[北京]清华大学环境学院

职位：教师人事助理
发布时间：2025-04-18
工作地点：北京
信息来源：清华大学招聘网
职位类型：全职
专业标签：环境科学 外国文学 工商管理
职位描述
教师人事助理

发布日期:2025-04-18
截止日期:2025-04-28

环境学院|招1人

所需专业:不限，人力资源或英语等相关专业优先。
资质要求:无

学习经历及工作经历满足以下条件之一 ：
1.学位要求硕士及以上 并且 工作年限要求不限

核心职责及次要职责：
核心职责1.主动适应新时期的需要，推进环境学院教师人事管理水平的持续完善与提升，为国际一流环境学科建设提供相适应的人事管理服务。2.有效落实学院教师人才引进计划，严格执行人才引进程序要求，准确报送人才引进申报材料。3.有效落实本单位教师聘用计划，严格执行教师晋升程序要求，准确报送教师职务聘任申报材料，配合学校审查和聘任工作；4.准确及时发布各类人才奖励申报通知，审核教师申报资格，协助组织遴选推荐人，配合教师完成奖项申报准备，报送人才奖项申报材料；根据国家和学校政策，做好各类人才奖励入选者的服务工作；5.及时组织完成学院教师年度考核、聘期考核，研究团队考核等工作，准确报送审批材料；6.高效完成教师日常事务管理、服务工作，完成教师合同签订、学术休假及长期派出审批、各类证明开具等，并根据学校要求，起草、提交报批材料；协助人事处办理教师入职、资格认定、解决干部夫妻两地分居手续、工作调动、离职及退休手续等；7.正确执行学校和学院的各项收入分配政策，及时完成教师年薪、年终综合奖、课时津贴、附加津贴、青年人才津贴等的核算与发放；8.及时完成学院外聘教师（含兼课教师、兼职教授、双聘教授等）管理与服务工作，包括报送申报材料、工作协议签订、考核续聘等；9.起草人事相关管理规定和实施办法，并及时修订、更新；10.及时完成教师人事数据整理、离退休教师简历准备等工作，有效配合学院学科评估、学位评估、祝寿会和追悼会等工作；11.积极参加学校组织的人事档案管理相关培训活动，严格按照工作要求办理人事档案的查阅和使用；12.根据学院教师发展需求，组织教师参加学校培训，有效组织学院内容培训交流活动;13.承担教师年度考核、表彰等应归档内容的整理、收集和移交工作;14.完成领导交办的其他工作。

其他要求：
特殊要求：1、中共党员；2、严格遵守法律规定，保护人事档案的安全，不泄露人事档案内容；3、具有相关工作经验者优先；4、具有较强的责任心和服务意识，优秀的组织能力、协调能力和沟通能力；5、师德师风良好，品德良好。

联系人及联系方式：
联系人:南老师
联系电话:62796541
联系邮箱:hjxrsk@

为什么选择清华
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