纪律，严格按照程序办事，严格执行保密制度和回避制度，不准在人员选拔储备过程中随意更改实施办法，不准泄露考试试题、评分情况，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。

（3）集团公司纪检受理招聘工作的举报、申诉，相关人员可随时举报违反本规定的行为，一经查实，将严肃处理。

内蒙古民航机场集团有限公司

2025年4月16日

附件：招聘简历模版