[云南]昆明昇灵医疗科技有限公司

职位：医学部专员
发布时间：2026-10-15
工作地点：其它
信息来源：昆明医科大学
职位类型：全职
专业标签：基础医学 临床医学 护理学 药学
职位描述
昆明昇灵医疗科技有限公司
医学部专员

薪资：4K-6K/月
工作地点：昆明市
学历：本科及以上
薪酬福利：五险一金
发布时间：2026年10月14日

职位描述

岗位职责：

·医学专业支持：开展医学资料检索、文献整理和专业知识梳理，为项目需求及数据处理提供医学依据。

·标准与规范制定：参与制定、更新医学数据标注规范、判断标准及典型案例库。

·医学质量审核：审核数据、标注结果及相关交付内容的医学准确性，识别专业错误并提出修正意见。

·疑难问题处理：对标注过程中存在争议的医学问题进行分析，协调相关专家形成统一结论。

·培训与协作：为标注师及实习生提供医学知识培训，协同项目、产品和技术团队推进任务。

·合规管理：按制度落实医疗数据隐私保护、保密及使用要求，及时反馈潜在风险。

岗位要求：

·临床医学、基础医学、护理学、药学或相关专业本科及以上学历，具体专业可按项目方向调整。

·具备扎实的医学基础，能够理解病历、医学术语及常见诊疗信息。

·具备文献检索、信息整理和规范文档编写能力。

·工作严谨，具备较好的沟通协调能力和质量意识。
有医疗数据治理、医学内容审核、医学AI或相关项目经验者优先。
投递说明：

一、简历收集

通过校园双选会、现场投递、线上渠道收集应届毕业生简历，完成初步筛选，匹配岗位人才画像。

二、初面沟通

HR一对一初面，主要考察个人基本素养、沟通表达、岗位匹配度、实习经历、稳定性、求职意向。

三、复面考核

业务负责人复试，重点考察专业能力、思维逻辑、适配岗位的综合素质、岗位匹配能力及个人发展潜力。

四、结果公示与沟通

面试通过人员统一汇总，HR统一沟通实习时间、岗位安排、工作内容及薪资福利。

五、录用与入职

确认意向后发放实习/录用通知，统一安排岗前培训、入职对接、团队分配，正式上岗实习。

六、培养与留用

校招实习生享有专属带教培养、阶段性复盘考核，表现优异可直接转正留用。

整体流程总结

简历投递 → 简历初筛 → HR初面 → 业务复面 → 意向沟通 → 发放录用通知 → 岗前培训入职 → 实习培养+转正留用

单位简介

昆明昇灵医疗科技有限公司于2026年成立，注册经营地址为昆明市呈贡区吴家营数字产业大厦，法人独资企业，母公司杭州昇灵科技专注AI医疗系统研发，拥有成熟软件开发、行业数字化落地经验，昆明子公司为西南区域落地中心，注册资本1000万元，经营状态稳定存续。

昆明昇灵医疗科技有限公司
领域：科学研究和技术服务业
规模：50-150人
地址：云南省昆明市呈贡区吴家营街道办事处兴园路3237号数字产业大厦C2座4楼415-B02

投递简历：jo***.cn[点击查看]