[陕西]陕西秦瑞电气有限公司

职位：2026招聘
发布时间：2026-06-02
工作地点：其它
信息来源：郑州电力高等专科学校
职位类型：全职
专业标签：机械类 自动化 管理科学与工程 工商管理 电气类
职位描述
陕西秦瑞电气有限公司
2026年6月1日

一、公司简介

陕西秦瑞电气有限公司是一家专业从事电力系统、电气与自动化领域综合解决方案的设计、研发、生产与制造的高新技术企业，公司自成立以来，完全根据现代企业制度组建和运行，拥有雄厚的产品研发和生产能力，以及专业的电力、电气行业项目综合解决方案能力。并能根据不同用户的具体使用情况，对产品进行不断优化和改进，产品品种不断增加，性能不断提高，且通过了ISO9001-2015质量管理体系认证、ISO14001-2015环境管理体系认证、ISO45001-2018职业健康安全管理体系认证及3C体系认证，并先后获得了“高新技术企业”、“科技型中小企业”、“创新型中小企业”“专精特新中小企业”等荣誉称号。

二、招聘岗位

（一）电气一、二次技术员

任职资格：

1.专科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化、供用电技术等专业，能力优异者，条件可适当放宽;

2.1-3年电气一、二次相关工作经验，熟悉电气一、二次相关规范及标准；

3.具有低压/高压电工证、特种作业操作证（电工作业）优先;

4.有成套设备生产制造一、二次经验,能独立完成现场调试者优先;

5.能熟练识读一次系统图、二次原理图、接线图、布置图；

6.掌握电缆、母排、铜排加工与连接工艺，熟悉电气试验方法;

7.具备较强的责任心、动手能力及问题解决能力，能适应现场工作。

职位描述：

1.按电气一、二次图纸完成高低压柜、箱变、母线槽、桥架等安装固定;

2.负责主回路（一次）电缆敷设、母排连接、二次控制回路接线;

3.核对元器件规格，完成绝缘、耐压、定值等电气测试;

4.配合工程师进行系统联调、送电试运行，排查故障并出具调试报告。

（二）一级及二级建造师（机电专业）

任职资格：

1.大专及以上学历，机电工程、电气工程、机械工程、工程管理等相关专业，年龄30-45岁;

2.必须持有一级/二级注册建造师（机电工程专业）证书，且具备安全生产考核合格证书（B证），有工程师证优先;

3.两年及以上建设工程项目施工管理经验，有机电安装、设备调试等现场经验者优先;

4.熟悉机电工程施工规范与工艺流程；能使用CAD等绘图软件；掌握机电项目施工组织与管理流程;

5.良好的沟通协调与执行能力，吃苦耐劳，适应施工现场工作。

职位描述：

1.全面主持电气工程项目管理，统筹施工组织、技术、质量、安全、成本、进度等体系运行，确保项目目标达成;

2.建立质量安全管理体系，组织安全检查与隐患整改，落实质量验收标准，杜绝重大安全与质量事故，争创安全文明工地;

3.编制施工计划并动态管控，协调资源保障进度；严控工程成本，审核签证与变更，实现项目经营目标;

4.对接业主、监理、分包及政府部门，协调各方关系，保障施工环境顺畅；管理劳务与分包队伍，确保合规履约。

（三）电气工程师

任职资格：

1.专科及以上学历，男女不限，年龄30-45岁;

2.具有三年以上高、低压成套产品设计经验，熟悉高、低压成套设备的设计标准及规范;

3.熟练使用电气设计软件，熟悉所有元器件产品及供应商，能单独按照项目设计提料下单，可独立进行成套生产报价;

4.责任心强，工作认真。

职位描述：

1.负责高、低压成套产品的设计，项目合同的技术交底评审;

2.电气一次、二次图纸绘制电气元件选型、独立完成产品设计;

3.能够指导现场安装、调试，处理生产中的问题并提出改进措施。

（四）电气工程施工员

任职资格：

1.大专及以上学历，电气工程及其自动化相关专业，年龄25-45岁;

2.熟悉电力行业相关安全法律法规、规范标准;

3.熟悉国家及地方相关政策法规，精通电力施工类施工图、施工工艺及安装规范要求，熟悉施工现场全流程管理与关键环节;

4.持有电气、机电类中级及以上职称，或高压电工入网证等相关证书者优先。

职位描述：

1.负责输变配电及电气安装技术指导与现场管理;

2.把控工程进度、质量、安全，配合监理及联合检查;

3.开展施工过程质量自检自纠，及时处理质量缺陷与问题;

4.独立处理电气一次、二次系统技术问题，配合技术交底与实施;

5.建立技术台账，管理施工图纸、资料及归档;

6.及时反馈现场问题，具备责任心与团队协作精神。

工资：面议

三、福利待遇

缴纳社保，提供免费住宿，供应一日三餐，每年体检，生日补贴、降温补贴、加班有加班费、工龄工资。

四、联系方式

邮箱投递：shanxiqinrui@