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职位：职能管培生
发布时间：2026-09-21
工作地点：北京
信息来源：东北石油大学
职位类型：兼职
专业标签：数学类 汉语 经济学 工商管理
职位描述
职能管培生-校招/实习（J14785） 8000-9999

2026-09-21 09:46 发布

职位要求：

工作城市：北京市海淀区

招聘人数：10人

职位性质：全职

学历要求：本科及本科以上学历

工作经验：不限

语言能力：不限

需求专业：经济学,汉语言文学,数学与应用数学,信息与计算科学

职能类别：管培生

职位描述：

【职位亮点】

1、超多机会：具有广阔发展空间，每年2次晋升机会，晋升标准清晰可量化；

2、多元发展：提供专业与管理双路径，支持转岗轮岗，发展透明高效；

3、学习成长：配套人力机制保障与资源倾斜，助力新人在真实业务场景中快速积累经验，高潜人才可享受破格隔级晋升福利，打破常规成长节奏；

4、大平台稳：现金流充足，每月 10 号准时发薪，薪资从不迟到。

【岗位背景】

以培养部门的未来管理人才/接班人为目标，针对2026届及之后毕业生进行选拔，旨在甄选认可企业，“创新活力，目标坚定”的高潜毕业生，通过专属培养通道，快速发展，成为公司职能/其他部门的中坚力量；

【工作职责】

1、前期轮岗侧重于员工关系、招聘、薪酬绩效、HRBP、运营等方向，后期定岗可选岗位多多，涵盖产品/业务/职能多个岗位

2、发展迅速，有机会和人力资源总监、联合创始人、CEO进行面对面交流，获得破格晋升机会。 【岗位要求】 1、应届或在校生（目前校招与实习均有hc），本科及以上实习生，专业不限，男女不限；

2、富有竞争精神，结果导向，愿意为了目标而持续努力，追求极致；

3、较强的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力，接受挑战；

4、具有较强的学习能力和团队协作能力，可以主动学习与进化。

单位简介：

一、公司业务｜科技赋能零售，深耕智能 SaaS 赛道

慧策集团（北京掌上先机网络科技有限公司），胡润全球独角兽企业，是国内领先的技术驱动型智能零售服务商。

公司基于云计算 SaaS 模式，以一体化智能零售解决方案，帮助零售企业实现数字化、智能化升级与规模化发展。

集团专注 To B 业务，为电商企业量身打造高效能产品矩阵，包括电商 ERP 订单处理系统、WMS 仓储管理系统、业财一体化解决方案等，助力企业实现业务流程自动化与智能化，全面提升运营效率与市场竞争力。

二、企业实力｜笃行十余载，独角兽实力领跑行业

规模领跑：2011 年成立，现有员工约 3000 人；对接 400 + 主流平台，与行业知名企业达成深度合作。

全国布局：设立 130 + 服务网点，覆盖 400 + 城市，服务范围辐射全国及海外市场。

客户信赖：累计覆盖超 70 万家电商企业，其中80+世界500强，500+上市公司，包含强生、中粮、百威、蒙牛等行业头部品牌。

雄厚资金：累计融资超 4.52 亿美元，D 轮融资 3.12 亿美元，创下 2021 年国内 SaaS 行业单笔融资纪录，由软银愿景领投。

行业领军：日处理订单量达 1.38 亿单以上，1/3 线上交易通过旺店通实现订单履约，市场份额领跑行业。

全球认可：连续 5 年荣登 “胡润全球独角兽企业” 榜单，行业影响力突出。

荣誉加冕：荣获阿里服务市场企业 ERP 类目首批唯一 6 星级服务商、京东开放平台应用评级首批唯一 L1 层级服务商等多项顶级荣誉。

三、人才培养｜精育全能人才，赋能长效成长

1、系统化学习体系

整合多品类学习资料与专业线上平台，覆盖产品知识、领导力、通用职场技能；专属导师 1V1 全程带教，定制「理论 + 实战 + 实操」阶梯式学习计划，定期交流分享，确保学用落地。

2、广阔发展空间

全国100+城市、多条产品线全覆盖，产品、研发、销售、交付等全序列岗位开放发展，从基层、中层到高层管理者、专业专家，发展机会充足、成长空间广阔；晋升标准清晰可量化，达标即晋升，不受上级主观评价、岗位编制、HC名额限制。

3、多元晋升支持

每年开放2–4次晋升窗口，提供M/P双职业发展路径，可自由选择专业深耕或管理进阶；校招新人平均1–1.5年即可获得晋升；人才密度高的团队，年度新干部晋升率达40%，其中当年入职校招生晋升占比25%。

4、跨领域发展通道

开放跨部门转岗、核心岗位轮岗机制，支持横向发展；在实战中锤炼跨领域思维与综合***能力，培养「专业有深度、业务有广度」的复合型核心人才。

5、高潜专项培养计划

为高潜新人定制专属培养体系，定向分配高价值挑战性实战任务；配套人力机制保障与资源倾斜，助力新人在真实业务场景中快速积累经验，实现能力与认知的跨越式提升。

6、开放协作成长环境

汇聚行业优秀伙伴，打造开放协作的团队氛围；公司提供技能培训、项目支持、经验沉淀等全方位资源，助力新人快速完成职场角色蜕变。

四、薪酬福利｜价值精准兑现，福利全方位守护

1、全面薪酬体系

采用多维度薪资构成，涵盖基本工资、专项补贴、绩效奖金、年终奖励、晋升调薪，实现付出与回报同频，让每一份努力都有坚实保障。

2、完善福利保障

六险一金，提供带薪培训、带薪年假、节假日福利、团建活动、企业打车等多元福利，符合条件可协助办理北京落户，从职业成长到日常生活，实现全场景贴心守护。

3、稀缺资源?城市安居支持

为符合条件的优秀人才，提供北京落户、天津落户政策支持，助力人才安心扎根、安居乐业。

4、长期价值激励

为优秀核心员工提供股票期权、TUP等专属激励，打破短期回报局限，实现个人成长与公司发展深度绑定，共享长期发展红利。

5、高潜破格激励

建立价值匹配的激励机制，高潜人才可享受破格隔级晋升福利，打破常规成长节奏，能力出众即可快速突围，收获超额成长与回报。

北京掌上先机网络科技有限公司

单位行业： 信息传输、软件和信息技术服务业

单位性质： 三资企业

单位规模： 1000-5000人