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[安徽]弋江区机关事业单位
职位:2026招聘
发布时间:2026-07-21
工作地点:其它
信息来源:芜湖市戈江区人民政府
职位类型:全职
专业标签:法学 汉语 社会学 工商管理 计算机 统计学
职位描述
2026年弋江区机关事业单位招募就业见习人员公告
发布时间:2026-07-21 15:31 来源:弋江区人社局
为切实缓解未就业高校毕业生就业压力,充分发挥机关事业单位在吸纳就业中的示范引领作用,提升就业能力,弋江区在辖区内相关机关事业单位集中开发了55个就业见习岗位。现面向社会公开招募,有关事项公告如下:
一、见习岗位
序号 见习 单位 见习岗位 名称 人数(名) 学历 要求 专业 要求 主要见习内容 见习 待遇 (元/月)
1 区委组织部 办公室工作 1 大专及以上 专业不限 收发文,综合协调 2000
2 区委宣传部 新闻出版、电影 1 大专及以上 法律专业优先 出版物及电影院监督管理 2000
3 区委政法委 政法暨平安建设 1 大专及以上 法律及文秘专业 政法暨平安建设工作 2000
4 区委社会工作部 新兴领域党建 1 大专及以上 专业不限 从事新兴领域党建工作 2000
5 区发展改革部 综合科工作 1 大专及以上 专业不限 项目管理,综合协调 2000
6 区企业发展部 办公室工作 1 大专及以上 专业不限 收发文,综合协调 2000
7 区科学创新部 办公室工作 1 大专及以上 专业不限 收发文,综合协调 2000
8 区财政局 财政综合岗 1 大专及以上 会计学、 财务管理类 协助开展日常行政事务 2000
9 区人社局 人力资源和社会保障工作 16 大专及以上 计算机专业 日常人社工作事宜 2000
10 区商务局 商贸流通 1 大专及以上 经贸财会统计类专业优先 促消费活动的统筹安排实施 2000
11 区教育局 “双减”监管 1 大专及以上 法律专业优先 培训纠纷处置,办公室日常事务 2000
12 区民政局 养老服务 1 大专及以上 不限 养老服务相关工作 2000
13 区卫健委 办公室工作人员 1 大专及以上 文科类专业 办公室日常工作 2000
14 区信访局 来访接待 1 大专及以上 法律专业优先 来访人员接待、信访件转办等工作 2000
15 区司法局 依法治区办秘书室 1 大专及以上 法律专业优先 协助开展文件材料整理、会务保障、信息报送等事务。 2000
16 区医保局 分局机关办公室 1 大专及以上 文科类 文字材料(综合性)整理 2000
17 弋江区 人民法院 司法辅助 2 大专及以上 法学类优先 从事司法辅助相关工作 2000
18 马塘街道办事处 就业创业服务岗 2 大专及以上 不限 就业创业相关工作 2000
19 中南街道办事处 就业创业服务岗 2 大专及以上 不限 就业创业相关工作 2000
20 南瑞街道办事处 就业创业服务岗 2 大专及以上 不限 就业创业相关工作 2000
21 澛港街道办事处 就业创业服务岗 2 大专及以上 不限 就业创业相关工作 2000
22 火龙街道办事处 就业创业服务岗 2 大专及以上 不限 就业创业相关工作 2000
23 白马街道办事处 就业创业服务岗 2 大专及以上 不限 就业创业相关工作 2000
24 峨桥镇人民政府 就业创业服务岗 2 大专及以上 不限 就业创业相关工作 2000
25 龙湖街道办事处 就业创业服务岗 2 大专及以上 不限 就业创业相关工作 2000
26 三山街道办事处 就业创业服务岗 2 大专及以上 不限 就业创业相关工作 2000
27 保定街道办事处 就业创业服务岗 2 大专及以上 不限 就业创业相关工作 2000
28 高安街道办事处 就业创业服务岗 2 大专及以上 不限 就业创业相关工作 2000
二、见习招募对象
离校2年内未就业高校毕业生、16-24岁登记失业青年,按照“个人自愿、双向选择”原则确定上岗。见习单位与见习人员签订就业见习协议书,不建立劳动关系。
每位青年只能参加一次就业见习。见习人员不包括劳务派遣人员。
三、见习报名
1.报名时间
自2026年7月21日起至7月23日16:00止,逾期不再补报。
2.报名方式
本次报名采用线上报名方式,每人限选一个岗位。
3.报名材料
(1)《弋江区就业见习报名表》(附件1)
(2)《承诺书》(附件2)
(3)个人简历(需包含彩色照片)
(4)身份证和学历证书原件扫描件
(5)无投资任职情况证明(参照《电子营业执照查询经商办企业指南》自查佐证)
以上材料发送至电子邮箱:ssqwdjy@
咨询电话:0553-4830956。
四、见习申报流程
1.区人社局对申请人进行资格审核,将审核通过人员推荐到本人意向见习单位。
2.见习单位确定见习人选,签订就业见习协议后报区人社局备案。
3.区人社局统一为见习人员上报购买人身意外伤害保险后,并于8月初组织上岗。
五、见习管理
见习单位负责见习人员的见习指导、日常管理等工作。日常管理工作参照省人力资源和社会保障厅《关于印发安徽省就业见习管理办法的通知》(皖人社发〔2017〕54号)执行。对不遵守单位规章制度、不服从单位管理的见习人员,见习单位可以提前解除见习协议。见习期满,见习单位应根据见习人员的实际表现提出考核意见,并出具见习证明。
六、见习期限及待遇
见习期限:3-12个月,最长不超过1年,具体见习期限由见习单位与见习人员协商确定。
见习待遇:见习人员按月发放基本生活补贴,补贴标准为每人每月2000元;见习人员的人身意外伤害险由市公共就业和人才服务中心统一购买。
附件1:弋江区2026年机关事业单位就业见习报名表.docx
附件2:承诺书.doc
2026年7月20日
上一条:[南昌]南昌市第一医院
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